2024杭州电子科技大学MBA提前面试——看这一篇文章就够了(附面试真题参考)

  面试时间:7月1日(第一批已完成);8月6日(第二批接受报名中)

  9月第三批;10月第四批;11月第五批

  签到:上午08:30—09:00;9:00正式开始

  面试内容:外语听说能力测试,综合面试

  面试形式:一人一面,时间约22分钟

  面试时间:考生按照考前抽签顺序依次分段复试。时间段依次个别电话通知。

  符合下列条件之一者,均可报名:

  1、截止2024年8月31日,已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验;

  2、截止2024年8月31日,大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验;

  3、截止2024年8月31日,大学专科毕业后有5年或5年以上工作经验。

  每位考生每年仅有一次申请提前批面试的机会。考生需确保所填写或提交的信息、材料真实、有效,一旦发现有填报虚假信息,立即取消考生报考资格,后果由考生本人承担。

  参加提前批面试的考生,经专家组面试及综合背景评估,给予考生 A 或 B 资格:

  (1)获得提前批A资格的考生,在当年全国联考报名中选择杭电,联考成绩达到国家 A 类线,并通过政审和政治笔试后即可获得拟录取资格;预审面试预录取资格和成绩仅当年有效;

  (2)获得提前批B资格的考生,联考成绩达到国家 A 类线,与正常批考生一起根据总成绩(联考成绩+提前批成绩或正常批复试成绩)进行综合排名,最终择优录取;

  (3)面试成绩未达到60分,即面试成绩不及格,未获得预审面试资格的考生,可按正常批录取流程和要求申请正常批面试。

  (4)未能参加提前批面试的考生依然可以通过正常批面试的方式进入杭电学习。

  不予录取情况:

  通过提前批面试的考生如有下列情况之一,将不被杭州电子科技大学MBA录取:

  1.在任何时间,发现考生递交的申请资料及相关证明材料有不属实的情况;

  2.第一志愿未选择杭电MBA或未参加当年全国硕士研究生招生考试;

  3.当年全国硕士研究生招生考试成绩未达到MBA国家A类分数线;

  4.时事政治考核未通过;

  5.资格审查未通过;

  6.体检不合格。

  1、考生现场报到;

  2、考生向工作人员提交提前批面试资料:

  (1)最后学历和学位证书原件,并交复印件各1份;

  (2)身份证或护照、军官证等有效证件原件,并交复印件1份;

  (3)个人简历5份。

  3、工作人员预审资料,资格审查;

  4、面试环节每组5位专家考官,1位秘书;

  5、其他考生在候考区听从现场工作人员的引领。

  不知道如何准备提前面试,点击下方卡片,免费领取备考资料。

  免费咨询!免费择校评估!免费领取资料!——2024MBA、MPA、MEM、EMBA提前面试必看 杭州电子科技大学是一所电子信息特色突出,经管学科优势明显,工、理、经、管、文、法、艺等多学科相互渗透的教学研究型大学。2015年4月,成为第一批5所浙江省重点建设高校之一。我校MBA项目依托学校在信息技术与电子科学领域的优势,以及电子信息学科和经济管理学科强强融合的办学特色,在MBA学员培养过程中注重构建学员的“信息、管理、经济互为融合”的知识结构,培养学员运用管理理论和方法解决实际问题的能力。

  1.项目定位

  立足浙江经济发展,依托我校经管学科优势资源,打造人才培养特色,面向现代服务业和制造业、金融财税系统和电子信息产业等,培养符合浙江省社会经济发展需求的MBA人才。

  2.专业方向

  覆盖工商管理的多个体系,包括营销管理、运营管理、财务管理、人力资源管理、战略管理等。结合互联网与数字经济发展的要求与我校师资力量,设立以下6个专业方向:

  ?创新创业与战略管理

  ?人力资源与组织管理

  ?数字化工程与管理

  ?电子商务与大数据营销

  ?数字金融与财务管理

  ?信息系统与智能制造

  3.培养特色

  充分考虑浙江省重点发展数字经济的时代背景,突出信息化与国际化特色,面向数字化管理,开设dMBA数字化特色班,强调通过课堂授课与讨论、课外讲座与移动课堂、外教授课与海外访学、案例教学与企业调研等综合性环节,拓展学员的国际化视野,增强学员具备复合知识结构和创新创业能力。

  三、培养方式&学习期限

  通过国家统一考试,正式录取的非全日制工商管理硕士(MBA)及工程管理硕士(MEM)研究生采取不脱产培养方式(周末上课),课程学习实行学分制。修业年限2.5~4.5年,基本学制为2.5年。关于MBA备考问题,可免费咨询涤生学长,有问必答,值得信赖!

  免费咨询!免费择校评估!免费领取资料!——2024MBA、MPA、MEM、EMBA提前面试必看完整的MBA自我介绍应该由以下部分组成①个人基本信息 (姓名、教育背景)②重要的职业背景(工作年限、所在企业、所在行业、从事岗位及职责)职业体现特质:相对高职位、工作经历突出重要条线的介绍,体现不可或缺对组织的重要性。③关键成就描述(注意数据化显示,最好是最近几年的有关工作重大业绩和奖励)体现职业经理人特质:胆识、勇气、 影响力;职业操守;危机处理能力、公关能力。④个人价值展示(展示自己工作中的发展价值或者对社会的未来价值或者对学校能提供的潜在价值)⑤ 报考MBA的理由,为什么报考该校的MBA项目。⑥未来发展规划:攻读MBA的规划以及职业发展规划。(注意结合目前工作的关联性)每个院校对自我介绍的时间要求不太一样,一般是2-3分钟。如果时间充足,建议自我介绍尽量完善,让考官更清楚的了解你的大概经历、技能、专业素质和各种能力等,同时也展现出了你的逻辑表达能力。如果学校要求限制时间,那么第一遵守原则就是严格在规定内陈述,否则中途被打断的效果远比自我介绍精简但完整的效果大打折扣。这一点一定要十分注意。

  结合以往MBA面试考生在英语个人面试中容易进入的误区和容易出现的错误,我们给出以下几条在MBA英文口语面试中应遵循的原则,供考生参考:首先,要敢于张口说英语,而不要因为害怕出错误而不敢开口。由于很多MBA面试考生的英语基础一般,尤其是英语口语能力比较薄弱,导致在面试中不敢开口讲英语,面试严重失分。实际上,对于MBA英语口语面试而言,大多数面试考生的英语口语能力都一般,考生完全不必太在意自己的英语水平,而应当勇敢地发挥自己的最大水平,尽量用英语给出满意的回答。其次,回答面试问题的侧重点应当放在意思的表达上,亦即努力通过较为清晰的表述有效传达自己的观点等相关信息,而不是过于纠结于语法和个别单词的发音。这里需要明确的是,在英文口语面试中,考生应当尽力确保语法和发音正确,但过于纠结于上述方面,则很有可能导致发言速度过慢或根本无法清晰表达。因此,建议面试考生应当将有效传达自己想要表达的观点放在第一位,而不要过分纠结于语法或发音是否正确。实际上,由于参加MBA英文口语面试的绝大部分考生都是非英语专业毕业生,因而有个别语法或发音错误不会对面试产生重大不利影响,反之,如果因为过分纠结于上述方面而导致语言吞吞吐吐,甚至长时间无话可说,则会导致英文口语面试严重失分。再次,在面试中尽量不要出现长时间的停顿,如长时间的沉默思考,而应当与面试考官保持沟通。最后,如果在英文口语面试中遇到不理解的问题或面试问题没有完全听懂,应当马上就问,而不要害怕暴露自己在英语口语方面的不足而不敢询问导致“所答非所问”。

  管理问题抽题是绝大多数MBA面试中必考环节之一。恐怕也是绝大多数考生最担忧和紧张的一个环节。因为这类题目的随机性非常大,并且题目类型变化万千,想要在极短时间内做出优秀的回答实属不易。大多情况下,考生能够回答出来,并且表现的有逻辑性就已经很好了。这类问题一般偏向于管理类相关问题,没有标准答案,更加侧重于考察考生的逻辑思维、商业分析能力。而这种内在能力的形成是日积月累,不可能一蹴而就。那还要不要准备?回答当然是肯定的,要。回答问题的框架和表述形式可以快速学习,得到点拨以后在短期内就可以培养出有条理的回答能力,可以起到临阵磨枪不快也光的作用。随机抽题会考察到一下几点能力:商业知识广度、逻辑思维能力、语言表达能力、深度思考能力。其中,商业知识广度是日积月累形成的,但是在一个月内把管理学基础和当前社会和商业热点进行有针对性的分析训练还是会有显著性提升效果。逻辑思维能力也是一种长期训练,但是在短期内根据问题类型,学习相应回答框架,也能够比较轻松的表达出逻辑和条理性。语言表达能力其实跟知识广度和逻辑思维是分不开的,它是综合两种能力的外在表现。深度思考能力就很难在短期内提升,如果能够训练得当,知道从哪个角度入手去思考,从哪个方向去回答问题,至少可以提升回答问题的高度。管理类随机抽题问题的分类介绍我把此类随机抽题从提问内容上分为两大类。第一类是开放式回答问题。第一大类问题考察形式最多,从问题内容上又可以细分为有关观点现象、工作情景、商业案例或者社会热点的提问。这也是各大院校最喜欢的一种考察方式,问题变化多端,十分考验考生的综合素质水平。第二类即是管理学原理问题。这类问题通常会把相应管理学原理知识结合工作实践进行提问,除了工作管理问题,还会涉及到管理学基础知识的内容。这一类型的题目也受到了很多MBA院校的青睐,这就会管理学知识要一定的基础性学习。另外,我要强调一点,不要试图靠押题来准备应对。重要的是学会分析问题的思路和构建回答逻辑框架。如果能把下面这些真题类型都能一一进行分析训练,我想一定能够大有裨益。

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  免费咨询!免费择校评估!免费领取资料!——2024MBA、MPA、MEM、EMBA提前面试必看在MBA个人面试中,一般管理问题抽题后就是随机问题的提问,这些提问大部分都是围绕自我介绍中的问题提出来的。所以在自我介绍中不要给自己挖坑,当然也可以给根据自己的自我介绍给考官预埋问题,化被动为主动。建议一定要针对自己的自我介绍预设问题并准备好,把自我介绍进行深度分析和反复斟酌。一般情况当局者迷,可以找朋友家人或专业人士进行分析并反复模拟演练。关于个人面试提问中,我认为最终要的提问部分莫过于关于职业、企业、行业以及未来发展规划的问题,这些方面应该是重中之重,是需要准备的核心问题,应该进行深度自我剖析和挖掘。举例(1)你们公司的组织架构是怎样的?【思路】考官主要侧重考查两个方面。一是通过了解面试考生所在企业的组织架构来考察其在公司中的职位层级和重要程度等信息。二是通过这一问题来了解申请人对自身职能定位和企业整体管理框架的了解程度,以便评估面试考生的管理者综合素质情况。(2)你未来五年的职业发展规划是什么?长期职业规划是什么?希望达到什么样的职位水平?【思路】面试考生应当结合当前自身的职位水平、企业的晋升制度、以往的职位发展情况和自身管理者综合素质设定合理的职业发展目标。值得注意的是,在提出上述问题后,很有可能结合考生所在的企业情况和所做出的回答,针对职业规划和职位目标的可行性和具体实现方式进行更为深入的提问。(3)谈谈你对企业核心竞争力的理解?【思路】可以考虑从以下几个角度分析企业核心竞争力:产品优势、技术优势、价格优势、人才优势、管理效率优势、创新优势、品牌优势、销售网络(渠道)优势、地理优势、规模优势。需要提前面试辅导的同学,可以点击下方卡片咨询。

  免费咨询!免费择校评估!免费领取资料!——2024MBA、MPA、MEM、EMBA提前面试必看1)为什么从A公司跳到B公司?收获了些什么?

  2)你们公司上市前和上市后体制上有什么变化?

  3)你有没有用到以前的先进的管理经验?

  4)请简述一下你对所在行业的看法。

  5)你最不擅长的课程是哪门? 为什么?

  6)三句话总结下你的工作经历和感悟。

  7)中美贸易战对两国公民有哪些影响,对你所在行业有什么影响?

  8)标准会经常更新吗?你如何监控、管理与企业内落地?

  9)你认为团队中实行严格的绩效考核有什么优缺点?

  10)怎么带领团队?

  3、个性化问题

  1、为什么选择杭州电子科技大学?

  2、你在现在工作中取得了什么成绩?

  3、在工作中有哪些创新点?

  4、如果可以回到5年前,你会做什么?

  5、自己是否有读过管理类书籍?

  6、你的工作是否有考核?考核标准是怎么样的?

  7、你在工作有没有遇到什么困难,你是如何处理的?

  8、有没有申请其他学校其他项目?

  9、你的职业目标是什么?

  ①Please introduce yourself briefly in English.

  ②What are your career plans for the next five years?

  ③Why do you want to pursue an MBA degree?

  ④Please tell me something about your hometown.

  ⑤Please tell me something about your family.

  ⑥What hobbies do you have in your spare time?

  ⑦What’s your favorite book? And introduce its content briefly.

  ⑧What characteristics do you think it takes to be a good manager?

  ⑨Please tell me something about your company and introduce your team.

  ⑩What's the name of your company? What are you responsible for in your present job?更多真题参考请咨询涤生学长

  免费咨询!免费择校评估!免费领取资料!——2024MBA、MPA、MEM、EMBA提前面试必看1、2024MBA提前面试如何准备?

  2024MBA提前面试如何准备?——看这一篇文章就够了(三万字长文干货)(内附真题参考)2、如何利用自我介绍脱颖而出?

  如何利用自我介绍脱颖而出?——MBA面试自我介绍写作思路和回答技巧(附模板参考)3、如何应对英语口语测试环节?

  如何应对英语口语测试环节?——MBA面试英语口语测试最高频问题分析(附真题参考)4、如何应对管理问题随机抽题测试?

  如何应对综合素质能力测试?——万字长文说透个人问题剖析思路(附真题参考)5、如何应对无领导小组面试?

  如何应对无领导小组面试?——万字长文说透小组面试应对技巧(附真题参考)6、如何应对管理学基础知识提问?

  如何应对管理学基础知识提问?——万字长文概括管理学基础知识(附真题参考)7、一对一定制辅导,名校师资,协议保障。

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