职位表→河北机关事业单位最新招聘，11市都有岗！抓紧报名！
招聘速览
1、河北北方学院2018年第二次公开招聘工作人员公告
2、华北电力大学2019年度非教师岗位招聘公告
3、邯郸市复兴区2018年公开招聘教师公告
4、保定市泽龙实验中学招聘教师公告
5、广平县育华中学2019年教师招聘简章
6、2019年沧州市人民医院招聘
7、港口医院专业技术人员招聘公告
8、安平县人力资源和社会保障局 安平县卫生和计划生育局 面向免费医学定向生公开招聘事业单位工作人员的公告
9、关于承德市总工会公开招聘购买社会工作岗位服务人员的招聘简章
10、关于邯郸市总工会招聘社会化工会工作者的公告
11、沧州银行秦皇岛分行招聘启事
12、廊坊香河县公安局招聘公安巡防队员120人
13、唐山幼儿师范高等专科学校附属幼儿园公开招聘教师方案
14、唐山市眼科医院2019年人才招聘
15、2019年河北省人民银行系统业务操作岗位聘用制员工招聘公告
16、石家庄仲裁委员会公开招聘工作人员公告
河北北方学院2018年第二次公开招聘工作人员公告
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北北方学院2018年第二次拟面向社会公开招聘工作人员30名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
历史悠久，专业齐全—建校96年，省属公办普通高等学校，现有硕士研究生、本专科生、留学生25000余人，设20个二级学院（系）和2个教学部，本专科专业127个，覆盖医学、农学、理学、文学、艺术、管理学、经济学、法学、历史学、教育学和工学等11个学科门类，形成了以医学学科为优势，其它学科交叉融合、相互促进的发展格局。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的路线、方针和政策，遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德，热爱教育事业，能为人师表，教书育人，乐于奉献，团结协作；
4.全日制硕士研究生及以上，须为2017年、2018年、2019年毕业生(2019年毕业生须为2019年7月底前毕业)；
5.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、专业、技能和学历学位条件：博士毕业生年龄不超过35周岁（1982年12月13日后出生），硕士毕业生不超过30周岁（1987年12月13日后出生）。
6.所有应聘人员最高学历所学专业与招聘岗位专业要求应相同，硕士研究生应聘教师岗位，其最高学历之前取得的学历专业与招聘岗位专业要求相同或属于同一专业类别。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
7.适应岗位要求的身体条件。
(二)招聘人数和岗位条件：
2018年河北北方学院第二次拟公开招聘教师岗位人员23名、专职辅导员4名及教辅管理岗位人员3名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北北方学院2018年第二次公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》设置。
凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2018年12月13日。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2018年12月13日算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
五、招聘程序
（一）报名和资格审查。
1.网上报名。
（1）报名时间：2018年12月13日8时--23日17时。
（2）联系方式：通过河北北方学院官网链接专页报名。
（3）报名要求：
登陆河北北方学院官网（http://www.hebeinu.edu.cn），点击招聘专属飘窗，按要求如实填写个人信息。并将就业协议书、学历学位证书、科研成果、相关荣誉证书、资历证明等应聘材料扫描件上传于附件。国外留学人员须提供教育部出具的回国留学人员学历认证证明。每名报考人员只能报考一个岗位。
报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等进行处理。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
2．资格审查。由河北北方学院人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果及笔试、面试有关事项由学校人事处通过邮件或电话形式通知。
3.开考比例：岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
详情登录
http://www.hbrsw.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2018/1213/7006.html
华北电力大学2019年度非教师岗位招聘公告
根据华北电力大学2019年度招聘计划及相关规定，按照公开招聘、公平竞争的原则，现面向校内外2019年全日制应届硕士、博士毕业生招聘专职辅导员、行政管理、专业技术岗位工作人员。具体要求如下：
一、招聘条件
（一）基本要求
1.专职辅导员岗位
（1）中共党员。具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力；
（2）热爱大学生思想政治教育事业，甘于奉献，潜心育人，具有强烈的事业心和责任感；
（3）综合素质较高，在本科生或研究生阶段有主要学生干部工作经历，具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力；
（4）具有较强的纪律观念和规矩意识，品行端正、作风正派、廉洁自律；
（5）身心健康，适应辅导员工作的需要。
2. 行政管理、专业技术岗位
（1）思想品德好，业务素质高，工作能力强，遵守国家法律法规和各项规章制度；
（2）具有较强的团队意识、集体观念和奉献精神，能够自觉恪守高等教育职业道德；
（3）身心健康，普通话流利，具备岗位所要求的职业资格，能够胜任所聘岗位的工作。
（二）年龄要求
硕士应届毕业生年龄一般不超过27周岁，博士应届毕业生年龄一般不超过35周岁。
（三）学历学位要求
应聘人员须具有全日制硕士研究生及以上学历并取得相应学位。不招收各类定向、委培的应届毕业生。
（四）外语水平要求
外语水平应达到大学英语四级（425分以上）或小语种四级及以上水平，在国外获得学位的人员可不作要求。
二、招聘岗位
北京校部：
序号
类别
专业
人数
备注
1
行政管理
专业不限（法律、英语专业优先）
5
2
专职辅导员
专业不限
15
中共党员
3
电气学院（实验员）
电子与信息类、电工类
1
4
能动学院（实验员）
热能工程
1
5
控计学院（实验员）
自动化、计算机、人工智能
1
6
计划财务处
（专技）
会计、财务管理、审计
2
7
网信办（专技）
计算机科学与技术
1
8
图书馆
（专技）
图书情报与档案管理、电子与信息类
1
9
校医院（专技）
口腔专业、全科医学、影像医学（B超）、护理学
2
有临床工作经验者优先
10
期刊出版社
（专技）
电工类、热能核能类、经济学类、管理科学与工程类
2
合计
31
保定校区：
序号
类别
专业
人数
备注
1
专职辅导员
教育学类、思想政治教育类、心理学类及本校专业
16
中共党员
2
电力工程系（实验员）
电气工程相关专业
1
3
工程训练中心（实验员）
电工类、创新创业教育
2
4
档案室
（专技）
档案学
1
中共党员
５
宣传部
（专技）
新闻传播学、编辑等相关专业
1
中共党员
６
科技处
（专技）
情报学、新闻传播学及本校相关学科专业
1
合计
22
注：北京校部、保定校区专职辅导员岗位各含1名少数民族专职辅导员（能熟练运用维吾尔语交流）；少数民族辅导员不限制专业。
三、应聘方式
1．请应聘人员登录“华北电力大学招聘系统”并根据系统要求进行简历填写和岗位申报。
招聘系统网址：
北京校部：
http://zhaopin.ncepu.edu.cn/
保定校区：
http://zhaopinbd.ncepu.edu.cn/rs/recruit/
2．投递简历截止时间：2018年12月30日。
3．通过简历筛选的应聘人员需参加由学校组织的综合考察，具体时间另行通知。
注意事项：
专职辅导员岗位申请人员，在招聘系统填写简历后请下载填写《华北电力大学应聘辅导员人员信息表》（表格见附件），将电子版发送至邮箱：
北京校部：ncepuzhaopin@126.com
保定校区：13930804373@163.com
邮件主题统一为“华北电力大学辅导员岗位应聘：姓名+性别+毕业院校+学历学位+专业”。
四、联系方式
北京校部：年老师 010-61772414（人才办）
宋老师 010-61773344（学工部）
北京市德胜门外朱辛庄华北电力大学，102206
保定校区：付老师 0312-7522537
河北省保定市永华北大街619号华北电力大学人事处，071003
详情登录
http://zhaopinbd.ncepu.edu.cn/rs/recruit/RecruitFrame.asp
邯郸市复兴区2018年公开招聘教师公告
为了满足我区教育教学需求，进一步优化区属学校教师结构，根据《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》（邯人社〔2011〕31号）文件精神，结合我区小学教师缺编实际情况，经区委、区政府研究，决定面向社会公开招聘区属小学正式在编教师80名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘工作采取统一组织招聘的方式，按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘用人员公示、选校、聘用等步骤进行。
三、招聘岗位
2018年复兴区招聘区属小学教师80名，其中：语文26名、数学22名、英语17名、音乐5名、体育5名、美术5名。
招聘岗位详见《2018年复兴区公开招聘教师岗位设置一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件:
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有全心全意为人民服务的精神。
2、热爱教育事业，恪守职业道德，具有爱岗敬业精神。
3、具有中华人民共和国国籍，年龄在18周岁及以上（2000年12月25日以前出生，含当天），30周岁及以下（1987年12月25日以后出生，不含当天）；统招全日制普通高校研究生学历毕业生可放宽到35周岁（1982年12月25日后出生，不含当天）。凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天。
4、具有邯郸市常住户籍（含邯郸市所辖各县、市、区）或邯郸市生源。非邯郸市生源、户籍仍在邯郸市辖区大学集体户口上的毕业生不在招聘范围。2018年应届毕业生不受户籍限制。
5、身体健康（参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》）。
6、具备岗位所需要的专业、学历及其他条件。
7、港澳台居民报考的，按有关规定执行。
8、学历及资格要求：
（1）小学教师岗位：具有统招全日制普通高校本科及以上学历的毕业生，须取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。
（2）服务基层四项目人员岗位：具有统招全日制普通高校本科及以上学历的毕业生，须取得小学及以上教师资格证，教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。
部分岗位要求报考者为“服务基层四项目人员”。“服务基层四项目人员”是指：2018年度及以前服务期满的“选聘高校毕业生到村任职工作（含2015年及以前选聘的任职3年以上、考核称职以上的在岗大学生村官）”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员，“服务基层四项目人员”名单以省级主管部门提供的名单为准。
对于教师资格证任教学科为初中教育或小学教育的，可报考小学所有岗位。教师资格证上未明确任教学科的，结合本人所学专业确定报考岗位。
五、回避制度
按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，事业单位公开招聘工作人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。
六、招聘办法和程序
（一）发布公告
2018年12月13日至2018年12月21日在“复兴区政府网”（http://www.hdfx.gov.cn/）发布招聘公告。
（二）报名及资格审查
1、报名方式
实行现场报名，对符合招聘条件的，按照学科进行报名，每名报考人员只能报考一个岗位，须考生本人到现场报名。
2、报名时间及地点
2018年12月25日至12月27日，上午8:30—11:30，下午2:00-5:00。报名地点在邯郸市复兴区晟泰商务酒店（学军街28号，邯郸市第十中学西侧，市内可乘坐21、45、202路车在复兴区检察院下车，16、23路车在第十中学下车）。
3、报名须携带以下材料：
（1）二代居民身份证、户口簿原件及复印件一份；
（2）《2018年复兴区公开招聘教师报名表》（2份）（需提前在“复兴区政府网”下载填写)；
（3）符合岗位要求的毕业证原件及复印件一份；
（4）未就业人员提供就业报到证原件及复印件一份；
（5）已就业人员提供《2018年复兴区公开招聘教师报考人员单位意见表》一份；
（6）符合岗位要求的教师资格证原件及复印件一份；
（7）服务基层四项目人员提供服务期满合格证等材料原件及复印件一份；
（8）除报名表上粘贴照片外，另需准备蓝底小2寸免冠彩色近期照片2张（同时带同版电子照片，照片规格：尺寸为33mm×48mm，宽390像素×高567像素，jpg格式，文件大小不超过100KB）；
（9）符合岗位要求的其他相关证明材料。
4、资格审查及缴费
资格初审结果现场确认，经资格初审合格者缴纳报名考务费100元（现金）。
5、报名注意事项
（1）报名实行自律制度。即报名者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或不符合报名资格条件的，一律取消报考、聘用资格。
（2）开考比例：岗位报考人数和岗位招聘人数的比例不低于3:1，报名人数达不到开考比例的，按比例核减直至取消该岗位招聘计划。岗位报名、核减及取消情况在“复兴区政府网”公布。
咨询电话：
复兴区人社局：0310-3148576
复兴区文教体局：0310-3148768
举报电话：
复兴区纪委监察委：0310-3148917
详情登录
http://www.hdfx.gov.cn/gonggao/201812/t20181212_934189.html
保定市泽龙实验中学招聘教师公告
保定市泽龙实验中学是一所政府扶持民办公助的全日制高中。于2017年6月经上级有关部门批准，由河北泽龙集团出资举办。学校位于保定市清苑区新华中街289号（原清苑中学西校区），距保定市主城区10公里。
一、招聘名额
本次公开招聘各科教师：其中语文5人，英语5人，数学5人，政治5人，地理5人，历史5人，生物5人，物理5人，化学5人，美术1人，体育1人，计算机1人，舞蹈兼声乐/器乐1人。
二、招聘范围及条件
（一）全日制普通类本科及以上层次的应往届毕业生；高中学校名优教师（需提供名优教师证明材料）。
（二）具备以下条件：
1、以保定市户籍或生源地，亲属、配偶为保定市户籍者优先；
2、具备高中教师资格（暂时没有，上岗前取得亦可）；
3、往届毕业生须是1973年12月31日以后出生的；有高中教学工作经历且在公办学校工作过的优先。
三、选聘程序与方法
（一）报名与面试
1、报名方式：网上申请，个人简历发至邮箱zlsyzxbgs@163.com。(邮件、附件标题为：“姓名-院校-学科”，如“张三-河北大学-数学”）
2、通知方式：电话通知
3、面试方式：面试试讲和答辩
应聘者在面试时，须同时携带本人毕业证（应届生提供学生证或《就业协议书》）、教师资格证、身份证、户口簿户主页及本人页，原件及复印件，近期彩色小二寸免冠同版照片两张。并填写《保定市泽龙实验中学选聘高中教师资格审查表》。
四、待遇
( 1 )到岗即足额缴纳各项保险（五险一金）
( 2 )任课教师：约6000元/月；班主任：约7000元/月
注：见习期一年，见习期基本工资：本科3938元/月，硕士4288元/月；另加各项津贴：课时、教案津贴平均每月1500元，班主任津贴平均每月1000元，每月物业补贴200元。同时，每年享受精神文明奖9600元、冬季取暖补贴1000元等福利。此外，学校发放优厚的过节补助。总之，年薪可达8-12万元。
见习期满经考核合格后，转正定级工资还要大幅上调，与当地重点高中（清苑中学）薪资待遇完全保持一致。
( 3 )住宿免费；饭费100元/月，其余部分学校补贴。
( 4 )学校提供夏季、春秋季工服各两套。
五、联系方式
地址：保定市清苑区新华中路289号
咨询电话：0312-8495809
邮箱：zlsyzxbgs@163.com
详情登录
https://mp.weixin.qq.com/s/ZRgrD8qIRpj_Sb3936QlAg
广平县育华中学2019年教师招聘简章
广平县育华中学是为进一步扩大河北三龙集团旗下育华中学优质教育资源、拓展育华办学规模新建的一所民办全寄宿制完全中学。新校区位于广平县环城河西畔，建筑面积30.9万平方米。其中教学区由十个庭院组成，可供初一至高三240个班，约12000人学习。
一、招聘岗位
1.高中部：语文教师8人、数学教师8人、英语教师8人、历史教师3人、政治教师3人、地理教师3人、物理教师3人、化学教师3人、生物教师3人。
2.初中部：语文教师8人、数学教师8人、英语教师8人、历史教师3人、政治教师3人、地理教师3人、物理教师3人、化学教师3人、生物教师3人。
二、招聘条件
1.高中部教师：大学本科一批（含）以上学历的师范类应、往届毕业生。
2.初中部教师：二本或二本以上学历的师范类应、往届毕业生。
3.招聘不限区域，应届毕业生须在2019年9月份之前获得毕业证书、学位证书、普通话二级乙等以上证书（语文教师具备二级甲等证书）以及岗位要求的教师资格证书。学生干部、党员、学生社团骨干成员、学习成绩优秀者优先录用。
4.必须服从学校安排的工作和岗位调配。
5.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
三、薪资待遇
1.学科教师一经录用，待遇优厚，初中教师7000+，高中教师8000+。
2.学校设立奖励基金，奖励成绩突出和特殊贡献教师。
3.凡聘用教师可免费在校用餐。
4.为每位教师免费提供一套一至三居室单元房居住。教师工作满六年并继续为学校服务的可奖励单元房一套。
5.一经录用，按国家规定缴纳“五险一金”。
6.学校每年为教职工安排免费体检一次。
四、录用方式：选聘合格后，学校与应聘者签订劳动合同，试用期6个月，试用期满合格后，按规定程序办理正式录用手续；试用期内考核不合格的，不予聘用。
五、应聘方式
1. 将个人简历、毕业证、学位证、毕业生就业推荐表、教师资格证（应届生可暂不提供）本人身份证、各种奖励证书（英语教师需附加英语等级证书）等扫描件发送至邮箱hdsyhzxdxq@163.com ，邮件名称以下列方式命名:应聘学科+姓名+毕业学校。
2. 学校择优电话通知面试、试讲的时间和地点。
说明：（1）《个人简历》中务必写清楚第一学历和最高学历的毕业学校和专业。
（2）应聘者提供的有关材料必须真实准确，如有不符或弄虚作假的，一律取消面试资格，已签订的协议无效。
六、联系方式:1.邮箱：hdsyhzxdxq@163.com 2.电话：0310-3250388 杨老师、蔺老师
七、学校地址:河北省邯郸市广平县广安路西延北侧（紧邻广平县公安局）
八、育华教育集团总部地址：河北省邯郸市光明北大街349号三龙国际商贸中心D座13层
详情登录
http://hebtu.jiuyeb.cn/index.php/Schoolh/Zhaopin/xiaozhao/xz/1/id/26176/zxzp/1
2019年沧州市人民医院招聘
沧州市人民医院始建于1961年，是一所集临床、教学、科研、预防、康复、急救为一体的大型三级甲等综合性医院。
沧州市人民医院2019年人才需求表 专业 学历层次 计划数 各专业 国家统招全日制博士生 若干名 急诊医学、重症医学 应届国家统招全日制研究生及以上 2 心血管内科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 4 呼吸内科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 消化内科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 神经病学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 血液内科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 风湿免疫学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 普外（肝胆专业） 应届国家统招全日制研究生及以上 1 普外（血管专业） 应届国家统招全日制研究生及以上 1 普外（胃肠专业） 应届国家统招全日制研究生及以上 2 泌尿外科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 骨外科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 神经外科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 儿外科学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 头颈外科专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 心外专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 麻醉学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 生殖医学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 儿科专业（心血管、神经、免疫风湿、重症、神经电生理、肾脏病） 应届国家统招全日制研究生及以上 6 新生儿专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 口腔医学（颌面外、儿牙、牙周、牙体、种植） 应届国家统招全日制研究生及以上 8 耳鼻咽喉专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 眼科学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 3 医学影像专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 核医学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 医学超声专业 应届国家统招全日制研究生及以上 3 临床药学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 3 病理学与病理生理学 应届国家统招全日制研究生及以上 1 介入医学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 中医学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 针灸推拿专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 康复医师专业 应届国家统招全日制研究生及以上 2 全科医学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 精神病与精神卫生学 应届国家统招全日制研究生及以上 2 医院管理或卫生事业管理专业（医院方向） 应届国家统招全日制研究生及以上 1 电力工程专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 会计学专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 生物工程专业 应届国家统招全日制研究生及以上 1 计算机专业 应届国家统招全日制研究生及以上 4 医学营养学专业 应届国家统招全日制本科及以上 1 康复技师专业 应届国家统招全日制本科及以上 2 神经电生理专业 应届国家统招全日制本科及以上 1 护理专业 应届国家统招全日制本科及以上 25 合计108
人力资源部联系电话： 0317-32521013 3521012
简历投递邮箱地址：renliziyuanbu1013@163.comhttp://www.tufh.com.cn/Html/Hospitals/Schedulings/OPIndex0_0.html
详情登录
http://www.czrmyy.com/Html/News/Articles/1636.html
港口医院专业技术人员招聘公告
港口医院始建于1903年，隶属于河北港口集团。位于美丽的旅游城市秦皇岛，是距离大海最近的二级甲等综合性医院。
招聘需求信息
面试和笔试。审查通过后参加医院组织的面试和笔试。应聘者接医院电话通知后，携带本人身份证参加面试和笔试，未在规定时间内前来面试及笔试者，视为自动放弃。
报名者在报名截止后1周内，如未获邀参加面试和笔试，则本次报名申请未予考虑，医院将不再另行通知。
报名时间及方式
报名截止时间：2019年1月5日。
本次应聘采取邮箱投递简历或现场报名方式，有意报名者请将个人简历等有关材料发送至医院邮箱或携带简历到港口医院人事科报名。
注意事项
（一）应聘者须具备基本条件：身体健康，遵纪守法，品行端正；符合招聘需求信息中所规定的相应条件。
（二）电子版报名材料应包括：个人简历、身份证、学历证书、学位证书、职称证书、资格证书、执业证书及近期彩色证件照等相关证明材料（资格审查时验原件）。
（三）应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能及时联系。因提供错误联系信息造成的后果由应聘者本人承担。
资格审查
（一）医院招聘小组将对应聘者进行资格初审，对初审合格者，进行相关材料原件审核，届时请提供报名材料及相关原件(时间另行通知)。应聘者应提供真实的个人信息资料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。
（二）面试和笔试。审查通过后参加医院组织的面试和笔试。应聘者接医院电话通知后，携带本人身份证参加面试和笔试，未在规定时间内前来面试及笔试者，视为自动放弃。
（三）报名者在报名截止后1周内，如未获邀参加面试和笔试，则本次报名申请未予考虑，医院将不再另行通知。
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安平县人力资源和社会保障局 安平县卫生和计划生育局 面向免费医学定向生公开招聘事业单位工作人员的公告
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关于承德市总工会公开招聘购买社会工作岗位服务人员的招聘简章
根据《河北省工会社会工作岗位管理办法(试行)》，承德市总工会通过购买服务的方式招聘工会社会工作者，现委托承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司(简称鸿雅人资)面向社会公开招聘工会社会工作人员。具体招聘信息如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，实行公开招聘。
二、招聘岗位及数量
本次拟在全市招聘工会工作人员125名。岗位、人数、应聘条件详见《社会招聘岗位信息表》。
三、招聘基本条件
1.承德市常住人口(具有承德市户籍或提供常住人口证明，依据现居住地优先选择报名地区)，性别不限;
2.国家承认大专及以上学历，专业不限;原有乡镇(街道)专职工会工作者、工资集体协商指导员提供工作单位证明者，学历可放宽至国家承认中专学历;
3.年龄18-45周岁(1973年1月1日-2000年12月31日出生)，身体健康，形体端正，无残疾。原有乡镇(街道)专职工会工作者、工资集体协商指导员提供工作单位证明者，年龄放宽至47周岁(含)以下(1971年1月1日后出生)。
4.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导;
5.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
6.热爱工会工作，熟悉相关业务，具有一定的组织协调能力和文字工作基础;
7.符合岗位工作要求的其他条件。
现役军人、在读的非毕业生，不能报考。
曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;曾被开除党、团籍的;因违纪违规被开除、辞退、解聘的;家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;有较为严重的个人不良信用记录的;其他不适宜从事工会工作的，不能报考。
四、招聘与资格审查
(一)报名办法和时间。采用网上报名的方式，报名网站为鸿雅招聘网(http://www.cdhyjob.com/hygkzp)。报名时间为2018年12月11日9:00-12月22日17:00，网上缴费截止时间为12月23日17:00。每人只能报考一个职位。
(二)网上报名注意事项。考生开始报名前，须完全了解本次的招聘简章和拟报考职位条件，认真阅读《用户注册协议》，然后按步骤进行具体操作。
1.网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须对提交审核的报名信息的真实性负责;在资格复审时，凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消资格。
2.网上报名须在首页完成用户注册，已注册用户直接点击登陆，仔细阅读《会员注册协议》点击同意，输入用户名、密码、身份证号、手机号验证，进入会员中心后点击→我要报名，选择相应考试→点击职位名报名，进行填表、电子版资料上传和提交审核，用户名是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。
3.按照要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
4.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未通过”的，可根据提示的原因，修改信息并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，可直接进入缴费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未通过”而错失机会。
5.考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
6.报名缴费只能通过“支付宝”支付，报名费每人100元;缴费成功后，考生因个人原因未参加考试的不予退费，请考生及时开通网上支付功能。
7.报名咨询。报考者需要咨询的，请按照咨询电话进行联系。由于报名和咨询较多，特别提示：本次招聘的简章、方法、程序、有关要求等，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
五、证件审核
(一)证件审核。报名合格并缴费的考生进行证件审核。时间：2018年12月24日9:00-12月28日16:00，地点：承德市温家沟天成大厦6楼鸿雅人资602室。考生须出具的证件和材料是：按照职位资格条件要求能够证明自己符合资格条件的身份证原件及复印件、户口本本人页原件及复印件(常住户口证明)、毕业证原件及复印件(应届毕业生提供学校证明)、有关证明原件及复印件、相关资格证原件及复印件、小2寸白底免冠照片4张。经审核，符合条件的进入笔试。如发现在网上报名时填报情况不实不符合报考条件的考生，取消其笔试资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。
六、笔试
(一)笔试。笔试采取闭卷方式，满分为100分，考试时限90分钟。笔试内容为工会实务能力测试(《工会法》、《中国工会章程》(2013年10月22日修订)、《企业工会条例》、《工会基层组织选举工作条例》、《基层工会法人资格登记办法》、《河北省企业集体协商条例》、《河北省企业民主管理条例》，参考材料请到百度或其他搜索引擎搜索查询)。笔试题型：选择题、判断题、填空题、简答题。
(二)笔试时间和地点:详见笔试准考证。
(三)确定进入面试人选。根据录用计划和笔试成绩，按1:3比例确定进入面试人选，如果入围人数达不到1:3的，按照实际入围人数进入面试。比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。笔试作弊或成绩为零分等情况的考生不得进入面试。
(四)考生在鸿雅招聘网查询笔试成绩并确认是否进入面试。
七、面试
(一)面试时间和地点：详见面试通知单。
(二)打印《面试通知单》。考生登录鸿雅招聘网，自行下载打印《面试通知单》。面试的具体时间、地点及有关要求等详见《面试通知单》。
(三)本次采用结构化面试方法，面试打分采取百分制计分法。考生回答完全部试题后，考官根据其回答问题的情况进行综合评价，给出面试成绩。
计算考生综合考试成绩。考生综合考试成绩为：笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合考试成绩保留2位小数。根据招聘计划和考生总成绩从高到低的排列顺序，按1:1的比例确定参加体检人员名单。综合成绩相同的，原有乡镇(街道)专职工会工作者、工资集体协商指导员优先。
八、体检
体检时间、地点另行通知。
此次招聘体检标准参照公务员体检标准，体检费由考生自理。体检不合格考生或主动放弃体检的考生，取消其应聘资格，按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为考察对象。
九、公示
经考试、体检后确定拟聘用人选。名单在鸿雅招聘网进行公示，接受社会监督，公示期为3天，公示无异议的，办理相关手续。
十、岗前培训
公示期后，对拟录用人员进行集中培训，培训主要内容是管理制度、工会业务知识、岗位要求等。
十一、签订劳动合同
1.与鸿雅人资签订劳动合同;
2.员工一经聘用，试用期1个月，签订1年劳动合同，年满后岗位服务质量年度评价为合格以上者签订3年固定期限劳动合同。聘用期间，如体制改革要求对聘用人员进行统一管理，按有关规定执行;如遇政策性清退，则按照上级有关规定执行。
3. 薪酬待遇按照《河北省工会社会工作岗位管理办法(试行)》(冀工发[2017]30号)执行,实行岗位工资(所在行政区域国家规定最低工资标准)、岗位津贴、奖金相结合的综合薪酬制度,缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金，用人单位代扣代缴员工社会保险个人承担部分。工作期间,根据全省经济社会发展情况,参考其他同类人员薪酬标准对工会社会岗位薪酬指导予以调整，依法享受国家规定的补助、休息、休假等福利，按照国家有关规定参加体检。
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关于邯郸市总工会招聘社会化工会工作者的公告
根据河北省总工会《河北省总工会社会工作岗位管理办法（试行）》（冀工发〔2017〕30号的精神，为加强工会社会工作专业人才队伍建设的指导意见，经邯郸市总工会研究决定，向社会公开招聘社会化工会工作者，派遣到邯郸市各辖区内从事该项工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取。
二、选聘计划
本次招聘152人，涉及区域:市总工会、武安市、涉县、丛台区、邯山区、复兴区、峰峰矿区、永年区、磁县。各地区岗位安排分布及岗位级别要求详见《邯郸市工会社会化工作岗位分布汇总表》。
三、选聘条件
1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导；
2.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；
3.年龄在45周岁以下（1973年12月31日以后出生）；
4.大专及以上学历，有丰富工会工作者可放宽学历、年龄；
5.热爱工会工作，熟悉相关业务，有一定的组织协调能力。
四、报名时间及方式
（一）报名时间
1.公告时间：2018年12月15日至2018年12月23日在邯郸市总工会官网及各大网站发布招聘公告。
2.报名时间：2018年12月15日至2018年12月24日。
（二）报名方式
1.方式:网上报名，现场资格审查。
2.网上报名时间：2018年12月15日至12月24日。网上报名请登录邯郸市总工会官网（http://www.hdszgh.org/）进入公告公示查看招聘公告下方的附件二《邯郸市总工会工会社工报名登记表》并下载报名表，填写完毕后备注（姓名+报考地区）发送到报名表下端的指定邮箱即可完成报名。（按规范填写报名登记表，上传的电子照片要符合要求，应聘人员自行下载打印报名表，资格审查环节还需提供、使用。）
3.资格审查时间：2018年12月21日至12月24日
应聘人员参加资格审查需携带以下材料：
①报名表；
②户口本首页、本人页的原件及复印件；
③二代身份证原件及复印件；
④毕业证书原件复印件及学历认证（中国高等教育学生信息网打印带二维码的认证报告）；
⑤《个人征信证明》；
⑥近期免冠小2寸蓝底照片3张;
⑦缴纳报名考务费100元。
4.资格审查地点：邯郸市高开区世纪大街23号邯郸市政府综合办公楼南门（百年育才）一楼。
5.应聘人员经资格审查资料齐全并合格者，准予参加考试。
6.应聘人员凭本人有效身份证、缴费收据领取准考证。（领取时间、地点另行通知）
五、招聘程序
（一）发布公告：2018年12月15日至2018年12月23日在邯郸市总工会官网及各大网站发布招聘公告。
（二）资格审查：按上述要求准备完整材料参加资格审查。
（三）笔试
1.笔试时间、地点:见准考证；
2.笔试方式:笔试采取闭卷方式进行；
3.笔试内容:《工会法》、《中国工会章程》、《企业工会条例》、《基层工会法人资格登记办法》、《工会基层组织选举工作条例》、《河北省企业集体协商条例》、《河北省企业民主管理条例》等相关知识。
（四）面试
面试采取结构化面试形式，不指定复习范围和教材，主要测评考生的综合分析能力、工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等，是否具备岗位所需要的综合能力素质。根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分依次按不高于1：2的比例确定进入面试人选,最后进入面试，成绩并列的一同进入面试人选。《面试通知单》领取时间另行通知，面试时间地点以面试通知单上标注为准。
考生综合考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，小数点后保留两位小数。
六、体检与政审
1.体检：根据面试成绩，按报考岗位1：1比例确定进入体检的人员（末位面试成绩如出现并列的，笔试成绩较高者进入。）参照国家公务员录用体检规定临时指定医院体检（具体时间地点另行通知），体检费自理，体检不合格的按综合成绩由高到低依次递补。
2.政审：按照有关规定组织进行，政审如有不合格的，按综合成绩由高到低依次递补。
七、公示
根据体检情况，在邯郸市总工会官网进行公示（公示时间不低于五天），公示期间广泛接受社会监督。
八、待遇与管理
公示期满无异议的，被聘用人员与邯郸学信人力资源服务有限公司签订劳动合同。合同期为3年、试用期为3-6个月。工资待遇根据有关政策规定不低于当地最低工资标准发放，并缴纳五险一金。被聘用人员接受邯郸市总工会的管理。
报名咨询电话：0310—3396656 15188859590
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http://www.hdszgh.org/portal/article/index/id/174/cid/9.html
沧州银行秦皇岛分行招聘启事
沧州银行秦皇岛分行开业近两年来，秉承以人为本的理念，视人才为推动企业成长与发展的原动力，为每一位干部员工搭建一个成就理想、实现人生价值的最佳平台。在今年下半年开业3家营业网点基础上，明年获批建设2家营业网点。现根据业务发展需要，诚聘有志之士倾情加盟，共筑职业平台，共创美好未来！
一、招聘岗位
1、支行行长1-2名
2、信贷、营销副行长（主管）3-5名
3、员工若干名
二、招聘条件
（一）支行行长（负责人）
1、遵纪守法，无不良信用史，身体健康，年龄在45周岁以下，秦皇岛地区户口，本科及以上学历。
2、具有十年以上银行工作经历（条件特别优秀者，可适当放宽），其中担任过同级职务或担任下一级职务两年以上。
3、熟悉银行各项业务知识，有丰富的银行管理经验，风险意识较强，管理能力突出。
4、熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力和领导能力，具备强烈的责任心和良好的沟通协调能力，能有效带领团队打开市场开展业务，带领团队完成经营任务，确保发展战略的实施和经营目标的实现。
（二）支行信贷副行长（主管）、营销副行长（主管）
1、品行端正，身体健康，年龄在40周岁以下，秦皇岛地区户口，本科及以上学历。
2、具有六年以上银行工作经历，从事应聘分管工作不少于四年或担任过同级职务或担任下一级职务两年以上。
3、精通银行业务，有丰富的银行管理经验，风险意识较强。
4、熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力，个人业绩突出，能有效带领团队打开市场开展业务。
（三）员工
基本条件：秦皇岛市区及各县户籍，身体健康，仪表端庄，有较好的沟通和语言表达能力，有强烈的责任心和团队合作精神，社会资源丰富。
1、同业人员
年龄28周岁以下，全日制本科及以上学历，在银行从事会计或信贷工作三年以上，熟悉银行业务，有良好的客户服务意识及扎实的业务知识，有较强的风险意识和风险把控能力，具有良好的职业道德和个人操守。
2、大学毕业生
年龄在26周岁以下，2016年以后毕业，国内普通高等院校全日制本二及以上学历（不含专接本与民办、私立院校），金融、会计、国际经济与贸易、工商管理、财务管理专业或者“211”、“985”院校的计算机及法律专业毕业生，能熟练运用计算机，具备较强的持续学习和综合分析能力。
三、薪酬待遇
沧州银行秦皇岛分行将为聘用人员提供在当地同行业具有竞争力并具有成长性的薪酬福利待遇，并为其提供专业系统的培训和广阔的职业发展空间。
四、工作地点
海港区、开发区、昌黎县
五、应聘方式
有意应聘者，登陆沧州银行招聘网站（网址：www.bankcz.com：8280/recruit/）报名。联系人：张女士，电话：0335-3539597；张先生，电话：0335-3539596
详情登录
http://www.bankcz.com:8280/recruit/job/jobInfo.do?id=129
廊坊香河县公安局招聘公安巡防队员120人
根据工作需要，经县政府批准，现面向社会公开招聘巡防队员120名。
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘计划
公安巡防队员120名，其中女性12名。
三、招聘人员待遇
公安巡防队员采取政府购买服务的方式，人员性质为劳务派遣。公安巡防队员月工资2800元，经考核合格每满一年增资150元，以同等条件下事业单位在编人员工资水平为限。缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业） 。
四、基本条件
（一）政治条件
1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策，遵纪守法，品行端正。
2、有下列情形之一的，不予招聘：
（1）受过刑事处罚、劳动教养、未成年管教及治安处罚的；
（2）参加过邪教和其他非法组织的；
（3）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（4）品质低下，有流氓、盗窃等不良行为的；
（5）直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的；
（6）直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的，或参与邪教组织的；
（7）受过党内严重警告以上或行政记大过以上处分的；
（8）曾被党政机关、事业单位辞退或者开除公职的；
（9）其他不适合从事公安工作的。
（二）学历条件
要求具有普通高中、职业高中以上学历（成人高中除外）。
（三）年龄条件
要求年龄在18至40周岁（年龄计算日期截止到发布公告之日）。
（ 四）身体条件
公安巡防队员身体条件以《公务员录用体检通用标准（试行）》为基础，针对部分项目执行《公务员录用体检特殊标准（试行）》。考生身体条件以参加招聘体检时状态为准，体检结论由指定体检机构给出。
公安巡防队员还需符合以下身体条件：
1、身高：男1.68米以上，女1.60米以上；
2、体重：男不低于50千克，女不低于45千克，过于肥胖或消瘦者，不能录用。
判定过于肥胖或消瘦者按以下方法：
实际体重超过标准体重30%以上者为过于肥胖；
实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。
标准体重计算方法：
标准体重(千克)＝身高(厘米)－110
超出和低于标准体重的百分数计算方法：
〔实际体重(千克)－标准体重(千克)〕÷标准体重(千克)×100%
3、左右眼单眼裸视力应在4.7（0.5）以上。无色盲、色弱。
五、招聘程序与办法
招聘工作按照信息发布、报名及资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、公示聘用等程序进行。根据各项考试成绩，按总成绩（笔试30％，体能测试30％，面试40％）从高到低确定拟招用人员。
对退伍军人（含武警）、全日制普通高校一本以上毕业生、公安院校毕业生予以加分。具体标准为：符合其中一项条件即在计算总成绩时加5分，同时符合两项及以上不累计加分。同等条件下法律专业毕业生优先聘用。
笔试、体能测试、面试、体检等程序的具体时间、地点在人才交流服务中心微信公众号另行通知。
（一）信息发布
2018年12月17日—12月26日，在香河政府网（http://www.xianghe.gov.cn）、香河县广播电视台、香河县人才交流服务中心微信公众号：xhxrczx发布。
报名咨询电话：0316-8321750； 8672140
（二）报名及资格审查
（1）报名地点：香河县便民服务中心四楼411室（便民服务中心西侧门进入乘电梯至4层411室）。
（2）报名时间： 12月24日至12月28日
上午9:00—11:30
下午1:30—5:00
（3）所需证件：①公安巡防队员报名表（此表请到香河政府网下载并用A4纸打印填写）；②身份证、户口簿、退伍证原件、复印件；③学历证书原件、复印件（符合加分条件的考生需提供相关学历毕业证原件、复印件）；④个人档案；⑤近期一寸彩色免冠照片5张。
（4）资格审查：报名者下载打印并填好《公安巡防队员报名表》，并附齐有关资料，前往报名地点报名，现场接受报考资格审核。主要审查、核实报名人员年龄、学历、身份等情况，资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究其责任。
（5）领取准考证：考生可于2019年1月2日到香河县人才交流服务中心领取《准考证》。
（三）笔试
考试内容为公共基础知识和法律法规基础知识。本次招聘考试委托第三方出题，招考单位不提供考试大纲，不指定复习教材。
（四）体能测试
体能测试项目、标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行。具体测试项目为：10米×4往返跑、男性1000米跑/女性800米跑、男性纵跳/女性立定跳远。考生必须参加所有测试项目，凡其中两项不达标的，视为体能测试不合格，直接予以淘汰。
（五）面试
进入面试人员依据笔试和体能测试综合成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人员1∶2的比例确定。比例内末位成绩并列的都进入面试环节。招聘人数与报名人数不足1:2的全部进入面试。面试内容为岗位适应能力、沟通表达能力、执行能力、仪表气质等，对不符合公安职业要求的人员，直接予以淘汰（依照公安系统具体要求执行）。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。
（六）体检
统一组织考生到指定医院或地点进行体检（费用自理）。体检前要逐一核对体检表照片与本人是否一致，并明确专人全程陪同检查，严防找人代检、弄虚作假，确保体检结果真实、可靠。凡考生不能按时参加体检的，视为弃权；发现考生有找人代检、弄虚作假行为的，一律取消招录资格。对不符合规定身体条件的人员，直接予以淘汰，按照总成绩排名依次递补。
（七）政审
严格按照实施方案规定的 “政治条件”，对考生本人及其家庭成员、主要社会关系进行政审。对政审不合格者，直接予以淘汰，按照总成绩排名依次递补。
（八）公示聘用
参加招聘人员在经过以上招聘环节的基础上，按考生总成绩从高分到低分排列，确定招聘人选，公示无异议后办理聘用手续。公安巡防队员在用工期间如发现不能胜任岗位工作或不适合继续从事公安工作的，县公安局有权随时解除聘用合同。
唐山幼儿师范高等专科学校附属幼儿园公开招聘教师方案
一、招聘条件
1、忠诚党的教育事业，品行端正，身体健康。
2、具有国家承认的与学前教育相关的专科及以上学历。
3、具备幼儿教师资格证书。
4、普通话二级甲等以上。
二、招聘报名
1、本人提交身份证、毕业证、幼儿教师资格证书、普通话证书的原件及复印件，近期免冠小二寸彩色照片1张，审核通过后，填写《招聘报名登记表》。
2、报名地点：唐山幼儿师范高等专科学校附属幼儿园
地址：唐山滦县古城学府路5号
3、联系电话： 13933334949 13831532271
4、报名截止时间：2018年12月23日
三、招聘考核
1、招聘考核内容：
（1）笔试（40分）
根据所提供素材撰写一份幼儿教育活动设计，时限40分钟。
（2）专业技能测试（60分）
专业技能测试分为讲故事、钢琴弹唱和幼儿舞蹈三项。讲故事由应聘人员自主确定故事内容，分值20分；钢琴弹唱由应聘人自主确定弹唱曲面，分值20分；幼儿舞蹈由应聘人自主确定舞蹈内容，分值20分。
2、核算、公示结果
考核结束后对各项成绩进行核算并公示。考核总成绩低于60分，不予聘用。
3、考核过程由唐山幼专纪检监察处人员全程监督。
4、对应聘人员聘用结果进行公示，公示期为3天。
四、体检
由幼儿园组织拟聘人员体检，体检标准参照办理幼儿园教师健康证明的体检标准执行。
五、聘用办法及待遇
1、聘用教师为编外临时教师。
2、试用期两个月。
3、试用期内基础工资1700元/月，绩效奖励工资300元/月，养老保险公出部分601元/月。
4、试用期满后，基础工资2000元/月，绩效奖励工资300元/月，养老保险公出部分601元/月。
5、自试用期满后，工作年限满一年，每月增加工资200元；工作年限满两年，每月增加工资400元，工作年限满三年，每月增加工资600元。
6、寒暑假期间整月不工作的，学校不予发放工资。因学校工作安排，工作天数不足当月天数一半的，按照半月发放工资；工作天数超过当月天数一半但不足一月的，按整月发放工资。
六、其他说明
1、因幼儿园工作需要，若报名人数不足拟招聘人数的三倍仍按本方案考核招聘。
2、因体检不合格等原因出现人员缺额时，按照招聘综合成绩由高到低的顺序依次递补。
3、因幼儿园工作需要，需在原招聘人数上补聘时，按照招聘综合成绩由高到低的顺序依次递补。
唐山市眼科医院2019年人才招聘
唐山眼科医院创建于1952年，是冀东地区唯一一所大型眼病专科医院。附设唐山市眼科研究所、唐山市眼外伤救治中心、唐山市白内障手术复明中心、唐山市视光学诊疗中心和唐山市低视力矫正指导中心。医院建筑面积3万平方米，高级技术人员47人，眼科博士3人，硕士25人，眼科教授、副教授36人。
一、招聘计划
（点击图片放大查看）
二、待遇
签订劳动合同，缴纳五险一金，与事业单位在编人员享受同等待遇。
三、报名方式
1、网上报名：请将个人详细简历发送到tsykyy@sohu.com
2、投递简历：河北省唐山市北新西道11号院办室郑老师收。
3、现场报名：携带毕业证、身份证、简历到唐山市眼科医院四层（北新西道11号）院办室。
四、联系方式
联系人： 郑老师 0315-3723451 18633116163
电子邮箱： tsykyy@sohu.com
2019年河北省人民银行系统业务操作岗位聘用制员工招聘公告
经中国人民银行总行批准，河北省人民银行系统拟面向社会公开招聘业务操作岗位聘用制员工71名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
中国人民银行石家庄中心支行、河北省各市中心支行和部分县（市）支行
二、招聘原则
公开公平、凡进必考、竞争择优。
三、招聘专业
守库押运岗位聘用制员工无专业限制，招聘对象为军队转业干部、退役士兵和公安院校毕业生。
其他业务操作岗位聘用制员工招聘专业类别包括：经济金融、会计、法律、计算机、管理、中文等对口专业类别（具体专业名称详见附件2）。
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；拥护党的路线、方针、政策。
（二）政治可靠，品行良好，遵纪守法，没有违法违规记录。
（三）具备正常履行职责的身体条件。
（四）报考守库押运岗位人员年龄应为20-32周岁之间（出生日期为1985年12月18日至1998年12月18日），报考其他业务操作岗位人员年龄应为18—32周岁之间（出生日期为1985年12月18日至2000年12月18日）。
（五）报考石家庄中心支行和河北省各市中心支行机关守库押运岗位的考生应具备大专以上学历，报考县（市）支行守库押运岗位的考生应具备高中以上学历。
报考河北省各分支机构其他岗位的考生应具备全日制大专以上学历。
（六）应符合亲属回避原则。应回避的亲属关系包括员工的配偶、子女及其配偶，直系血亲，两代以内旁系血亲及其配偶（如同胞兄弟姐妹，叔嫂等关系）；近姻亲（指配偶的父母、兄弟姐妹、儿女的配偶及儿女配偶的父母）。有以上亲属关系的人员不得在同一单位工作，也不得在上下级机构从事有直接隶属、领导、监督、制约关系的岗位。
（七）同等条件下，具有招聘单位所在地户口优先。
（八）守库押运岗位、货币发行岗位适合男性。
（九）具备在业务操作岗位履职的其他条件。
五、招聘程序
（一）报名。本次公开招聘采取网上报名的方式，不设现场报名，也不接受邮递、面呈等其他方式。
1.报名方式及时间：2018年12月18日10:00-2018年12月22日17:00，报考人员可登录http://renhangzp.zyhzedu.com.cn/报名。
（1）登录网上报名系统，进行报考人员注册。报考人员注册时须填写“账号”、“密码”、“邮箱”“验证码”等信息，报考人员通过已注册账号和密码登录报名系统，进行网上报名。
（2）登陆报名系统后，点击“报名”模块，填写个人信息、上传照片、选择报考职位等进行报名。报考人员上传的照片应为本人近期免冠正面彩色电子照片，jpg格式，宽度200像素左右，高度260像素左右，分辨率350dpi左右，文件大小不超过100K，并保证照片清晰可辨。上传照片不符合规定或上传无关图片者，视为自动放弃考试资格。
2.报名注意事项：
（1）报考人员仅限报考一个招聘单位的一个岗位，否则取消报考资格。
（2）报考人员在2019年1月6日前需取得所报职位相关学历证书。
（3）报考人员只能使用有效二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
（4）报考人员应对报名过程中提供信息的真实性和准确性负责，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试或聘用资格。
3.根据职位要求，在综合考虑报考人员的个人信息、学历学位、专业情况以及工作经历后，进行资格审查和择优筛选。
（二）资格审查。时间为2018年12月19日8:30-2018年12月22日20:00。考生可以在报名系统“审核结果”模块查询资格审查结果。在未审查状态下，报考人员可以更改网上报名个人资料、报考岗位等信息。资格审查后被退回需要完善资料的，报考人员可完善资料确认保存后再次提交，等待审核。资格审查通过后，已提交的个人资料及报考信息将无法更改。资格审查未通过，不得改报其他单位的岗位。
考生应在报名过程中及时关注审查状态，如未能在规定的时间内按照要求及时补充资料，视为审核不通过。
通过资格审查的人数未达到1:5开考比例的招聘岗位，原则上取消该岗位招录考试。
（三）确认参加笔试及打印准考证。通过资格审查的报考人员，请于2018年12月23日8:00-12月24日20:00登录网上报名系统，进入“审核结果”模块确认是否参加笔试。已确认参加考试的考生，如因不可抗力等原因无法参加笔试，请务必于考试结束后7日内，与石家庄中心支行人事处联系，提供纸质缺考原因说明及相关证明材料。无故缺考人员第二年将不能继续报考河北省业务操作岗聘用制员工招聘考试，并将在中国人民银行石家庄中心支行官网进行公示。
已确认参加笔试的考生，请于2018年12月30日8:00-2019年1月5日20:00登陆网上报名系统，进入“审核结果”模块打印准考证，可在网上直接打印，也可下载后打印。格式为pdf，需使用pdf浏览器打开进行打印。过期未打印准考证者，视为自动放弃考试资格。
（四）笔试。笔试内容为行政能力测试，不指定复习用书。笔试时间为2019年1月6日上午9:30-11：00，考试地点为石家庄（地址详见准考证）。考生参加笔试时必须携带准考证、身份证（与准考证上的身份证号码必须一致）入场，证件不全者不得进入考场参加考试。
（五）守库押运岗位专业测试。参加守库押运岗位笔试的考生全部参加专业测试，专业测试主要侧重于考察考生的身体素质。请自备运动服装及运动鞋。专业测试时间为2019年1月6日下午14:00，考试地点为笔试考点（地址详见准考证）塑胶田径场。考生须携带准考证和身份证入场，证件不全者不得参加测试。
（六）面试。面试侧重考察考生个人品质、心理素质和处置突发事件能力等方面的内容。参加面试人员需携带准考证、身份证入场。面试地点为石家庄，具体时间、地点另行通知。
（七）政审及体检。根据笔试、专业测试（守库押运岗位）及面试成绩，分单位分岗位进行综合排名，确定进入政审、体检环节人选。政审、体检有关安排另行通知。
（八）办理聘用手续。政审、体检及学历认证均合格的人员，由各招聘单位与其签订聘用合同，合同期限原则上不少于5年，并按照国家法律、法规和政策规定实行试用期。试用期满合格的，正式上岗；不合格的，取消聘用资格，按规定解除合同。拟聘用对象必须在规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。
六、待遇
工资收入按中国人民银行总行关于业务操作岗位聘用制员工管理相关规定进行核定，并按地方有关规定参加养老、医疗等社会保险。
七、咨询方式
如有疑问可拨打咨询电话，具体咨询电话请见附件1，咨询时间2018年12月18日至2018年12月22日（上午8:30-11:30，下午1:30-5:30），2018年12月23日至2019年1月5日（工作日：上午8:30-11:30，下午1:30-5:30）。
石家庄仲裁委员会公开招聘工作人员公告
石家庄仲裁委员会是依据《中华人民共和国仲裁法》组建的常设仲裁机构，职责是依法仲裁国际、国内平等主体的自然人、法人和其他组织之间的合同争议和其他财产权益争议。为满足仲裁事业发展需要，急需法律、英语、网络管理、档案管理专业优秀人才。根据河北省委、省政府《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，委托河北诺亚人力资源开发有限公司（以下简称河北诺亚公司）和智联招聘面向全国公开招聘工作人员，派驻石仲工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备、公开公正、平等竞争、严格考察、择优聘用的原则组织招聘。
二、招聘岗位、人数及岗位职责
（一）仲裁办案秘书3名
岗位职责：
1、负责推行仲裁法律制度；
2、组织、推动和管理仲裁程序，协助仲裁庭处理案件，处理各类仲裁文书；
3、庭审记录和整理卷宗；
4、完成领导交办的其他工作。
（二）涉外办案秘书1名
岗位职责：
1、负责国际仲裁的宣传培训、理论研究、推行；
2、负责国际仲裁业务制度建设；
3、组织、推动和管理仲裁程序，协助仲裁庭处理案件，处理各类仲裁文书；
4、推进国际仲裁交流与合作；
5、完成领导交办的其他工作。
（三）网络管理工作人员1名
岗位职责：
1、负责智慧仲裁建设，自动化办公系统的建设、管理及配置，协调服务商及合作单位；
2、办公电脑及服务器的选型、管理、安装调试、日常维护及软硬件故障排除；
3、网络设备和系统的日常运行及维护；
4、搭建办公网络，根据需求设计网络方案、线路的布置、临时线路的搭建方案；
5、数据安全和病毒防范，及时采取有效措施严防网络病毒，保证本单位网络安全；
6、完成领导交办的其他工作。
（四）档案管理工作人员1名
岗位职责：
1、负责仲裁案卷的收集、整理、立卷、归档、保管、借阅、销毁等工作；
2、负责将仲裁案卷以表册、数字形式进行录入和登记，建立电子档案系统；
3、负责建立档案借阅管理制度；
4、完成领导交办的其他工作。
三、招聘条件
（一）基本条件
1、政治立场坚定，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品德优良，作风扎实，为人诚信；
2、热爱仲裁事业，有较强的事业心、责任感和奉献精神；
3、身体健康，五官端正，无国家法规明确规定的不宜就业的传染性疾病；
4、原则上不超过三十五周岁，特殊人才年龄可适当放宽；
5、男性身高1.75米以上，女性身高1.65米以上。
（二）专业条件
1、仲裁办案秘书专业条件：法律、法学全日制本科以上学历，熟知知识产权法、国际法、民商法、民事诉讼法、仲裁法；英语4级以上水平。
2、涉外办案秘书专业条件：全日制普通高等学校英语专业本科以上学历，通过英语专业八级考试，具有较好的外语听说读写能力，能够熟练使用外语进行沟通和交流。
3、网络管理员专业条件：计算机等相关专业，全日制本科以上学历；能够准确判断和排除常见故障，熟悉Windows操作系统及通用软件的安装维护、故障检测和排除；掌握Internet / Intranet网络平台建设相关技术，如防火墙、代理、安全加密；精通交换机和路由器的设定和配置，熟悉TCP/IP协议；迅速的反应执行力，较强的时间观念和数据安全保密意识、沟通协调和团队协作能力。
4、档案管理员专业条件：档案学等相关专业，全日制本科及以上学历；具有一定的档案管理经验和资料规整分类能力，熟练使用档案管理软件。
（三）优先条件
1、仲裁办案秘书优先条件：全日制硕士研究生以上学历、英语6级或非英语专业达到相应专业级别水平、取得法律职业资格、有相关从业经验和学术背景优先。
2、涉外办案秘书优先条件：全日制硕士研究生以上学历，取得法律职业资格、有相关从业经验和学术背景优先。
3、网络管理员优先条件：全日制硕士研究生以上学历、有数字化办公系统的开发和管理经验、有丰富的电脑软硬件和网络硬件设备维修经验优先。
4、档案管理员优先条件：全日制硕士研究生以上学历、2年以上行政人事从业经验、有人力资源管理从业证书者优先。
（四）不予招聘的情形
1、受过刑事处罚的；
2、涉嫌违法、违纪，正在接受有关机关审查；
3、曾被辞退或开除公职的；
4、其他不适合从事仲裁工作的。
四、工资待遇
待遇从优（特殊人才，薪酬待遇，协商确定）。
福利：五险一金；双休、法定节假日休；工会福利等。
五、招聘程序
（一）社会公告地点及时间安排
1、报名方式：网上报名
2、报名（社会公告）地点：
诺招聘网
http://www.noahjob.cn
智联招聘
http://special.zhaopin.com/pagepublish/37724303/index.htm
3、公告时间：2018年12月19日—12月25日
4、报名时间：2018年12月19日9:00—12月25日17:00截止
5、网上报名的基本程序：
（1）考生开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，然后按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律机制，考生必须对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格审核时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（3）报名前请登录石家庄仲裁委员会官网
（http://www.sjzzc.gov.cn/）下载《石家庄仲裁委员会派遣人员报名登记表》
发送至1392363174@qq.com邮箱，并注明“仲裁应聘-应聘岗位”。
（二）笔试
1、笔试方式：笔试采取闭卷方式进行，满分为100分。
2、笔试时间和地点：以准考证注明时间和地点为准。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。
3、笔试内容：不指定复习材料。
（三）面试
1、确定面试人员：根据笔试成绩按不超过1:10的比例确定进入面试人员，比例内末位成绩并列的都进入面试人选。
2、面试时间和地点：以准考证注明时间和地点为准。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。
3、面试内容：面试采用结构化面试方式进行，主要测评考生的工作适应综合能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等，满分100分。
4、综合成绩：
（1）成绩计算：
综合成绩=笔试成绩×40%＋+面试成绩×60%。
（2）公布成绩：
具体时间以网站公告为准（http://www.noahjob.cn/）上公布成绩、进入体检人员名单、体检时间、地点及注意事项等。
（四）体检
确定体检人员：根据综合成绩排名，按照1：1比例确定体检考生人员。体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行，费用自理。
（五）办理手续
体检合格人选经诺亚招聘网（http://www.noahjob.cn/)上予以公示，对公示反映有严重问题并查实的，取消其拟聘人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，由诺亚公司与招聘人员签订劳务合同，以劳务派遣方式到石家庄仲裁委员会工作。
六、其他有关事项
1、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
2、此次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何单位举办任何形式的培训班。
3、请考生在填报时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检或考察的，后果自负。
来源：河北日报
河北省委《共产党员》杂志
党刊读者圈
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