能力和学历哪个更重要?争了这么多年,却没人注意到其中的问题
能力和学历哪个更重要?
几乎在各个内容平台上,每过一段时间,就会有人要就这个问题争论一番。
我们可以从很多角度来分析它。
事实上,我之前也确实从另外的不同角度,来解答过这个问题。
不过,今天,我有一个新的角度来解析。
这也是我看了非常多讨论,但发现大家普遍都没有提到,但实际上,在现实的职场环境中,无论是求职面试、还是升职加薪,用人部门领导和人力资源部分都会不自觉地非常关注的一点。
我们讨论和关注这些问题,说到底,还是希望它们能够为我们的职业发展提供帮助。
这样看来,我们这个角度的理解,就显得尤为重要。
01很少有人意识到,当我们提到能力时,它其实包括了显性能力和隐性能力两方面
当我们在说到“能力”这个词时,似乎谁都知道它的意思。
但要较真一下来问:
能力到底是什么?有谁能够详细解释一下么?
得到的答案大概率是五花八门的。
当一个领导在评价某个员工很有能力时,如果不进一步解释,别人的理解,可能跟他要表达的意思,也相去甚远。
那么,对于能力,到底有没有一个相对统一的标准呢?
其实是有的。
在人力资源管理领域,有一个特别重要的理论,叫做冰山素质模型。
这个模型,把一个人的能力比喻成一座冰山,它包括了露出在海平面以上的可见部分,以及藏在海平面以下不可见的部分。
可见部分我们可以叫做显性能力,比如说你获得过什么奖、拥有什么证书、有过什么样的发明专利或者个人作品等,这都是肉眼可见的能证明个人能力的东西;
而不可见的部分,可以叫做隐性能力,它可能包括了我们的个人特质、如何看待自己、如何看待工作、我们的价值观是什么、工作的动力是什么,等等。
02显性能力、隐性能力和学历重要程度的对比
当我们把能力分为显性能力和隐性能力之后,再来跟学历做对比,相对就会更加容易了。
简单来说,这样区分之后,三者的排序大致如下:
显性能力>学历>隐性能力
为什么是这样?我们代入平时职场最需要对这些进行对比的场景来看,就很容易理解了。
要比较学历重要还是能力重要,通常是在招聘时,面临选择哪一个候选人时要考虑,另外一个是在考虑升职哪一个人选时要考虑。
拥有含金量很高的证书,比如你的履历上写着通过了CPA考试,立马整个人在别人心目中就变得金光闪闪了起来;
再比如,如果你是做广告创意的,一看某个家喻户晓备受好评的广告,竟然是你的作品之一,对方的敬意也会油然而生。
当然,我们绝大多数人,都不太可用拥有这样的显性能力,但一个好消息是,我们只需要跟那些竞争同样岗位的人比,哪怕是一个从业资格证,或者是一个平面设计的作品,别人没有,你有,那就完胜,因为显性能力是非常直观的。
如果没有这些,那拥有不错的学历,或者毕业于比较知名的院校,也会让人刮目相看,但这一点越到职业后期,影响会越小。
而至于隐性能力,看不见摸不着,只有很熟悉的人才会凭感觉感受到,但一个陌生的考官,无论如何,从简历和文字资料里,无法获知。
03努力提升显性能力,是最明智的选择
在前面提到的冰山素质模型中,其实是把学历也归类于显性能力的。
只不过,因为大家平时更习惯把学历和能力分开看,所以我才做了这个区分。
学历是一种特殊的显性能力。
经过我们以上的分析,你也就能够理解为什么那么多人都要追逐学历了,因为它也是非常直观可见,并且有一个统一标准将人进行区分的。
当大家都陷入对学历的“军备竞赛”时,很显然,在其它没那么多人卷的显性能力上下功夫,可以取得事倍功半的效果。
这在现实中,是有非常多鲜活案例的。
比如早些年,学历没那么好的毕业生,去学习编程,正好遇上程序员需求大爆发,很多连大学都没上过的人,一下子成为高薪程序员。
可能有人会感慨这个风口已经过去了,但你可以抓住新的机会,那就是数字艺术设计。
无论是已经相对比较成熟的短视频、游戏领域,还是拥有无限想象空间的元宇宙、VR产业等,都是这类技术人才的需求大户。
学技能来火星时代,大品牌更安心。影视剪辑包装广告大师班、3D建模大师班、虚幻引擎视效表现大师班和虚幻引擎交互开发工程师班等技能的学习,应有尽有,学会后可以满足很多不同岗位的用人需求。
对于0基础的小白学员,可以从最开始的入门基础教起,更有非常成熟和专业的导师团队可以对职业规划和就业进行指导,同时火星时代还与众多知名企业有人才合作。
还不赶快了解看看,搭上下一轮技术的高速列车?
举报/反馈大家都在搜21世纪学历重要吗哪些人学历低还很厉害高学历就一定有出息吗关系和学历哪个重要能力与学历有关系吗人为什么要有学历
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席昌盛SL
阴和阳那个重要呢???古人言:“独阳不长,孤阴不生”,所以我个人认为都重要的!!!
07-02 10:37
广西
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游刃职场有余姐作者
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还能用这个理论解释,厉害了
07-02 14:05
上海
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波雅宁0Be
学习是一辈子的事情,学历只是某一个阶段某个专业的学习成果,只有不断学习提升自己才能走得更宽更远!
07-02 10:24
广东
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游刃职场有余姐作者
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说得太好了,活到老,学到老
07-02 14:04
上海
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清淡还灵活丶帮手a
能力不行再好的教育也只是提高一点点!
07-02 10:20
北京
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游刃职场有余姐作者
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有道理
07-02 14:04
上海
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亮睛睛7o
今天,实用技能最重要!!!努力工作,能食饱饭!!!!!
07-02 10:09
广东
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游刃职场有余姐作者
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非常接地气了
07-02 14:03
上海
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战火bS
学历比能力重要!本人学历不高!
07-02 09:50
四川
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游刃职场有余姐作者
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是金子总会发光
07-02 14:03
上海
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拐咏蹦越嫡姿AO
在高学识如果不懂得,学以致用和文盲有什么区别,看谁把学到知识转变成实际工作生活当中去才是有能力的人。
07-02 09:42
陕西
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游刃职场有余姐作者
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是呢,否则怎么有书呆子一说
07-02 14:02
上海
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实话实说Lw2zq
也是
07-02 17:24
山东
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梅梅5O
学历国家认可,能力社会认可。
07-02 09:41
广东
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游刃职场有余姐作者
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学历很多时候社会也认可
07-02 13:59
上海
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米看运力
先有学历后谈能力
07-02 09:16
湖南
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游刃职场有余姐作者
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用人单位很多确实是这么来选人的
07-02 14:02
上海
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马老师常德房产
有学历,能力更容易提升;有能力,学历也可重补
07-02 09:00
湖南
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游刃职场有余姐作者
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社会人
07-02 14:06
上海
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天使灭儿
能力,学历只是敲门砖,能力决定你的上限
GIF
07-02 08:43
江西
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游刃职场有余姐作者
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同意
07-02 14:01
上海
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林盘菜
学历是决定能力的唯一标准
07-02 08:29
青海
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也不那么完全
07-02 14:00
上海
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中华王牌杀手古德
然要读还要联系实际读能解决问题
07-02 08:29
天津
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游刃职场有余姐作者
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是这个道理
07-02 13:59
上海
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游刃职场有余姐作者
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是这个道理
07-02 13:59
上海
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白菜娇5s
宁要能力不要学历
07-02 07:24
浙江
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游刃职场有余姐作者
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好像是这么个顺序
07-02 14:01
上海
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实话实说Lw2zq
学历有能力不会差!
07-02 06:49
山东
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欧拉公式cd
复合型人才还是二百五人才?真正办企业的是不需要“好爸爸”关系户的!因为这些绣花枕头是是没有价值的。但是他们有打通上下关节的能量。
07-02 10:52
上海
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每逢佳节倍长肉
美食领域爱好者
怎么可能不认可?你看世界五百强企业都在985211搞校招,极小概率才面向社会招聘,这还不能说明问题?现在社会需要的精英是复合型人才,大量的知识和技能都是需要工作后学习,而且端正的学习态度也决定了工作态度和责任感,一个学习能力和工作责任感都不强的人你指望他能力有多强?
07-02 10:45
江苏
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吴朝阳EtlS8
学历能力都要有,有能力没文化对牛谈琴也不行
07-02 10:10
福建
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一眼瞬间便是万年
学历和能力是两回事,都要靠自己
07-02 08:23
海南
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青岛许传
作者,你先分清楚,什么的能力,什么的学历
07-05 12:41
山东
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澈弊中瓢0e
从你出生到高中毕业,国家给了你将近二十年的时间,让你学习数理化外,提升能力,你干嘛去了?别人在学习的时候,你在玩,别人在熬夜背单词和数学公式的时候,你在网吧打游戏,别人在家补习功课作试卷的时候,你在处对象,逛街,追剧。然后长大成年了,你这时候蹦出来说那些曾经比你努力的人只有学历没有能力,呵呵,哈哈,你没有学历也就算了,竟然脸都没有!你从出生到高中十几年的时间,连个学习数理化英的能力都没有,现在竟然恬不知耻的在这跟我谈能力,指点江山?你很滑稽,太滑稽了,哈哈,赶紧能滚多远就给我立即滚多远。
07-02 11:18
黑龙江
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甜蜜柚iO
在和平年代,两者都重要,在战争年代,能力更重要,学历可以忽略不计,但现在恐怕不行了
07-02 11:12
陕西
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游刃职场有余姐作者
星问答计划创作者,金牌宠粉官,优质教育领域创作者,活力创作者
这个思考角度有意思
07-02 14:01
上海
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诗的光E
没有学历哪都不要仅有能力没有学历一样不要
07-02 10:55
辽宁
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游刃职场有余姐作者
星问答计划创作者,金牌宠粉官,优质教育领域创作者,活力创作者
好现实
07-02 14:06
上海
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