刚毕业的大学生都去哪儿了
二十年前大学生毕业包分配，十年前本科学历找工作易如反掌，今天大部分学历成了摆设，找工作更看重能力。
那么，每年刚毕业的大学生都去哪儿了？
根据最新的《95后毕业生求职报告》结果显示：
IT/互联网行业成为大学生的就业首选
企业对校园招聘的目标专业主要集中在计算机类
IT/互联网不仅是刚毕业大学生找工作时的首选行业，也是企业人才招聘的主要专业。
互联网企业对于计算机类专业的人才缺口虽然大，但每年依旧有大量刚毕业的大学生找不到合适的工作，为什么？
互联网企业对技术人才的需求量很大，但大部分企业更喜欢有相关行业实习经历的大学生，因为这些人熟悉职场规则，可以最大限度地缩短磨合时间，节省培训费用，让招聘企业感觉“更值”。
刚毕业的大学生如何加持自身价值，增加竞争力？
企业之所以不愿意接收刚毕业的大学生，大多是为了节约成本。如果刚毕业的大学生不仅有职业素养，而且专业能力还过硬，我想大部分企业还是愿意花高薪聘请的。
参加培训，是刚毕业大学生摆脱职场菜鸟身份最快、最有效的方法。
很多人认为，只有学习不好、没本事的人才会参加培训。
其实，事实并非如此。
参加培训的目的是为了提高自己的技术、技能，让自己在工作中更具竞争力。
虽然95后大部分人都拥有本科学历，但学校教授的知识并不能完全应对、解决工作中所遇到的问题，这就使得很多相关培训机构应运而生。
特别是临近毕业找工作的同学对此深有感触。
很多稍有实力的企业对人员招聘一般要求有一定时间的相关工作经验，而符合这样要求的大学生则是少之又少，那么大部分没有相关工作经验的人要怎样拿到自己心仪的工作？
职业培训！
选择正规、专业的培训机构，对自己想要发展的行业、技能方向进行重点培训，有些培训机构还有推荐就业的服务，这样不仅可以解决技术、技能不专业问题，还可以利用培训机构推荐就业的机会帮助自己找到合适的工作。
虽然现在每年大学毕业生越来越多，并且很多人大学毕业后找不到合适工作，但我还是想告诉你：如果有机会一定要选择进入大学读书，大学毕业后虽然就业压力依然很大，但你会发现大学学历是很多企业的敲门砖，有了这块砖你的机会和选择就会多。
很多人说，选择大于努力！的确！
没有人愿意贫穷，但很多人不得不贫穷，为什么？因为他们没得选。只有自己有实力驾驭更多的时候，你才有选择的机会。
所以，珍惜一切可以帮你实现理想、让你强大的机会吧！
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