精彩瓯海2020｜(34)丰硕教育成果，瓯海群众幸福感满满

“学校建设得真快，真好！环境也好，这下我们家长就放心了。”2020年秋季开学报到第一天，瓯海区牛山实验学校学生家长参观了家门口这所全新的九年一贯制公办学校，家长们连连感慨：“孩子们真是太幸福了！”

随着2020年瓯海区建成投用温州高铁新城实验学校二期、瓯海区牛山实验学校（瓯海区公立艺术学校）、中心单元D-16b地块学校、瓯海区娄桥第二小学等4所中小学，以及瓯海七幼等4所幼儿园，学校和幼儿园都成了区域里最漂亮的建筑，成了家长议论的话题，也成了家长微信朋友圈里常常刷屏的热点。

打造现代化教育强区，离不开优质教育资源，其中学校基础建设更是重中之重。为此，瓯海区紧盯中小学、幼儿园基建频出“大手笔”，用“真金白银”换来全区教育可持续发展的“绿水青山”。

2020年，包括瓯海职业中专集团迁扩建工程、温大附属茶山实验中学扩建工程、潘桥单元C-04地块站西小学等多个项目启动建设。同时，景山小学、会昌小学、三垟黄屿片B-01e单元学校、原郭溪中学改造工程、梧田三小二期等项目顺利推进，完成20个校园整体提升改造项目。

“推开门是满满的幸福感，这里设施齐全，离学校近，更重要的是，我每个月只用交400元租金。”首批入住青年教师公寓的瓯海区外国语学校青年教师张虹感触颇深，这两年工资待遇连连上涨，学校老师的积极性明显提高，是一种真正被认可的感觉。

2020年，瓯海区为全区教师每人增发3.8万元，实行教师和公务员同待遇政策；建成投用136间青年教师公寓，免费和优惠提供给青年教师使用。同时，还设立教育质量奖，每年安排2500万元用于教学奖励，激发教师积极性。

强教先强师。为着力打造教育人才新高地，瓯海区不断提高人才培养和引进激励措施，出台《关于深化新时代教师队伍建设改革的若干措施》，对师德建设、编制支持、人才引培、海外研修、学历提升等进行详细规定。积极贯彻落实教育人才引培新政，2020年引进第4类及以上教育人才22名，其中第一类人才2名，均为省特级教师；柔性引才5人。在人才持续储备上，提前赴高校招聘签订协议136人，其中研究生16人，双一流高校毕业生14人。

“集团化办学后，两所学校之间实行紧密型管理互通、师资互派（交流）、研训联动、项目共研、质量共进、文化共建，实现优势互补、资源共享、共同进步。”温州大学城附校娄桥分校执行校长徐炳华介绍说。

教育教学质量是教育的“生命线”。2020年，瓯海集团化办学规模不断扩大，每年安排300万元专项经费和200万元绩效考核经费，促进形成有特色、有品质的新名校。按照“因校制宜，一校一策”方式，分别组建了温州大学城附属学校教育集团和瓯海区仙岩华侨学校教育集团。

深入实施《瓯海区初中全面提升行动计划》，通过“一校一策”、加大校长教师学科培优力度、强化教育资源配置等措施，在初中办学经费、资源、编制、奖励等政策予以倾斜，依托课程改革等教育内涵项目实施，全力提升初中办学水平。2020年瓯海区中考成绩总分平均分成绩继续呈现增长势头，超全市平均36.72分。

同时，深化与温州大学开展“共同推进瓯海基础教育发展”合作，形成了“6+2”教育合作局面。推进省“互联网+义务教育”结对帮扶实验区创建，全年新增21所结对帮扶学校。

记者：叶斯斯