人事经验总结
依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
核算滞纳金的公式=每月应缴社会保险费*欠缴天数*万分之五
滞纳金计算起日期：取结算日期的第二个月1日开始计算
滞纳金计算止日期：取生成申报表补缴生成日期的前一天
比如一个员工3.15进的公司，4.17去签订的劳动合同，缴纳社保要从3月份开始缴纳，那么就要出滞纳金
滞纳金计算的日期时间就是：补缴3月的是从4.1开始算滞纳金，比如4.17交的话，欠缴天数就是从4.1到4.16，就是16天
每月应该缴纳的社会保险费=1178元
应该缴纳的滞纳金=1178*16*0.005%=9.424元
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