大学毕业生看过来→就业难选择?提前入伍享专属优待……
近日,教育部、人社部公布了一组数字
2023届全国普通高校毕业生规模
预计达1158万
又一次突破历史新高
比上年度增加82万
我省2023年大学毕业生预计超过63万
比上年度增加6万
就业难选择?当兵有前途!
2023年上半年征兵报名已经开始,满足下列条件的“准毕业生们”可提前半年参军入伍:本科毕业班生,需完成专业理论课程的学习并取得毕业规定所需学分、毕业设计和论文答辩合格能够提前毕业;高职(专科)毕业班生,按照规定要完成专业理论课程学习并取得毕业规定所需学分,仅再需完成毕业实习即满足毕业条件(相关类型学生在征集入伍后由所在学校按学制规定的毕业时间填写、颁发毕业证书,享受高校毕业生入伍有关优惠政策)。
具体怎么操作?
莫慌,小编当然要“手把手”告诉你——
1
登录全国征兵网
网址(https://www.gfbzb.gov.cn/)
首页右侧,点击“应征报名(男兵/女兵)”。
男兵网上填报时间为:2022年12月1日至2023年2月10日18时;女兵网上填报时间为:2023年1月1日至2023年2月10日18时。
完成兵役登记后,点击“进行应征报名”。
如果没有注册过账号,在页面中点击“注册”按钮去注册一个学信网账号后可进行登录。
2
基本信息填写
登录系统以后,点击“2023年上半年应征报名”进行信息填写。
3
学业信息填报
学校所在地应选择为:四川省/XX市/XX区/XX街道/XX大学;
职业资格证书:如果有则按照职业资格证书内容如实填写,如没有则填“无”;
学业情况:按学制6、7月正常毕业的,报名参加上半年应征入伍的填“毕业班学生”;其他正常在校就读学生填“在校生”;
入学时间同学信网一致,毕业日期在校生填写预计毕业日期,毕业生填写实际毕业日期(格式:20XX.07.01)。
4
家庭信息填报
户籍类别:需与户口本一致;
家庭地址:填写当前实际居住地址。
5
参军信息填报
照片必传!
注意应征地的选择有三个选项,务必注意!分别为:常住户籍所在地、院校所在地、居住地。从学校所在地入伍或从户籍所在地入伍,没有绝对的好坏和本质区别,从哪里报名都是全国统一的标准和条件,不会影响优先征集和大学毕业生身份认定。但是,根据应征地经济社会发展情况,义务兵家庭优待金和大学生入伍奖励金等可能会略有差别。可以先了解清楚户籍所在地与大学所在地的相关政策,根据各地政策和个人意愿决定。
还有这些“大学毕业生专属优待”
等着你——
一
入役保障方面
1?
优先征集
大学毕业生优先报名应征、优先体检政考、优先审批定兵、优先分配去向。技工院校全日制预备技师(技师)班、高级工班毕业生取得国家认可的高级及以上职业资格证书或职业技能等级证书的,参军入伍时分别按照全日制本科、大专学历落实优先政策,并享受有关奖励优待。
2?
学费资助
对应征入伍服兵役(含义务兵和直接招收军士)的高校全日制毕业生或在校学生,入伍时对其在校期间缴纳的学费或获得的国家助学贷款实行一次性补偿或代偿;入伍前正在高校就读的全日制学生(含新生),服役期间按有关规定保留学籍或入学资格,退役后自愿复学或入学的,实行学费减免。学费补偿、国家助学贷款代偿和学费减免标准,本专科学生每人每年最高不超过12000元,研究生每人每年最高不超过16000元。
3?
发放奖励金
全日制高校毕业生参军入伍,按照研究生毕业生不低于6000元、本科毕业生不低于5000元、专科毕业生不低于4000元的标准发放一次性奖励金。各地在此基础上均有较大幅度提高,具体标准由各地自行确定,2022年最高达每人50000元。
4?
发放家庭优待金
2021年起,义务兵家庭优待金标准按照上一年度全省城乡居民人均消费支出的一定比例确定,每年按照省统计局公布的上年度全省城乡居民人均消费支出动态调整。目前高于上年度全省城镇居民人均消费支出水平的,可维持现有水平暂不调整(2022年全省基本优待金约为1.6万元)。各地可对入伍大学生义务兵、服役部队驻地在艰苦边远地区(西藏、新疆等)的义务兵家庭适当增发家庭优待金,增发比例和标准由各地自行确定。
5?
发放津贴
入伍后衣食住行医等由国家供给,两年服义务兵役期间共发津贴费25200元,担任班长的每年增加3360元,担任副班长的每年增加2400元。
6?
依法优先
应征入伍的公民及其家属应当受到社会的尊重,依法享受军人、军属待遇,具体政策见四川省退役军人事务厅等21部门《关于加强军人军属、退役军人和其他优抚对象优待工作的实施意见》等文件。
二
服役发展方面
1?
报考军校
全日制大专毕业生士兵,可以参加军队本科层次招生考试,年龄不超过23周岁,少数民族年龄再放宽1岁。
2?
直接提干
参加全国统一高考,本科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特别优秀的)录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生,参加全国硕士研究生招生统一考试且取得全日制研究生学历的毕业生,服役期间表现优秀的可以直接提干。本科毕业的年龄不超过26周岁,硕士研究生毕业的年龄不超过29周岁。其中,获得二等功以上奖励的,被树为重大典型、表彰为英模人物的,驻国家三类以上艰苦偏远地区、少数民族聚居区部队且为少数民族的,年龄可放宽1岁。
3?
保送入学
大学毕业生士兵参加优秀士兵保送入学对象选拔,年龄放宽1岁,同等条件下优先列为优秀士兵保送入学推荐对象。
4?
改选军士
大学毕业生义务兵服役期满后可以优先选改军士;取得全日制专科以上学历,义务兵服现役满1年,具备军士基本条件的,可以提前参加军士选改。首次选改时,根据大学就读时间和以往服役时间之和确定军士军衔和职级待遇,在高校就读时间视同服役时间,四年制大学本科毕业生直接确定为中士第二年,大学专科毕业生确定为中士第一年。
5?
教育培训
服役期间经批准参加与履职岗位相关的在职学历继续教育,以及职业资格认证、职业技能鉴定、军事素养认证等培训,在服现役期间获得国家承认的相应证书的,由所在单位按照规定给予学费或者培训费补助。
三
退役安置方面
1?
发放退役金
两年义务兵服役期满退出现役,部队发给转移支付养老保险补助及职业年金约5.6万元,退役金9000元,退伍费、回家差旅费、医疗保险费、1个月的津贴及生活费等约5000元;获荣誉称号或者一等功的,增发15%;荣获二等功的,增发10%;荣获三等功的,增发5%。多次获得荣誉称号或者立功的退役士兵,由部队按照其中最高等级奖励的增发比例,增发一次性退役金。
2?
免试专升本
全日制普通专科毕业生应征入伍,退役后可免试入读普通本科。如我省2022年政策规定两类退役大学生士兵可申请专升本免试:(1)全日制普通专科在校生(含新生)从我省应征入伍,退役后复学并于2022年毕业的; (2)全日制普通专科毕业生从我省应征入伍,并于2020年、2021年退役的。
3?
考研加分
普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役退役后3年内参加全国硕士研究生招生考试,初试总分加10分,同等条件下优先录取;在部队荣立二等功及以上的,符合研究生报名条件的可免试(指初试)攻读硕士研究生。
4?
专项招录(聘)
(1)公务员定向招录。在军队服役五年以上的大学毕业生士兵(含退役后复学完成学业的大学生士兵,下同),退役后可报考全省基层机关(单位)面向服务基层项目人员定向考录的职位,同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。退役大学生士兵也可报考符合条件的其他非定向公务员职位。各级党政机关在组织开展选调生工作时,注意选调有服役经历的优秀大学生,参军入伍经历可作为选调生报考条件之一,且年龄相应放宽2岁。
(2)专武干部招录(聘)。专职人民武装干部职位出现空缺时,优先从退役大学生士兵中定向招录(聘)。定向招录(聘)比例不低于乡镇(街道)武装部考试录(聘)用专职人民武装干部计划的50%。加强专职人民武装干部统筹调配,力争每个基层人民武装部或者人民武装委员会至少有1人为军队转业干部或者退役大学生士兵。
(3)事业单位招聘。全省各级事业单位根据工作需要和岗位特点,可按规定拿出一定岗位面向符合条件的退役大学生士兵进行专项招聘,退役大学毕业生士兵可以与“三支一扶”等基层项目人员共享事业单位专项招聘岗位。符合条件的退役大学生士兵报考我省事业单位时,按规定享受笔试总成绩加2分,被旅(团)级及以上单位评为优秀义务兵、优秀士官或荣立三等功的另加2分,荣立二等功及以上的另加4分,累积不超过6分。
(4)国有企业招聘。省、市(州)、县(市、区)属国有、国有控股和国有资本占主导地位的企业在新招录职工时原则上安排10%的工作岗位,从符合岗位所需条件的退役大学毕业生士兵中择优录取,招聘信息同步在同级人力资源社会保障部门网站上公开发布,企业主管部门和同级退役军人事务部门要加强督促指导。
(5)文职人员招考。省军区每年公开招考文职人员时,安排25%以上的专业技能岗位,专项招考退役大学毕业生士兵,对服役5年及以上且被评为优秀士兵或者获得嘉奖及以上奖励的,按规定落实笔试总成绩加分政策。
(6)充实基层力量。符合政府安排工作条件并具备全日制专科及以上学历的退役军士,根据需要可按国家有关规定安排到基层管理岗位或专业技术岗位。鼓励引导退役大学生士兵到党的基层组织、城乡社区担任专职工作人员,参与社会治理、环境保护等重点工作。注重从退役大学生士兵中培育村级后备力量,将表现优秀的选拔进村(社区)“两委”班子。
5?
扶持就业
加大退役大学生士兵自主创业支持力度,对有创业意愿的退役大学生士兵,依托专业培训机构等进行创业培训。符合条件的按规定提供经营场地、金融税收、创业担保贷款等支持。对退役大学生士兵,按规定落实相关就业创业补贴政策。
6?
复工复职
高校毕业生入伍前被机关、团体、企业事业单位录用或者聘用的,服役期间按规定保留人事关系或者劳动关系;退役后可以选择复职复工,服现役年限计算为工龄,与所在单位工作年限累计计算,按规定享受相应的工资、福利和其他待遇。
7?
军地接续培养
鼓励新入职大学毕业生应征入伍。机关企事业单位可探索新入职适龄大学毕业生先入伍服役再上(返)岗任职的军地接续培养办法,有关部门要建立健全配套政策措施和跟踪培养制度,将服役时间计入工龄,视同基层工作经历。
来源/ 四川征兵
编辑/ 黄星洁
责编/ 王凤
审核/ 贺文怡