四类专业不建议考研究生，考研性价比低，了解好不要走弯路

　　现在社会上的人才济济，学历的含金量比以前低了很多。在以前别说本科生，就连大专生也不愁就业。可是现在很多企业招聘的门槛，最基本的学历要求都是本科毕业生。尤其很多用人单位还只招那些，毕业于985、211高等院校的这部分优秀大学生。

　　普通二本、三本的大学毕业生，找工作的时候也会屡屡被用人单位拒之门外。正因为如此不少读完本科的毕业大学生，想要在社会当中提高自己的竞争力，大多会选择继续读研让自己达到用人单位，招录人员的学历标准。

　　

　　很多学生不考虑社会上的就业情况，就盲目加入到考研大军当中。在研究生毕业的时候才发现，明明有的专业没有必要去考研究生。拥有的本科学历，在社会上也能够找到不错的工作。

　　选择这些专业去考研究生，真是让自己后悔莫及。以下总结的这四类专业考研究生的性价比低，不要白白浪费了自己那么多的时间精力，到头来却发现自己走了那么多弯路。

　　

　　考这些专业的研究生，在就业的时候并不能够充分发挥出学历的优势。要综合考虑学习的专业是否好就业，从就业的难易程度为导向出发。

　　当然热门的专业竞争压力也大，也可能会出现岗位少，求职人员多的现象。只有让自己学到更多的技能，具备更强的能力，才能够找到稍微满意的工作。

　　一、会计专业

　　学历对会计从业人员的影响比较小，很多学习会计专业的学生，在读完本科以后都会考公考编，也有很多人选择和本专业相关的工作去发展。

　　

　　而且大家都清楚，会计这个工作是越老越吃香的。积累了多年的工作经验，不比在大学里面读上几年的研究生，更有实际的应用价值吗？

　　读了几年会计专业的研究生，学生在毕业以后进入社会上求职，才发现自己要好很多，学历比自己低的本科生去竞争工作机会。很多用人单位更倾向于招录，有多年工作经验的这部分会计从业者。拥有研究生学历可是却没有任何的工作经验，会让自己处于劣势地位当中。

　　

　　二、旅游管理专业

　　在大学里面学习旅游管理专业的学生，刚出社会都会去当导游。社会上很多和旅游相关的公司企业，在对外招聘的时候，基本上也不可能招录人员的最低学历要求是硕士。

　　基本上很多公司都会招录本科的毕业生，学习旅游管理专业的学生，毕业以后拿着自己的本科毕业证和学位证，就可以去相关专业对口的公司应聘。

　　

　　学习这个专业的学生，也没有必要去继续考本专业的研究生。考研毕业后会让自己处于，高不成低不就的纠结状态下找不到满意的工作。

　　三、市场营销专业

　　学习市场营销专业的毕业生，到社会上找的和专业对口的工作就是销售。本科毕业生到社会上，找销售工作那是绰绰有余的。自己读了这个专业的研究生后，自己没有任何的销售经验，自己的研究生学历也没有用武之地。

　　

　　四、人力资源专业

　　这个专业也比较注重，个人的工作实践经验。研究生学习侧重于理论研究，和分析专业知识的能力。很多学习人力资源专业的研究生，毕业后达不到社会对人才的期望发展目标，导致人才浪费的情况出现。

　　人力资源专业更看重一个人的综合能力，对个人各方面的能力要求也比较高。而且学习这门专业出来找的工作，基本上都是和人打交道的，和人打交道更锻炼一个人的社交、语言表达能力和情商。

　　这些能力的培养并不只是通过，简单地学习理论知识就能够获取到的。只有在社会上不断地历练自己，让自己的综合能力得到有更高的提升，才有机会在社会上站稳脚跟。

　　

　　总结：

　　想单单指望研究生学历，就让自己获得高薪、稳定、轻松的工作，这样的想法也是不切实际的，毕竟研究生学历不是万金油。学习可以让我们收获到更多的人生体验，是否继续考研还要结合自己的就业方向、学习的专业以及自身情况去判断，从中做出适合自己的正确选择。千万不要人云亦云，没有切实考虑自己的学习能力和发展目标，就把考研提上日程，这也是对自己不负责任的表现。

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