湖南人社：全力确保就业局势总体稳定

　　湖南人社：全力确保就业局势总体稳定

　　中人社传媒记者 曾鹤群

　　近日，省人社厅党组书记、厅长李永军就我省近日出台的《关于贯彻促发展惠民生要求落实优化调整稳就业政策若干措施的通知》接受湖南卫视、湖南经视、中人社传媒等媒体专访。他表示，全省人社系统以实施就业优先战略为引领，以高质量充分就业为目标，稳存量、扩增量、提质量、兜底线，全力确保就业局势总体稳定。

　　问：当前我省整体就业面临怎样的形势?下一步如何抓好稳就业工作?

　　李永军：省委、省政府高度重视就业工作，多措并举稳定就业基本盘。今年的就业形势可以概括为“一降一增三平稳”。所谓“一降”，是指城镇调查失业率下降，截至6月底，我省城镇调查失业率5.3%，较去年同期下降0.2%。所谓“一增”，是指城镇新增就业42.4万人，同比增长4.9%。所谓“三平稳”，是指重点群体就业总体平稳、重点企业用工总体平稳、就业市场的供需总体平稳，没有出现规模性“用工荒”。但现阶段我省就业也面临一定的问题，比如就业增长动能仍然不足，就业市场分化现象加剧，青年就业创业面临挑战，劳资矛盾风险有所抬头等。

　　面对新形势新任务，下一步，我们人社部门将坚决贯彻省委、省政府部署要求，持续抓好稳就业工作。要坚决扛牢政治责任，坚持就业优先战略，稳存量、扩增量、提质量、兜底线，不断推动就业工作质的有效提升和量的合理增长。要持续落实政策部署，通过“降、返、补”抓好《关于贯彻促发展惠民生要求落实优化调整稳就业政策若干措施的通知》等一系列政策落实落细，“降”即降低企业工伤、失业保险费率至2024年底;“返”即对吸纳高校毕业生、失业人员等群体就业的企业返还失业保险费;“补”即对吸纳高校毕业生等群体就业的企业等，发放一次性吸纳就业补贴、一次性扩岗补助，对职业技能培训给予职业技能提升补贴。要持续优化人社服务，按照中央、省委关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育要求和“走基层、找问题、想办法、促发展”活动部署，扎实推进主题教育，全省人社系统大力开展送政策、送信息、送培训、送服务“四送”活动，通过大数据、有效的基层治理，将政策和服务送到每一个市场主体、每一个求职劳动者身边，将“人找政策”“人找服务”变为“政策找人”“服务找人”。

　　问：相比之前的稳就业举措，此次出台的18条政策有什么特点?

　　李永军：此次出台的18条政策，明确进一步扩大就业容量、保障重点群体就业、鼓励高校毕业生创新创业、兜牢基本民生底线和确保就业局势总体稳定，具有以下几个特点：一是延续实施，原有的如“降”“补”等新冠肺炎疫情期间出台的政策继续实施。二是适当调整，重点调高部分补贴标准，比如一次性吸纳就业补贴的标准由原来的1000元调整为1500元。三是拓展创新，比如出台支持高校毕业生创业的一些举措，设立创业基金，在创业担保贷款、创业培训上有新的拓展。四是细化落实，对政策性岗位重新进行梳理、归集、扩充，比如就业见习岗位、“三支一扶”、大学生征兵服务计划，更加精准对接推送岗位。