三方面考量科创板与科研之关系

　　近日，2019年度国家科学技术奖励大会在北京举行。这是我国资本市场有了科创板之后的第一次盛会。科创板的出现让大家对获奖项目的解读有了全新的视角。笔者认为，科创板与科研、获奖项目的关系可以从三方面进行考量。

　　首先，科创板的定位决定了其是科研落地的一个绝佳场所。

　　设立科创板的初衷就是要进一步落实创新驱动发展战略，增强资本市场对提高我国关键核心技术创新能力的服务水平。科创板就是要为符合国家战略、突破关键核心技术、市场认可度高的科技创新企业做好金融服务。

　　简单地说，科学技术奖励大会就是要通过国家荣誉和物质激励，褒奖在科技创新领域取得开创性或突破性成果的科研人员，从而筑牢基础研究这一科技创新的根基。

　　一个是激励创新研发，一个是将研发成果转化为生产力，科创板与科研的关系非同一般。

　　其次，科技获奖项目与上市公司有着密不可分的关系。

　　在65项国家技术发明奖授奖项目中，格力电器、中兴通讯、精研科技等20多家上市公司及旗下公司作为项目主要完成人参与其中。

　　在两个国家科学技术进步奖特等奖项目中，长江电力、东方电气、葛洲坝参与了长江三峡枢纽工程，中国船舶、振华重工、中国铁建等则参与了海上大型绞吸疏浚装备的自主研发与产业化。

　　在13个项目获得国家科学技术进步一等奖项目中，就包括三安光电与中国科学院半导体研究所合作的项目“高光效长寿命半导体照明关键技术与产业化”。

　　还有一些上市公司参与了获奖项目，此处就不一一列举了。

　　参与获奖项目的公司有的在主板上市，有的在中小板上市，与科创板暂时没关系。但等到这些项目转化为生产力(有的已经转化)之后，谁又能怀疑它们不会出现在科创板的序列中呢？况且，我们现在还有了分拆上市规则。也许用不了几年，科创板公司就会出现在国家科学技术奖励大会的获奖项目里。

　　第三，获奖项目奖金与科创板上市创始人身价倍增的关系。

　　获得2019年度国家科学技术奖励大会最高奖的两位院士，每人奖金800万元，全部由获奖者个人支配。

　　有足球爱好者看到这个奖金数额之后，不禁喟然：搞科研的不如踢足球的啊。让他们发出这种感慨的是，今年中国足协为男足国家队员设定了1200万元的工资帽。

　　这种对比代表了社会的一种错误认识。笔者要强调的是，不同的行业是不能用金钱来衡量其价值的。况且，在这些科研成果转化为生产力之后，其创造的价值将不可计量，惠及的人群也将不计其数。拥有这些项目的企业若能在科创板挂牌上市，其价值更是不可估量。

　　正处于经济转型升级阶段的中国，迫切需要进行科技创新以增强新动能，而增强新动能的基础就是提升科研水平，进而与企业融合，合格者到科创板这个平台上进行“练级”，与国内同行竞争，与国际同行竞争。反过来，科创板企业的成功又会促进科研的发展。这就是科创板与科研的辩证关系。

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