“今天招聘的效果超出预期” 上海提前启动2023年春季促进就业专项行动

　　央广网上海1月6日消息（记者林馥榆）记者从上海市人社局获悉，上海市人社部门提前启动2023年春季促进就业专项行动，千方百计保障春节前后重点工程和重点企业的用工需求以及重点群体急难愁盼的就业需求。

　　“今天招聘的效果超出预期”

　　1月5日，上海宝山区举行全市首场“沪岗行动——2023年上海市春风行动暨就业援助月”线下专场招聘会。招聘会组织20余家企业现场设摊招聘，提供了1400多个工作岗位，最终吸引300多名求职者现场参会，当场达成初步就业意向近百人。

　　

　　招聘会现场（央广网记者 林馥榆 摄）

　　记者在招聘现场看到，前来招聘的既有用工大户，也有科创企业。其中，仁联集团、博霖实业等大型人力资源机构联合山姆超市、广莲申、浦东机场等企业带来了营业员、收银员、机务勤务和机场安检等需求量较大的工作岗位，中冶宝钢、朝晖药业、航空发动机制造、家声汽车等企业带来了生产技术员、技术工程师、电气工程师等技术类岗位，最高薪资可达3万元/月。

　　

　　招聘会现场（央广网发 受访者供图）

　　仁联集团政府事业部总监陆丽华告诉记者，此次带来的职位主要以服务员、面包师、客服为主，涵盖了其人力资源服务平台中的17家企业超过400个岗位，来满足春节期间商超、餐厅的用人需求。“现场来咨询的求职者蛮多的，效果超出了我们的预期，这个活动很好地为企业和求职者搭建直接对接的桥梁。”

　　密集组织开展专场招聘会 线上线下提供用工服务

　　据了解，今年，春季促进就业专项行动的主题是“春风送温暖 援助暖民心”。和往年相比，今年的专项行动聚焦当前部分企业的用工紧缺问题，全力推动“沪岗行动”“一企一策”等举措落实落地。开展“3+X”组合式用工服务，包括面向所有企业提供招聘信息发布、政策咨询、组织参加招聘会等3项基本用工服务，面向重点企业提供代理招聘、“对岗推人”、劳务对接等“X”项个性化用工服务。

　　2023年元旦后，上海市各级公共就业服务机构将密集组织开展一系列分行业、分领域、高频次专场招聘活动。利用“上海公共招聘新平台”等载体，开设线上招聘专区，加大线上流量推送力度，组织开展“千企万岗云聘会”系列招聘活动，创新打造人社局长“直播带岗”等线上招聘品牌。

　　主动对接 保障外来务工人员有序返岗

　　针对部分服务业用工缺口和部分农民工返乡返岗需求，上海各级人社部门将在元旦春节期间深入中西部地区主动开展对接，积极吸纳农民工参与区域重点工程建设，缓解企业用工燃眉之急。进一步强化与劳务输出地的协作，第一时间为农民工提供“点对点、一站式”返岗复工服务，保障农民工有序返岗务工。

　　同时，上海各区人社部门将按照区政府统一部署，牵头制定本地区外来务工人员返岗交通补贴方案，锁定补贴范围，细化操作流程，落实资金保障，支持外来务工人员节后加快返岗复工。积极配合区商务、建设、交通等部门，制订和落实电商平台、邮政快递、重点工程建设等领域稳岗补贴实施细则。

　　聚焦就业困难群体 加强“一对一”帮扶

　　针对长期失业大龄人员等就业困难群体，上海市各级人社部门全力开展走访排摸和精准分类服务。组织开展“就业访民情”，深入社区走访就业困难人员，强化部门间信息共享和数据比对，及时发现认定就业困难人员，做到人员底数清、就业意向清、技能水平清、服务需求清。加强就业困难人员“一对一”帮扶，分类精准提供服务；对有就业意愿的，开展求职技巧指导，加强针对性岗位推荐；对有创业需求的，提供开业咨询、创业指导、项目开发等服务；对有培训需求的，提供相匹配的培训信息，促进提升就业能力。

　　下一步，上海市各级人社部门和公共就业服务机构将紧密结合工作实际和广大市场主体、劳动者所需所盼，进一步细化实化专项行动各项工作举措，确保专项行动第一时间落地、第一时间见效。