河南省军区新乡第二干休所探索运用“军队网络学习平台”提升工作质效

　　近日，河南省军区新乡第二干休所在第四季度岗位练兵比武考核中成绩喜人，医护人员考核优秀率达100%，财会、司机、炊事、营房等岗位考核优秀率达92%，较去年考核成绩有大幅提升，特别是在党的二十大精神学习上，全员考核优秀率达100%。这得益于该所党委持续将“学习强军APP”、军事职业教育平台作为党的二十大精神学习和拓展官兵、文职人员业务能力，提升技能水平的有效途径。该所领导带领全体工作人员系统制定学习计划，在平台常态化开展“好书好课大家学”活动，营造热爱学习、学以强能的良好氛围，让人人学、时时学、有效学成为全体工作人员的行动自觉。

　　

　　当前，军事职业教育平台手机APP“军职在线”以及“学习强军APP”已成为该所官兵、文职人员的热议话题，平台强大功能和海量资源满足了大家的求知欲望，同时也将理论与实际有机结合，让大家享受个性化网络学习空间。作为通联全军、直达官兵的学习教育服务平台，是构建新时代思想政治教育体系的标志性成果，官兵在哪里，教育阵地就在哪里。该所上校政委杨波表示，我们始终将人才培养作为一项长期性工作，贯彻新时代军事教育方针，就要锚定航向、找准坐标，发挥院校教育、部队实践、军事职业教育综合育人的作用功能，培养出优秀专业人才，真正做到重点培育、全要素培养，实现全员能力素质的提升，让教育平台的学习质效在干休所开花结果。

　　

　　政治工作办主任侯志娟（文职人员）：在当前党的二十大精神学习热潮中，“学习强军APP”、军职教育平台为我们提供了方便快捷的学习资源，强军头条、时事热点、精神要点等方面分门别类，“微视号”、“强军号”形式新颖、内容丰富，每天“三个半小时”学习也可以在APP上完成，学习平台已成为我们日常工作和学习中不可或缺的一部分。

　　

　　门诊部医师李茜华（文职人员）：“当前老干部老年病多发频发，在日常诊疗保健中需要不断的学习研究，在学习平台上，相关视频非常专业，为我们的日常医疗保健工作提供了很好的专业资源，通过边学习边实践，有效提升专业能力”。

　　

　　出纳兼食堂管理员廖新毛（一级上士）：“通过线上学习让我在后勤保障业务能力上有了很大的提高，可以让我们第一时间掌握保障方面的新政策新规定。以前都是请教相关业务科室人员，现在有了问题在APP上就能查到，工作起来更加得心应手。”

　　

　　勤务汽车分队驾驶员李凯（文职人员）：“在车辆检修保养中，有时候会出现一些故障难以解决，自从有了学习平台，通过在线学习车辆维修技术类的相关视频，并与每周的车场日活动有机结合，极大的提高了我对日常车辆维修和保养的效率。”

　　

　　

　　据悉，该所还将军事职业教育和“学习强军APP”学习计划融入周表，针对岗位专业不同和人员分散的实际，采取每周三下午集中学与业余时间分散学相结合的方式，推动学习教育落在实处、学在实处、用在实处，使“爱上学习”的“内卷”行为在干休所不断盛行。现在打游戏的少了、读文章的多了，刷抖音的少了、选微课的多了，听音乐的少了、听音频的多了，不论是在线学习室还是网络学习室，到处都是同志们在线刷课、交流心得的身影，大家在相互学习的过程中提升了知识的深度和广度，找到了实实在在的“获得感”和“满足感”。

　　作者：张宁