原创农村大学生退役士兵，考军队文职怎么样？其实很合适！
原标题：农村大学生退役士兵，考军队文职怎么样？其实很合适！
农村大学生退役士兵考城市军队文职难？这个问题其实是混淆视听的，现在大部分的体制内岗位对户口都没有要求，能不能考上看自己能力，别怪户口！现在很多人想落农村户口还落不了呢！今天我们就这个话题一起交流一下！
一、军队文职是啥
首先我们来聊一聊军队文职是个什么类型的工作！
其实以前军队当中一直都有军队文职人员，只是以前的军队文职人员并没有现在这么出名，这么凸显，经过改革以后，军队文职人员成为了军队的重要组成部分。
军队文职人员总体来说可以分为这么三类岗位，第一种是技术岗，第二种是管理岗，第三种是技能岗，三种岗位对应着不同的工作类型，工作要求以及报考的条件也不一样，当然，相对而言这几个岗位之间的待遇也是略有区别的。
军队文职人员是军队人员的重要组成部分，是属于国家工作人员，采取委任制，聘用制等这些方式，具体采取哪种方式要看你报考哪些岗位，如果是管理的岗位，那么就是采取委任制的多，如果是技术的岗位，那么采取的就是聘用制的多，不管是哪一种方式，只要自己愿意在部队干好好干，一直可以干到退休。
二、军队文职报考要求是什么
接下来我们聊一下军队文职人员报考有什么要求。在刚才我也说了，军队的文职人员主要分为三种类型，分别为技术岗，技能岗和管理岗。接下来我就按照三种类型的岗位进行逐一分析，希望能够帮助到想要报考军队文职人员的朋友。
首先我们来分析一下，技术岗主要是在科研岗位工作的岗位，一般来说技术岗的要求比较高，尤其对学历和专业要求非常高。通常来说，能够报考的技术岗大部分都要求硕士以上的学历，甚至一些岗位要求的是博士以上的学历，当然也有一部分只要求本科以上的学历。
技术岗的报考要求总体来说是这这三种类型里面要求最高的。当然，技术岗在这几种类型的岗位里面，待遇也是最好的，因为技术岗除了与管理岗相同的工资体系以外，还有其他的一些津贴，补贴，绩效等等，可以说要比管理岗高不少工资。
第二个分析一下管理岗，管理岗一般来说都是属于委任制的。军队文职人员的管理岗，通常来说要求的学历都是本科以上，相对于技术岗来说，管理岗的学历要求要低一些，但是也都必须要求全日制本科以上，没有这个学历是不能报考管理岗的。
管理岗的工作主要是搞行政管理这一块，比如说在国动系统，大量的文职就是属于管理岗的文职人员，他们都是属于委任制。
文职的待遇就是和现役军官差不多的，总体来说，管理岗对于绝大多数大学生来说都是符合报考条件的，有兴趣的可以关注一下军队人才网，每年他都会公布相关的招考信息。
第三个，我们分析一下技能岗技能岗，第三种类型他的工作类型和报考条件相对于前面两种来说更加简单，也更加要求低一些。
技能岗的工作通常都是司机文印员，护理员，护士挡挡这些岗位，总体来说工作相对要轻松一些，很多岗位中专就可以报考！
但是管理岗的待遇相对于前面两种来说，总体要稍微低一些。
三、军队文职报考对户口有要求吗
接下来我们聊一下军队文职人员报考对户口有要求吗？其实95%以上的岗位对户口是没有什么要求的，除了几个比较重要的城市，比如说北京等等，可能会对户口有一定的限制，但其他大部分的岗位都是不限户口的。
所以这也就和农村户口或者城市户口谈不上什么关系，能不能考上和你是什么户口是哪里的户口，没有什么直接的关系。
能不能考上还是要看你自己考试成绩怎么样，看自己面试成绩怎么样，最后看你自己综合排名怎么样，这个才是决定你能不能考得上的关键，和你自己本身所处的户口其实是没有什么关系的，这一点大家一定要搞清楚。
如果是退役大学生士兵报考文职人员，那么其实优势还是非常明显的，首先就是同等条件下面肯定是优先录取从部队退伍的大学生士兵的，这个是有文件规定的，同时如果自己在部队表现特别出色，比如说有立功等等这些表现，那么符合相关条件的还可以直接加分。并且自己在部队里面工作过，对于不对的很多内容是比较清楚了，这个时候在面试的时候回答一些问题，可以说比其他地方没有经历过部队的人更有优势。
四、军队文职待遇怎么样
那么，文职人员的待遇是怎么样呢？文职人员的待遇其实总体是参照现役军官进行设计的，和同级别的现役军官待遇上面其实差别并不大，基本上是持平的。
我们以最常见的管理岗文职为例，管理岗的文职如果是本科毕业以后直接考上的，那么每个月到手的钱大约是在8500左右，此外还有1600~2000块钱的住房公积金，单位还可以提供公寓，住房，公寓住房的租金和水电，可以说只是象征性的收一点呢，也因为可以便宜到忽略不计。
同时完结人的休假是参照事业单位进行管理的，如果是本地的文职人员，那么就按照工作年限进行计算。如果是十年以内的，那么就是五天，十年到20年了，是十天，20年以上的是15天，如剧情片果是外地干部，比如说父母是在意的，异地的或者是配偶在异地的，那么每年还可以增加20天的探亲假。
五、军队文职和公务员相比如何
最后我们来聊一个问题，那就是军队文职人员和公务员相比怎么样？
我个人认为，除了在少数几个特别发达的地区以外，全国大部分地区的公务员待遇是比不上军队的文职人员的。
在刚才我也说了，刚刚入职的军队文职人员，每个月到手的钱就有8000~9000块钱，这还是最普通的管理岗，如果是在技术岗，那么还可以增发绩效，还可以发一些其他的补贴津贴，此外还有住房公积金也不低，所以说总体来说要比大部分的公务员还是要好一些的。
以我所在的地区为例，我所在的地区公务员每个月到手的钱不到4000块钱，此外住房公积金也就是800~1000块钱而已，然后年底有2万的绩效，总体来说要比我所在地区的文职待遇上面要低不少。
文职人员的发展前景，我个人认为要比很多公务员好不少，很多公务员可能一直干到退休，也混不到正科的位置，但是如果是文职，那么在部队一直努力干10年到15年的时间干到正科是一点问题都没有的。
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以上是本人对这个问题的看法和理解，希望能够帮助到更多有需要的人。
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