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  岗位一方向

  华夏银行长沙分行成立于2010年4月,是华夏银行总行下属第29家一级分行。目前下辖郴州分行、常德分行、株洲支行3家异地分支机构,以及分行营业部、天心支行、窑岭支行、河西支行、远大路支行、友谊路支行、星沙支行等7家同城支行和1家社区支行,拥有员工600余人。

  华夏银行长沙分行秉承“贴着政府,贴近市场;融入主流,服务实体”的经营理念,网点布局不断完善,业务规模持续壮大,整体资产质量指标优于当地同业平均水平,人均创利水平位居系统内前列。现因业务发展需要开展社会招聘,诚邀广大优秀人士积极报名参与,与我们携手共创美好未来!

  一、招聘岗位

  (一)辖内经营机构负责人;

  (二)支行分管对公业务负责人、支行分管零售业务负责人;

  (三)营销部负责人;

  (四)对公客户经理、个人客户经理。

  二、应聘条件

  (一)辖内经营机构负责人

  金融工作4年以上,或经济工作8年以上、其中金融工作2年以上;具有专业化营销能力或优质客户资源者优先;大学本科(含)以上学历,经济学、管理学、法学类等专业;

  (二)支行分管对公业务负责人、支行分管零售业务负责人

  金融工作3年以上,或经济工作7年以上、其中金融工作2年以上;具有营销、信贷等银行工作经历、专业化营销能力或优质客户资源者优先;大学本科(含)以上学历,经济学、管理学、法学类等专业毕业。

  (三)营销部负责人

  具有金融、信贷从业3年以上(非经济类,5年以上)工作经历;大学本科(含)以上学历,金融及其他经济学类、管理及其他工商管理类专业毕业。

  (四)对公客户经理、个人客户经理

  金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上);有优质客户资源者优先;大学专科(含)以上学历,经济、管理类专业毕业。

  特别优秀者,以上应聘条件可适当放宽。

  三、工作地点

  湖南长沙、郴州、常德、株洲

  四、薪酬福利待遇

  应聘人员一经录用,除按规定享受五险二金、补充医疗保险、特需医疗保险外,将根据工作岗位及业绩考核结果,提供在本地具有竞争力的薪酬福利待遇。

  五、应聘流程及联系方式

  1、请应聘者下载我分行社会招聘简历表模板(详见附件),据实完整填写简历表相关内容,附电子版寸照和近期全身生活照,一并发送至我分行招聘邮箱:hxcszp@163.com。简历文件及邮件主题均以“姓名—应聘岗位”形式命名(如:张三—对公客户经理)。

  投递时请注明通过【金融圈招聘】公众号看到。

  2、报名截止时间为2019年12月31日,我分行将尽快分批受理您的应聘。后续具体安排将通过电话、短信等渠道进行通知,请保持通讯畅通。

  3、应聘者应对个人应聘信息的真实性、完整性负责,如有虚假,将取消应聘资格。

  4、在招聘过程中,我分行将对应聘者信息予以保密,且不会向应聘者收取任何费用。

  华夏银行长沙分行愿为有志之士提供事业发展的广阔平台,我们真诚期待您的加入,助您成为更好的自己!

  联系人:袁女士 易女士

  联系电话:0731-88909760 0731-88909616

  岗位二方向

  华夏银行于1992年10月在北京成立。1995年3月,实行股份制改造;2003年9月,首次公开发行股票并上市交易(股票代码:600015),成为全国第五家上市银行。

  截至2018年年末,总资产规模达2.68万亿元,在全国110个地级以上城市设立了42家一级分行,66家二级分行,营业网点总数达1022家,员工人数超过4万人,形成了“立足经济发达城市,辐射全国”的机构体系,并建立境内外代理行达1355家,遍及五大洲103个国家和地区的344个城市,建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络。在2019年英国《银行家》全球1000家银行排名中,华夏银行排名第56位,较去年上升9位。在2018年《财富》中国500强排行中,排名120位。

  在华夏银行兰州分行成立一周年之际,我行根据业务发展需要,面向社会诚招爱岗敬业、德才兼备的有志人士加盟,共筑职业平台,共享成功荣耀,共创美好未来!

  一、基本条件

  1.年龄28周岁(含)以下(特别优秀者可适当放宽);

  2.大学本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专学历);

  3.遵纪守法、廉洁自律、诚实守信、作风正派,具有良好的政治思想品德和职业道德,征信记录良好,无岗位风险责任;

  4.诚实守信、正直担当、敢于挑战、勇于创新、积极上进、乐观好学、身体健康、精力充沛,能适应岗位工作要求;

  5.符合国家法律法规有关要求。

  二、岗位说明及任职要求

  (一)个人市场经理(若干名,派遣制)

  岗位说明:个人金融产品的营销工作。

  任职要求:1年(含)以上银行从业经历或非银行工作经历但有其他行业销售经验,拥有较丰富的客户资源和较强的市场开拓能力,具有良好的沟通协调能力和语言表达能力。

  三、工作地点

  兰州市

  四、薪酬福利待遇

  应聘人员一经录用,除享受国家规定的各项社会保险和本行相关福利待遇,将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇,并根据工作表现提供优越的职业发展空间。

  五、报名方式

  应聘者自即日起至7月15日可在西北人才网、智联招聘网华夏银行招聘栏位下载简历模板按要求填写,发送至华夏银行兰州分行招聘邮箱报名,简历以“姓名+求职岗位”命名,或打印邮寄至指定地址.

  纸质简历邮寄地址:甘肃省兰州市城关区天水北路333号华夏银行大厦

  电子简历投递邮箱:67462949@qq.com

  联系电话:0931-6177613 18152060811

  联系人:司女士

  投递时请注明通过【金融圈招聘】公众号看到。

  六、注意事项

  1.应聘者需准确、完整填写简历和相关资料,保证信息真实性,如与事实不符,华夏银行有权取消其应聘资格;

  2.我行将通过电话、短信等方式通知初选合格者参加面试,请保持通讯畅通,初试未通过者应聘资料恕不退还;

  3.在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用。

  岗位三方向

  华夏银行重庆分行自1999年12月成立以来,坚持“按照银行规律办银行”,坚持走“经营转型、结构调整、降本增效、客户立行、创新驱动”的发展之路,现在主城区、江津、潼南及万州设立了34家营业网点、160多家自助银行,资产规模775亿元,存款规模达515亿元,是华夏银行系统内一类分行。现随着我行机构扩建及业务发展需要,诚邀追求卓越的有志之士加盟我行,具体招聘事宜如下:

  一、招聘岗位及人数:

  (一)支行个人理财经理 若干 重庆主城

  (二)支行个人客户经理 若干 重庆主城

  二、岗位要求

  (一)个人理财经理

  岗位条件

  1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科(含)以上学历,经济、金融相关专业毕业;

  2.具有3年(含)以上银行工作经历并有1年(含)以上理财业务工作经验;熟悉个人资产、理财、证券、保险、基金等业务的营销和操作,具有较强的沟通协调能力,有亲和力,善于团队合作;

  3.获得AFP、CFP、 CHFP二级(含)以上、保险、证券从业资格证书等;

  4.身体健康,无不良记录,具备良好的职业素养和道德操守。

  (二)个人客户经理

  岗位条件

  1、年龄35周岁(含)以下,大学本科(含)以上学历,经济、金融、管理类相关专业毕业;

  2、具有2年(含)以上银行个人(小微)信贷岗位工作经历,熟悉国家金融政策和监管管理制度,了解国家即当地产业政策、市场情况,熟悉银行个人(小微)业务营销和操作;

  3、具有较强的沟通协调能力,善于团队合作,具有较强的文字表达能力及综合分析能力,有一定客户资源者优先;

  4、身体健康,无不良记录,具备良好的职业素养和道德操守。

  三、应聘方式

  (一)有意者自即日起至7月31日请登陆华夏银行招聘网站查询相关招聘信息,在线注册并填写个人简历后进行在线报名。报名网址:https://zhaopin.hxb.com.cn

  (二)应聘者应保证提供资料的真实性,本行承诺对申请人信息严格保密。经初审符合条件者,我行将通知笔试、面试等相关事宜。

  岗位四方向

  1992年10月华夏银行在北京成立,2003年在上海证券交易所成功上市,成为全国第五家上市银行。2018年7月,在英国《银行家》杂志发布的全球1000家银行排名中,华夏银行排名第65位。在2018年《财富》中国500强排行榜中排名120位。

  广州分行是华夏银行辖属省级区域性分行,1999年11月开业,目前下辖东莞、佛山、珠海、中山、江门、肇庆、广东自贸试验区南沙分行等7家二级分行。同时我行还下辖17家广州同城支行,1家县域支行,拥有员工千余人,网点布局不断完善,业务规模持续壮大。

  华夏银行始终坚持“以人为本”的企业核心价值观,努力为员工职业发展创造良好条件,让每位员工在事业发展的舞台上都有充分展现才能的机会,实现自我价值。同时我们也为您创造团结和谐的工作氛围,提供有竞争力的薪酬机制。现因业务发展需要,面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才,共筑职业平台,共创美好未来、共享发展成果!!

  工作地点:华夏银行广州分行及下辖各分支机构。

  一、基本要求:

  1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,保守秘密,具有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录,无重大岗位风险责任。

  2.身体健康,符合银行相关岗位工作需要。

  3.符合我行亲属回避制度要求。

  二、岗位要求:

  1.人力资源专员/员工关系专员1名

  岗位要求:

  (1)大学本科及以上学历,人力资源相关专业优先。

  (2)熟悉人力资源相关工作,了解劳动法律法规、社保公积金政策,协助企业员工关系管理工作,能有效应对各项劳动关系突发事件,维护企业形象。

  (3)参与建立和完善适合企业特点的人力资源规章制度,从内部控制的角度出发,建立劳动用工风险监控体系。

  (4)具备优秀的人力资源数据分析能力,善于挖掘关键指标,整合及分析人力数据。

  (5)具备良好的文书写作水平,有一定的文化活动组织能力,能适时对企业文化和制度建设提出合理化建议,能顺利完成人力资源部总经理交办的其他工作。

  (6)善于沟通,具有创新精神和团队协作意识,积极主动有责任心。

  2.理财经理(若干名)

  岗位要求:

  (1)大学专科(含)以上学历,经济学类、管理学类专业毕业,获得中国银行业从业人员资格认证个人理财证书(或CFP/AFP/CHFP/RFP/CFA证书等),具备2年以上银行相关工作经验。

  (2)熟悉国家金融政策和监督管理制度,掌握产业政策和当地市场动向,熟悉银行个人业务的管理规定。

  3.大堂经理(若干名)

  岗位要求:

  (1)大学本科(含)以上学历,持有银行从业资格证书或会计从业资格证书。

  (2)具有较好的客户服务意识和责任心,具备较强的语言表达和沟通能力。

  【应聘说明】

  1.特别优秀者,应聘条件可适当放宽。

  2.有意者自即日起至7月31日请登陆华夏银行招聘网站(https://zhaopin.hxb.com.cn),选择“招聘计划名称”或点击[广州分行],进入查看具体招聘岗位,申请相应岗位。

  3.投递简历后我行将会尽快受理您的应聘申请。我们将通过电话、短信、邮件及招聘网站等方式通知有关招聘事宜,请保持通讯畅通并随时关注招聘网站最新消息。

  4.在招聘过程中华夏银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

  附件:《华夏银行长沙分行社会招聘简历表模板》 请点击阅读原文下载