为什么应届毕业生如此热衷于选调生？

　　公务员考试作为现在大学生就业的热门方向，一直受到众多人群的关注，按照公务员考试的相关分类，现在的公务员考试分为普通公务员招录考试和选调生考试，两者之间虽然同属公务员，但是，仍然存在着很多的区别，这也导致很多应届毕业生在参加公务员考试的时候，直奔选调生，那么，为什么会有这种情况，背后的原因是什么呢？

　　

　　首先，对于公务员考试来说，竞争激烈是不可否认的事实。无论是国家公务员考试还是省级公务员联考，竞争都相当的激烈，对于限制条件一般的公务员岗位，百里挑一是比价常见的，而对于三不限的公务员岗位，往往是几百个人中录取一个，而对于选调生岗位，即使同属于三不限岗位，但是竞争激烈程度却要小很多，大部分维持在六七十选一的比例，因此，但从表面上来看，大学生选择报考选调生考试，就是因为选调生竞争激烈小。

　　

　　其次，从更深层次的原因来看，直奔选调生考试更多的还是因为选调生的发展前途。在公务员的招录考试当中，选调生是作为后备干部招录的，而一般机关公务员则是作为办事人员招录的，因此，在入职以后两者的区别也相当明显。在入职以后，一般的机关公务员成长，主要由所在单位的党组进行培养，这也意味着有很长的一段时间，新入职公务员的晋升提拔很难纳入单位的培养范畴，因为需要等待提拔的公务员太多了，大家都在等待着单位党组的提拔。

　　

　　而对于选调生来说，在入职的初期就受到组织部的关注，作为组织的重点培养对象，一般都会安排至基层乡村任职锻炼，在两年挂职期满以后，组织部门会跟踪选调生的成长情况，这就倒逼其所在的单位加大对选调生的培养力度，在实际的工作中也是如此，选调生在挂职两三年以后，基本上都会提拔任职，成为基层副科级领导实职干部，而一般的机关公务员，工作五六年仍然是科员的比比皆是，因此，从深层原因来说，选择参加选调生考试，是为了有更好的发展。

　　

　　最后，对于备考公务员考试的大学生，选调生固然有着众多的优势，但是，选调生的报考条件相对而言也较为严格，一般参加报考的人员都需要有党员身份，或者是优秀的毕业生才可以，因此，并不是所有的大学生都有机会参加选调生考试，对于大部分备考者来说，参加机关公务员考试反而更加实际，如果能够进入省市机关工作，其发展也不会比选调生差。

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