教师延迟退休消息: 45岁可准许退休

?延迟退休一直是老师们关心的热点话题,在具体方案还未出台之前,网上就流传过各种版本的“延迟退休时间表”。后经证实:网传版本与实际方案有差距。

然而,所有的流传并非空穴来风。近日,中国人力资源和社会保障部社会保障研究所所长金维透露,延迟退休政策将于2018年向社会正式公布,预计2021-2022年正式实施。

教师年龄偏大知识显得陈旧,难以胜任教育教学工作。

教师和医生都属于专业技术人员,可教师和医生还真有不同。医生靠问诊、开药、打针给患者治病,尽管也需要和患者心理沟通,但短短的问诊经验更是显得重要,看病遇上老医生会让患者更放心。

教师搞教育教学不是简单的知识传递,单靠书本知识不够,更需要的是及时更新知识,从书本知识到网络知识都需要学习更新,否则难以胜任教学工作。我服务过两所学校,大部分教师年龄过了40岁教学质量就明显下降,分析其原因,其中一个重要原因就是知识老化,心态老化,从服装穿着到知识传授都不在受学生欢迎。

试想,如果将教师年龄延迟至60岁甚至更晚,课堂教学可想而知。有个49岁的女老师,管不住学生,教学质量下降,不受家长和学生欢迎,每学年开学她的工作都让学校领导费心,安排她上任何一个班的课家长都不满意,要求调换。上课一转身学生就用粉笔从后面打她,不听她讲课,不服从管理,面对学校的批评和家长学生的责难,她也非常委屈,只能等着退休。学校也想安排她从事其他工作,怎奈学校像她一样年龄偏大难以胜任教学工作的教师不止她一个,编制限制,教师有限,只能让他继续从事数学教学工作。

教师年龄偏大体力不支,难以承受高强度的教育管理之苦。

全国其他地方我不知道,我担任过多年初级中学校长,据年度教育统计报表显示,目前我县初级中学教师年龄段以40至45岁这个年龄段居多,受编制限制,学校一旦编制满额,如果老教师不能退休,年轻教师就不能进入,因此学校教师年龄呈逐年上升态势,课余时间操场上连打篮球的教师都逐年减少,部分学校甚至取消了运动会上教师篮球赛项目,原因只为教师年龄偏大,不宜从事高强度的篮球赛事,能上场打球的教师少之又少。

试想,再过十年,走进学校看到的教师大多50多岁,教师上课讲课,下课要改本辅导,寄宿制学校教师晚上还要检查学生晚睡,不分上下班的高强度劳动特点使他们步态早显老态龙钟,让这些“老家伙”面对十二三岁的青少年,巨大的身心和知识差距能搞好教育工作吗?如果这些教师从事幼教工作,把三四岁的娃娃交给爷爷奶奶级的教师去管教,作为家长你会愿意吗?

有的教师听到退休年龄可能延迟,无奈的说,“如果50岁还不能退休,我们只能集体杵着拐杖去上课了!”和那些到了年龄还不想退休的相比,教师工作之难可想而知。我有个在精神病院工作的朋友告诉我,现在装精神病退休的老师比任何一个行业都要多。由此可见,如果延迟教师退休年龄,不知还要产生多少“被精神病”教师。