维州发布加急职业清单，裸分只需70分，获邀分数80+5分

　　澳洲22-23财年即将接近尾声，但各州技术移民的配额仍未使用完，那么接下来的时间里，各大州势必会频繁发出邀请，保证配额充分使用。

　　这不，4月才刚开始，各州已经迫不及待开始抢人了，纷纷向符合要求的申请人抛出了橄榄枝，率先发出邀请的是墨尔本所在的维多利亚州。

　　

　　维州政府曾在3月20 宣布正式开通优先快速通道（fast track），并发布了相关的加急职业清单，主要涉及医护健康，教育（幼教，中教）以及社会服务等职业，并且表示ROI在提交后2周内被选中，5个工作日即可拿到州担保。

　　

　　维州赶在其他州之前，本周发放了一波邀请雨，获邀职业除了加急职业清单上的职业外，还涉及其它常规类职业。

　　获邀职业包括：各类护士、幼教、中教、社区工作者、工程技术员、会计、管理会计、开发程序员等。

　　优先职业中，护理全部60-65分裸分获邀，稳定保持低分，并且获邀速度非常快；幼教中教也维持在裸分60-75的低分之间，和上一轮持平，包含境外申请人；社区服务获邀分数为裸分65-70分之间；

　　最令人意想不到的是，本轮会计的获邀裸分竟然只需70分，另外，这次邀请出现了管理会计，分数是80+5分，这也是一个意外惊喜，毕竟已经很久没有管理会计获邀的消息了。

　　对于热门的ICT类职位，本轮中也出现少量的ET和开发程序员，分数都是80+5分，未来获邀分数还是有望降低的。

　　

　　从现有的数据来看，本轮维州发放邀请的数量不算多，大部分职业都维持在一个低分阶段，并且邀请速度极快。

　　如果申请人的职业在优先职业列表上尤其是医护，幼教、中教行业，获邀几率非常大，获邀最低60+5分，最高85+5分，大部分获邀职业的EOI裸分集中在60-70分。

　　在上月的州担大会上，维州负责人就表示他们在发放邀请时并不会只看EOI的分数，而是主要会从ROI申请（维州的递交系统）来看申请人的综合条件。

　　维州邀请规则不会看EOI分数，州政府在挑选过程中除了考虑优先行业，工作经验、年龄、英语水平本身也是EOI打分表上的重点加分项。

　　

　　虽然维州仍有大量配额未使用，州担保利好消息不断，近期不仅增加了优先职业的清单，更放宽了491的申请要求。

　　相信在本财年州担结束前，仍将有一大批申请人获邀，尤其是491。不过，需要注意的是，维州将在5月5号关闭申请通道，留给大家递交维州ROI的申请的时间只剩下最后一个月，还没行动的朋友务必抓紧时间。

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