「2023年贵州职业教育怎么干?」之铜仁篇:加快职教改革 推动特色发展

  编者按:锐始者必图其终,成功者先计于始。今年是贯彻落实党的二十大精神的第一年,也是贵州职业教育事业发展的重要一年。贵州将如何深入推进现代职业教育体系改革,优化职业教育类型定位?又将如何深入实施产教融合,不断创新提升内涵质量?《职业教育》频道推出《2023年贵州职业教育怎么干?》专栏,带着贵州省以及各市、州层面,还有部分职业院校具体怎么干这一问题推出系列报道,敬请关注!

  组织职业院校申报“技能贵州”行动计划项目,支持铜仁职院升创本科层次职业大学,支持铜仁数据学校申办贵州铜仁数据职业学院……

  2023年,铜仁职业教育方向明确,目标清晰。

  “我们将贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,围绕‘四新’主攻‘四化’,加快推进职业教育改革,奋力推动职业教育高质量特色发展。”铜仁市教育局党组书记、局长冉俊华说。

  强化立德树人根本

  2023年,铜仁将进一步完善职业院校基层党组织建设,推进学校党支部规范化、标准化,充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。同时,坚持教育与宗教相分离的原则,抓好校园防范和抵御宗教渗透工作,扎实做好风险防控。

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  立德树人,乃教育之根本。“我们将继续贯彻落实《教育部办公厅关于加强和改进新时代中等职业学校德育工作的意见》,开设好思政课程,落实好课程思政。”冉俊华说,同时继续推进“三全育人”综合改革,举办“文明风采”活动、校园体育艺术节、大国工匠进校园、《中等职业学校学生公约》签署践行等活动,强化学生理想信念和社会主义核心价值观教育,培育工匠精神。

  此外,还要坚持依法治教、依法治校。铜仁将继续贯彻落实《中等职业学校管理规程》,建立完善学校管理制度,支持和规范民办学校依法办学。进一步加大中职招生治理力度,严格执行市外职业学校招生准入审批制度。落实法治教育和法治副校长配备制度,加强职业院校学生顶岗实习和校企合作管理,严格执行实习备案管理制度。

  推动职教扩容提质

  扩容提质,衔接产业与就业。

  2023年,铜仁将继续落实《铜仁市实施职业教育改革促进扩容提质创新发展工作方案》,推动职业教育扩容提质和创新发展。

  一方面,以推动项目发展为抓手,认真贯彻落实《教育部、省关于建设技能贵州推动职业教育高质量发展的实施意见》,组织职业院校申报“技能贵州”行动计划项目,支持铜仁职院升创本科层次职业大学,铜仁数据学校申办贵州铜仁数据职业学院,实施职业院校基本办学条件达标工程。继续实施职业教育国家“提质培优”和贵州省“兴黔富民”行动计划,申报省级特色骨干专业(群)、省级精品开放课程、省级高水平专业化产教融合实训基地、“黔匠工坊”等项目,完成职业院校办学条件达标工程和“中职强基”建设任务,指导中职学校创建“双优中职学校”。

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  另一方面,以推动中高职贯通发展为抓手,继续扩大“五年一贯制”和“3+3”贯通培养招生规模,探索普通高中学校与中等职业学校“结对互通、学籍互转、学分互认、课程互学”办学模式。全面推进中职学校学生学业水平测试试点工作,组织文化知识考试和技能测试。

  同时,还要加快推进现代职业教育提质扩容工程,围绕《铜仁市现代职业教育提质扩容工程实施方案》,支持职业院校实施提质扩容高质量特色发展,增强职业教育适应性,深化产教融合、校企合作,优化学校布局、专业结构,提高职业教育适配地方经济社会发展能力。加大职业教育招生宣传力度,努力实现初高中接受职业教育“愿读尽读”。

  促进职教特色发展

  优化先行,特色发展。

  冉俊华介绍,2023年,铜仁市将加强职业院校专业建设,支持高职院校优化专业结构,专业设置调整到25个左右;优化中职学校专业布局,支持开设家政服务、涉农专业,每所学校控制在15个专业以内,评估认定2~3个市级示范专业。

  同时,贯彻落实《贵州省养老服务条例》,鼓励中高职院校开展养老服务相关专业,培养养老服务专业人才。按照“骨干专业+辅助专业”模式,基本形成各具特色、错位发展的专业发展格局。

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  教学质量,是职业教育的“命门”所在。冉俊华说,我们将继续开展中职学生学业水平考试,以考促学,促进学生文化知识和技能提升。此外,将加强中职教育教学研究,完善中职学校教研机构,举办中职技能大赛教学能力比赛,开展教师说课、公开课(示范课)等教学活动。

  同时,加强专任教师业务培训,组织职业院校参加国家级、省级专业教师培训,组织职业教育管理干部赴东莞开展业务培训。同时围绕新修订的《职业教育法》,结合《中职学校公共课程教学标准》《中职学校专业简介》,开展职业学校教师队伍培训。

  交流互鉴促提升。2023年,铜仁还将继续举办铜仁市第十二届职业(技工)院校技能大赛、“职业教育活动周”暨技能展演、铜仁市中等职业学校学生足球赛、教师篮球赛等活动,选派师生参加全国、全省职业院校技能大赛,以及抓好东西协作,积极与东莞职业院校交流,推动东莞职业学校与铜仁职业院校校校合作,进一步提升教学质量,推动特色发展。

  拓宽招生就业渠道

  “全市各职业院校每年至少邀请1次中小学师生深入职业院校,参观了解职业教育发展,做好中小学职业教育启蒙教育。”冉俊华说,要把职业院校“开放日”活动抓好、抓实。

  同时,强化中职招生管理,建立中职招生工作“双线”目标责任制,广泛动员初中毕业生就读中职学校,确保未升入普通高中的学生均能接受中职教育。完善中职学校协同招生工作机制,形成“县级统筹、相互输送、服务学生”模式。

  此外,还要做好毕业生的就业工作。通过指导高职院校举办校园招聘会,开展“大众创业、万众创新”活动,组织学生参加创业创新大赛,促进职业院校毕业生就业创业。在毕业生就业的同时,还要做好跟踪服务,督促指导中职学校建立毕业生就业档案,实行三年跟踪服务工作制度。

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  “双提升”工程也是今年的重点任务。冉俊华介绍,2023年将完成职业技能学历“双提升”工程3.5万人的培训任务。

  同时,还要实施村干部学历全员提升行动,配合组织部门办好“村干部学历技能提升班”;督促指导职业院校充分利用教学资源,组织易地扶贫搬迁群众、城镇务工人员、农村社会青年、返乡农民工、退役军人等,开展好劳动技能培训。

  一分部署,九分落实。

  为达成既定目标,铜仁市将加强中职学校教学督导,组建中职学校教育教学视导专家团队,制定铜仁市中等职业学校教育教学视导办法,开展视导工作。同时组织开展教学常规交叉检查,重点检查专业人才培养方案实施情况,对教学计划、课程设置、教材征订、课堂教学、作业辅导、实习实训、教学研究、教学档案等内容,以及落实《中等职业学校公共基础课程方案》《职业学校实习管理规定》等情况。

  冉俊华说,通过一系列的措施,不断推动铜仁职业教育高质量特色发展,持续为实施乡村振兴战略、全面建设社会主义现代化国家提供技能人才保障。

  赵乾宇

  贵州日报天眼新闻记者 任伟

  编辑 肖知潞

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