ACCA到底有多强？能让歧视非985的人闭嘴！

　　最近，又到了春招的时候，每年讨论的“高校歧视论”再一次被人关注。中公财经网小编就给你们分析下，如何不让其"歧视"！

　　在去年8月，一段电视节目视频在社交网络上火了，引起网友们广泛讨论。视频中，一位普通高校毕业生抱怨说，自己投出一万多份简历，大多石沉大海。另一位前企业人事经理表示：太正常了。HR还爆料内幕，通常企业在做招聘会时，由于求职者众多，没时间一一筛选，只好按照学历分类，“离开招聘会时，就只带走985的那部分简历”，正是这句话引燃了网民怒火。大量网友表示，难道非985大学生的简历只配被丢进垃圾桶吗？

　　

　　其实，这样的现象出现也并不能全是企业人事的责任，这更多的是中国现在特有的现象，“985,211”的学历更多的是代表了能力的体现，可能里面是存在误差的，但好多时候也佐证了这一点在其他维度难以衡量的时候，学历确实能作为一项参考。不可否认，在职场中学历鄙视链确实存在。

　　非985的逆袭：考证（另一种能力的体现）

　　对于财会人来说，你要不是985,211学历。最直接提升自己的途径可以说就是考证了，毕竟在会计行业中，一本证书就意味着一道岗位门槛，通常初级职称可以做会计，中级职称可以做主管，要做到财务总监，就没那么容易了。最近人民日报给大学生们推荐了一份含金量最高的证书清单，在14本证书中，ACCA和CPA并列成为财会类最值得一考的证书。

　　

　　ACCA特许公认会计师为什么含金量这么高呢？

　　ACCA在财会行业被誉为四大通行证，想要进入四大，ACCA通常是简历加分项。其实获得ACCA后，不仅可以在四大畅行无阻，去企业和银行也会如鱼得水，通常企业中财务总监以上的职位，要求CPA和ACCA两个证书中必须有一个。

　　财会行业之所以青睐ACCA人才，首先在于ACCA考试科目众多，从F1到F9，从P1到P7，从理论到实践，所涵盖的知识面极广，能通过ACCA考试的候选人，必然对会计行业知识有深入的了解，基本功扎实。其次，ACCA特许会计师公会起源于英国，成立于1904年，在世界范围内都有广泛认可度。

　　

　　ACCA采用严格的会员制，在世界范围内会员数量也相当有限，并且ACCA对会员的职业道德有极高的要求，对于违反职业道德的持证人，ACCA会撤销其证书。正是基于这些原因，ACCA被视为最为权威的国际会计师证书。

　　ACCA证书到底有多强？与985学历那个含金量更高呢？

　　不妨用一组数据来说明。2017年11月25日，《光明日报》刊发了北京大学教育经济研究所的一项调查。2017年全国高校毕业生月薪水平与学历和学校类型都存在相关，其中本科毕业生平均月薪为4825元，硕士为8556元。在本科中，包括原985在内的原211重点高校毕业生平均月薪为6988元，也即年薪水平大约在10万左右。

　　

　　ACCA官方在2016年对ACCA持证人的一项调查显示，年薪在10万到50万的会员占比为70%，年薪150万以上的有11%。当然，一个因素在于，ACCA持证人主要集中在收入较高的投行，会计事务所，和大型企业等。

　　统计数字不能代表每个人的情况，但大致可以看出ACCA会员收入水平不俗，即便与985学历人群相比。尽管不能证明ACCA证书与985学历在求职中孰优孰劣，毕竟这是两种属性不同的证书，但是在学历条件相近的情况下，简历中包含ACCA证书显然能给求职者带来显著优势