中山“三支一扶”岗位如何?来听听他的故事

  简单、质朴、干净,是何家俊给人的第一印象,也是中山市沙溪镇圣狮村给人的第一印象。

  漫步在圣狮村的街道上,古村落浓厚的文化氛围四处萦绕,百岁牌坊、阮家旧宅、圣狮古码头……构成了圣狮村独特的研学路线。

  “这里是我来之后和大家一起翻新的。”何家俊边走边介绍,提起自己来到圣狮村工作后参与的项目。

  2021年,何家俊无意间看到了中山发布的“三支一扶”岗位。经过选拔后,他成为了中山市首届“三支一扶”的招募对象,负责沙溪镇圣狮村的文旅、乡村振兴工作。

  “我是沙溪本地人,这里是我从小生活长大的地方。”原本,何家俊在广州一家证券公司工作,充分考虑了个人性格和未来发展后,他毅然选择回到自己从小生活的地方,成为一名基层工作者,为家乡建设出一份力。

  大学时期,何家俊所学的专业是财务管理,但回到村里后,他成了一名“文旅推介官”。每当村里有个人或团体前来旅游、研学时,何家俊就会带他们在村子里走一走,讲解圣狮村研学线路的文化知识。村里的展览馆设计、研学线路的维护、村子的文化宣传以及活动节日的策划,都在他的工作范畴里。

  

  何家俊为游客讲解。

  “因为有前辈、领导带着,所以对我来说入手并不是很困难,只是需要投入一定的精力去学习。”何家俊选择的是“下笨功夫”,刚开始,他就跟在负责讲解的前辈身后,边听边录音,回到家后再对照着录音学习,慢慢地就越讲越好了。

  在村里开展工作,不仅需要下功夫,还需要村民的信任和配合。何家俊刚来的时候,平时的很多节日或惠民活动,村民见到他时都会很疑惑。“虽然他们看见你穿着志愿者衣服,知道你是工作人员,但也不知道你是谁。”

  这种时候就需要多跟村民沟通,尽快“混个脸熟”。于是,何家俊经常主动跟村民聊天,了解他们的需求。工作久了以后,大家都知道他在社区村委工作,即使没穿志愿者的衣服,村民也能认得。“当第一次有村民找到我,提出一些委托的时候,我就知道,他们是认识我了。”

  提到何家俊最有成就感的工作项目,就不得不提到圣狮村史展览馆。走进大门,圣狮村的历史沿革映入眼帘,两侧用生蚝壳所做的装饰框精美而别具特色。“这个展览馆我来的时候是没有的。到了村里,我跟着村民一起设计、布置它,看着展馆慢慢建起来,然后为它设计一个完整的讲解。”

  

  圣狮村史展览馆。 南方拍客 叶紫潇 供图

  建设展馆的时候,需要布置一些具有历史感、文化感的物品,有些村委没有的,村民们都会主动询问他们需不需要。何家俊回忆,“村里很多人的老宅内都有闲置的八仙桌、农具之类的,甚至还有村民把自家大门捐出来放在展馆内。”

  那时候,何家俊和村里的工作人员就会开着一个小拖车或三轮车,到村民家里去搬东西。“我们都没有挨家挨户去找或者去通知,村民们都很主动地去支持我们工作,这让我们都很高兴,这样的风俗风气也让我感触很深。”何家俊说,做村落的文化工作,本身就是了解的越多、工作的时间越久,对村子的感情就越深,越有归属感。“有时候,我觉得自己已经是这里的村民了。即使以后我不在这里工作了,但展馆会一直存在。有空回来看见它,自己也会很高兴。”

  中山市人力资源管理办公室毕业生就业服务科科长郭金环表示,“我们将创造更好的条件,让更多高校毕业生回到中山,扎根基层,服务群众,在乡村振兴事业中绽放青春之花。”

  “年轻人到基层工作,有效补齐了村居人才匮乏的短板。”圣狮村党委委员、团支部书记阮嘉诚回忆,2年来,何家俊积极参与圣狮村村史馆、彭华利展馆等一系列场馆的建设,兼任村居研学导赏员,为圣狮村文旅产业发展注入了更多活力。

  何家俊认为,参与“三支一扶”是能带给人成长与磨炼的好机会。“来到基层是一个很好的体验。两年的‘三支一扶’经历,不仅让我沉淀了下来,更多的是能够对自己和未来的规划有更加清晰的认识。”

  今年,是何家俊在圣狮村工作的最后一年。何家俊说,未来,自己希望更多地开拓眼界,用学习到的知识回馈家乡的建设,为乡村振兴贡献更多力量。

  

  圣狮古码头。

  【中山“三支一扶”岗位招募热点问答】

  1.今年,中山将招募多少名毕业生开展“三支一扶”工作?

  根据广东省2023年高校毕业生“三支一扶”计划,全省计划招募数量为3000名左右,服务期为2年。其中,中山将招募60人。

  报名时间从4月10日9点至14日17点,报名人员可登录广东省高校毕业生“三支一扶”计划信息管理系统(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/szyf/index.do)进行网上报名。

  2.中山的“三支一扶”岗位薪资待遇如何?

  ①在省定“三支一扶”人员生活补贴3600元/月基础上,补贴标准提高至5200元/月,位居全省前列。

  ②倍增交通补贴、安家补贴、能力提升补贴三项补贴。在省每人每年1000元交通补贴、在岗服务期满6个月3000元一次性安家补贴以及服务期间每人3000元的能力提升专项补贴基础上,由中山市所在镇(街)或用人单位按照1:1比例予以配套。

  ③落实购买人身意外伤害商业保险,缴存住房公积金,服务期满一次性发放2.5万元奖励等政策措施。

  ④纳入工会管理,享受福利待遇,节日慰问金不低于每人每年3000元,鼓励给予年终绩效奖励。

  3.面向的招募对象是?

  ①普通高校广东生源全日制大专以上毕业生。

  ②普通高校外省生源毕业生,毕业院校须是广东省内高校且具有本科及以上学历和学士及以上学位。

  ③普通高校香港、澳门、西藏籍(包括西藏高校毕业生)全日制大专以上毕业生。

  ④我省技工院校、职业学校全日制毕业生取得高级工、技师(高技技师)职业资格或职业技能等级的,可以分别按照全日制大专、本科毕业生报名符合条件的岗位。

  注意:已参加过“三支一扶”的高校毕业生不再列入招募范围。

  2023年中山市“三支一扶”招募岗位如下:

  

  岗位表。 南方拍客 叶紫潇 供图

  【采写】南方日报记者 苏芷妍

  【实习生】叶紫潇

  【摄影】叶紫潇

  【通讯员】吴森豪

  【作者】 苏芷妍

  【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端