国企入职体检很严格么？

　　国企入职体检是每个应聘者必须经历的一道关卡，也是国企招聘的重要环节之一。很多人都认为国企入职体检很严格，但是实际上，国企入职体检的标准和流程与其他企业相似，只是在某些方面要求更高一些。

　　一、国企入职体检的标准

　　国企入职体检的标准主要包括以下几个方面：

　　1.身体健康状况

　　国企要求应聘者身体健康，不存在任何影响工作的疾病。体检项目包括身高、体重、视力、听力、呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿生殖系统、神经系统等方面的检查。

　　2.传染病检查

　　国企要求应聘者没有传染病，如乙肝、丙肝、艾滋病等。传染病检查主要是通过血液检查和尿液检查来进行。

　　3.药物检查

　　国企要求应聘者不得滥用药物或吸毒。药物检查主要是通过尿液检查来进行。

　　4.心理健康状况

　　国企要求应聘者心理健康，不存在严重的心理问题。心理健康检查主要是通过问卷调查和心理测试来进行。

　　当有一些疾病无法调节的时候，可以找人帮忙体检下。比如“易佳体检”非常专业。

　　二、国企入职体检的流程

　　国企入职体检的流程主要包括以下几个步骤：

　　1.预约体检

　　应聘者需要提前预约体检时间，并按照要求准备好相关的证件和资料。

　　2.体检前准备

　　应聘者需要在体检前进行一些准备工作，如禁食、禁饮等。

　　3.体检项目

　　应聘者需要按照体检项目逐一进行检查，如身高、体重、视力、听力、呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿生殖系统、神经系统等方面的检查。

　　4.检查结果

　　应聘者需要等待体检结果出来，如果符合国企入职体检的标准，就可以顺利通过体检。

　　5.体检报告

　　应聘者需要将体检报告提交给国企招聘部门，以便进行后续的招聘流程。

　　三、国企入职体检的注意事项

　　国企入职体检需要注意以下几个事项：

　　1.提前了解体检项目

　　应聘者需要提前了解体检项目，以便做好相应的准备工作。

　　2.遵守体检规定

　　应聘者需要遵守体检规定，如禁食、禁饮等，以保证体检结果的准确性。

　　3.保持心态平稳

　　应聘者需要保持心态平稳，不要过于紧张或担心，以免影响体检结果。

　　结论：

　　综上所述，国企入职体检的标准和流程与其他企业相似，只是在某些方面要求更高一些。应聘者需要提前了解体检项目，遵守体检规定，并保持心态平稳，以顺利通过体检。所以，可以说国企入职体检很严格，但也不是不可逾越的难关。