2023年劳动关系协调员：职业技能等级证报考

　　职业概述

　　

　　劳动关系协调员指从事宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业工作人员。在中华人民共和国职业分类大典（2015年）中，编码为4-07-03-02。该职业共设四个等级，分别为劳动关系协调员（国家职业资格四级）、劳动关系协调员（国家职业资格三级）、劳动关系协调师（国家职业资格二级）、高级劳动关系协调师（国家职业资格一级）。

　　在人力资源和社会保障部于2017年2月21日发布的《关于职业资格目录清单公示内容调整情况的说明》中，劳动关系协调员职业正式纳入职业资格目录清单。

　　工作内容

　　（1）劳动标准实施管理；

　　（2）管理劳动合同；

　　（3）参与集体协商与集体合同管理；

　　（4）进行劳动规章制度建设；

　　（5）开展劳资沟通和民主管理；

　　（6）协调处理员工申诉和劳动争议。

　　考核科目

　　包括理论知识考试和操作技能考核两部分。

　　鉴定时间

　　各等级理论知识考试时间不超过120分钟。初、中、高级技能操作考核时间不超过50分钟，技师、高级技师技能操作考核时间不超过120分钟。

　　报考优势

　　①证书国网可查

　　②每月可安排考试

　　③考试通过率高达99%

　　④一次不过，第二次免费补考

　　⑤证书可享受国家补贴、积分、升职加薪、职业资格加分、退休金增额等政策。

　　报名资料

　　1、身份证正反面扫描件

　　2、最高学历证书扫描件或户口本页

　　3、白底电子版2寸照片

　　4、工作证明、《职业技能等级认定申请表》

　　5、本人电话号码

　　职业技能等级认定有哪些实施主体（评价出证机构），如何开展？

　　经人力资源社会保障部门备案的职业技能等级认定机构包括两类：

　　一类是符合条件的用人单位，可结合实际面向本单位职工自主开展；

　　另一类是符合条件的社会培训评价组织，可根据市场和就业需要，面向全体劳动者开展。职业技能等级认定要坚持客观、公正、科学、规范的原则，认定结果要经得起市场检验、为社会广泛认可。简单来讲是社会和企业评价两类。

　　经人力资源社会保障部门遴选备案的评价机构有哪些政策支持？

　　经人力资源社会保障部门备案的评价机构须按照现行国家职业分类、国家职业技能标准或经人力资源社会保障部备案的评价规范，根据人力资源社会保障部《职业技能等级认定工作规程（试行）》和有关规定实施评价工作，接受属地人力资源社会保障部门监管。在备案评价职业（工种）范围内所发证书信息可在技能人才评价工作网（osta.mohrss.gov.cn)查询，根据属地政策可享受技术技能人才相关激励政策，可作为职业资格评价和职业技能等级认定的申报条件。

　　如何实施社会化职业技能等级认定？

　　国家确定职业分类，发布新职业，对规定的职业制定职业技能标准，政府有关部门按照《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）要求，通过放宽准入，严格末端监督执法，严格控制数量，以社会化机制公开招募并择优遴选培训评价组织，推行社会化职业技能等级认定。

　　那有考证的必要吗？证书有用吗？

　　答案是肯定的。

　　证书是劳动者求职、任职的凭证之一，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是人员评定技能水平的参考依据之一，正所谓：“多技在手，求职无忧”。《讲解员》职业技能等级证书是国家对申请人理论知识和技能水平的认可，是求职、任职和单位录用的依据，同时也可作为境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

　　如何辨别真假？

　　由具备鉴定资质的、纳入人保部职业资格证查询系统的、第三方鉴定机构鉴培评价组织制作、发放的证书才可人社官网可查、全国通用！

　　

　　广东省职业技能等级证补贴须知:

　　补贴金额:四级补1500，三级补2000

　　补贴基本要求：广东省内有社保或本地户口即可申领补贴

　　申请网站：东莞市人力资源社会保障局

　　申请流程一：网站首页-专题专栏-技能培训鉴定服务-进入补贴申报系统-个人业务-进入办理-按流程填写相关个人和证书信息

　　申请流程二：网站首页-职业技能培训补贴申领（个人）-进入办理-按流程填写相关个人和证书信息

　　近年来几大热门证书推荐：育婴员、养老护理员、农产品食品检验员、健康管理师、电子商务师、中式面点师、保育师、汽车维修工、计算机维修工、肉制品加工师、中式烹调师、西式面点师、茶艺师、企业人力资源管理师、电工、公共营养师、茶艺师、工程测量员、家政服务员、钳工、养老护理员、美容师、美发师、芳香保健师等，均可申报。

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