教师编200人！专科可报，不限专业
原标题：教师编200人！专科可报，不限专业
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平遥教师招聘200人公告发布！
公告详情如下：
招聘岗位
招聘对象及岗位
符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生(不含2023年毕业的委培生、定向生)、职业院校毕业生(含技工院校)、服务基层项目人员。
平遥县教育局所属事业单位2023年公开招聘教师共200人，招聘岗位所需的具体条件以《平遥县2023年公开招聘教师岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)的要求为准。
查看岗位详情
报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有教师岗位所需的资格条件;
5.具备正常履行职责的身体条件、心理条件。
(二)教师岗位资格条件
1.年龄要求：年龄在18周岁以上、35周岁以下(即1987年7月7日至2005年7月7日期间出生)。
2.学历要求：
(1)应聘高中教师岗位必须具有硕士研究生及以上学历;
(2)应聘初中教师岗位必须具有本科及以上学历;
(3)应聘小学教师和幼儿教师岗位必须具有《平遥县2023年公开招聘教师岗位表》中招聘岗位要求的相应学历。
3.教师资格证要求：
报考小学教师岗位应具有对应学科小学及以上教师资格证;报考初中教师岗位应具有对应学科初中及以上教师资格证;报考高中教师岗位应具有对应学科高中教师资格证;报考幼儿教师必须具有幼儿园教师资格证。
已取得全国中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书(在有效期内。退役军人在服役前1年取得中小学、幼儿园教师资格考试合格证明的凭入伍通知书、退役证书等相关资料，教师资格考试合格证明有效期可延长2年)，暂未取得教师资格证书人员也可报考，须在资格复审前取得中小学教师资格证书。报名时填写全国中小学教师资格考试合格证明编号或师范生教师职业能力证书编号。
教师资格证的要求见《岗位表》中具体招聘岗位的要求。
4.具备报考教师岗位所要求的其他资格条件。
按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
参加服务基层项目人员(即参加“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)和参加我省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”的人员)服务期满、考核合格的，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。
在军队服役5年(含)以上高校毕业生退役军人、劳动合同期满的山西省政府购买基层公共服务岗位人员可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。
截至公告之日已办理了正式退役手续的高校毕业生退役军人，同时符合所报考岗位资格条件的，可报考“退役军人专项岗位”。
以上服务(服役)期满截止时间为2023年7月7日。
报名及考试安排
报名网址为:平遥县人民政府网(http://www.pingyao.gov.cn)。
网上报名按以下程序进行：
(1)提交报名申请
服务基层项目人员专门岗位、退役军人专项岗位：
2023年7月12日9：00至2023年7月13日17：00
面向社会公开招聘岗位：
2023年7月16日9：00至2023年7月20日17：00
2.资格初审
服务基层项目人员专门岗位、退役军人专项岗位：
2023年7月12日9：00至2023年7月14日17：00
面向社会公开招聘岗位：
2023年7月16日9：00至2023年7月21日17：00
3.笔试
笔试分公共科目和专业科目两科。笔试以本人申报的学段学科进行。笔试总分为100分，其中公共学科20分，专业知识学科80分。笔试时间为120分钟，采用闭卷形式。
(1)中小学教师：公共科目笔试为本学段教育学和教育心理学，专业科目为本学科高中段知识。
(2)幼儿教师：公共科目笔试为本学段教育学和教育心理学，专业科目为《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教师专业标准》。
3.面试
面试工作由平遥县公开招聘教师工作领导组制定实施方案、组织实施，参加面试人员名单及面试的时间、地点、形式在平遥县人民政府网公布。
(1)面试采取讲课的形式，面试主要考察应聘人员的授课能力。讲课内容现场抽取，独立备课60分钟，面对评委讲课，时间为15分钟。
(2)面试成绩采取百分制。
(3)面试教材选用平遥县现行教材统一进行备课、讲课。
高中教师使用高二教材(音乐、美术、信息技术使用2019学年高一教材);
初中教师使用初二教材(其中化学为初三年级);
小学教师使用四年级教材;
幼儿教师根据中班教学目标进行命题，使用教材为教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》;
(4)未按规定时间、地点参加面试的人员，视为自动放弃。
(5)面试工作关键环节将全程录音、录像。
政策咨询
拟聘用人员按高分优先选岗的原则,按照各岗位综合成绩由高到低的顺序,确定拟聘用人员的具体岗位,综合成绩名次相同,笔试成绩高者优先选岗。考生不得选择聘用后构成回避关系的岗位。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。被聘用人员在平遥县最低服务年限为5年，服务期内不得申请向外县(市)调动、不得辞职，否则不予调档。
咨询、监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询平遥县教育局。
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