中小学校是否需要很多的中层领导?

  对于一般的农村中小学,我认为有3-5人足够了,但现实却是学校中层越来越多,原因不外乎这几个:

  1、现在的校园已不再平静,各类事务繁多,不多设些岗位,难以应付;2、“教而优则仕”的观念仍影响一线教师,一些教师以能当上领导为荣;3、为了照顾一些人,安排进学校任中层,做闲职;这样年复一年,中层是越来越多,矛盾也越来越多。

  其实,对于学校机构和领导职数的设置,教育部早有规定,我们来看看。

  1、12个班以下的小学只设管理岗位不设职能机构,可配备教导主任和总务主任各1人。2、完全小学规模在12个班以下的,配备校级领导1~2人;13~23个班的配备校级领导2~3人;24~36个班的,配备校级领导3人。3、农村初级小学(1~3年级)或分校、教学点指定1名教师负责学校工作。

  按照这样的规定,我们这里的学校机构和领导职数都严重超标。

  按规定,12个班以下的小学只能有1名校长、1 名副校长校级领导,1 名教导主任、1 名总务主任;而农村初小只指定1 名教师负责工作。

  实际情况是怎样的呢?

  我们这里的学校规模都不大,以6个教学班的为多,12个班的学校只有一所。

  12个教学班的学校机构和领导职数情况是这样的:

  校长1 名、书记1 名、副校长4名、工会主席1 名、教导主任1 名、总务主任1名、信息处主任1 名、教研组长2 名、大队辅导员1 名。

  这些领导职位中,有些是时代的发展需要,如书记一职,是根据新时代党领导一切的思想设置的;如信息处主任一职,过去也是没有的,现在的教学设施越来越趋于现代化,确实需要安排专人管理。

  这么多的领导职数真的需要吗?

  个人认为并不需要,校级领导只需要校长、书记, 中层只需要教导主任、总务主任、信息处主任,其它的完全可以不要。

  4个副校长都管什么?教学有教导主任、财务有总务主任、设备管理有信息主任,你说这4人安排什么事给他们管呢?教研组长也是可要可不要的职位,一所小学,怎么会有那么多的教研活动,在专门安排两个人来负责,教导主任不会吗?

  领导越来越多,矛盾越来越多,绝不是冷笑话。

  从表面上看,领导多了,干事的人多了,学校工作效率会越高,但事实却恰好相反,领导多的学校,工作往往扯皮,而且教师的意见也很大。

  矛盾集中在这两个方面:

  1、课程安排难:当了领导不上课,或上几节副课,是很多学校的乱象,许多当上了学校领导和想当领导的教师,大都是冲这一点去的。

  学校专任教师的职数是有规定的,领导多了,意味着上课的人少了,普通老师的课程负担就重了。

  2、绩效发放乱:一些学校在奖励性绩效工资的发放上,没有做到公平,许多一线教师感叹,辛辛苦苦教学一学期,还不如喝茶看报纸的领导钱多。

  领导越多,一线教师的绩效分配也就越不合理,一线教师的意见也就更大了。

  所以,无论是从上级规定,还是学校岗位需要,以及学校实际工作出发,农村 中小学都不需要设置过多的机构,也不需要很多的领导。

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