运动员做大学体育老师:奥运冠军为门槛,不再是个“青春饭”

  原标题:运动员做大学体育老师:奥运冠军为门槛,不再是个“青春饭”

  近日,杭州师范大学因一则招聘公告喜提微博热搜。

  据杭州人社局官网,在《杭州师范大学2023年春季公开招聘高层次专业技术人才公告》中,杭州师范大学体育学院招聘4名教学科研岗教师,其中,岗位编号“HSD2313”要求“硕士研究生及以上学历,具有一级运动员及以上等级证书”,而岗位编号“HSD2314”则把这一要求提高到了“本科学士及以上学历,获得过奥运冠军、世界冠军”。

  

  杭州师范大学人事部门工作人员回应杭州日报称,“这种情况在我们这边挺常见的,周边很多学校都有。我们需要人才,体育老师不一定是搞科研的,专业技能也很重要”。

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  大学体育老师也内卷?

  招聘公告一出,网友纷纷吐槽教资门槛已经如此内卷,甚至有网友戏称,“按照这个标准,国足永远无法在高校再就业”。那么,大学招聘体育老师,要求获得过奥运冠军、世界冠军,真的很过分么?

  体育学术曾在2021年对国内156所高校的体育教师公开招聘信息进行了汇总分析,或许能给我们一点答案:

  - 共招聘398名博士、278名硕士,分别占比59%和41%;

  - 对招聘博士、青年教师的年龄限制一般限制在“35周岁以下”,最小的年龄限制已经提前到“28周岁以下”;

  - 对体育教育训练学专业需求最多,其次体育人文社会学、民族传统体育学、体育运训和运动人体科学;

  - 排名前七位的专项要求中,包含了三大球(篮、足、排)、三小球(乒、羽、网),剩余一项为田径;

  - 绝大部分高校要求应聘者拥有国家一级运动员证书,要求是国家健将级运动员的也不占少数;

  

  暂且抛开学历、年龄、专项不谈,要知道,仅“国家一级运动员”一项就意味着 应聘者基本是在全国所练习体育项目中位列前四至八名。而根据《中国体育协会2020年体育工作报告》,截至2020年底,中国职业运动员注册人数就已达到121.6万人。真可谓是“万里挑一”。

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  冠军“再就业”屡见不鲜

  其实,奥运冠军、世界冠军的高校“再就业”,杭州师范大学并非第一个。

  世界冠军健儿里,

  - 世界冠军苏炳添在暨南大学任教;

  - 皮划艇世界冠军许亚萍在浙江大学任教;

  - 短道速滑世界冠军肖涵在东南大学任教;

  ......

  奥运冠军健儿里,体操奥运冠军邓琳琳在安徽师范大学任教;

  女排奥运冠军林莉在福建工程学院任教;

  羽毛球奥运冠军李雪芮在重庆大学任教;

  女子跆拳道67公斤级奥运冠军罗微、女子200米蝶泳奥运冠军刘洋、女子羽毛球双打奥运冠军张洁雯同在中山大学任教;

  ......

  就在今年2月,国家体育总局等多部门联合印发的《关于在学校设置教练员岗位的实施意见》提出, 鼓励退役运动员等体育专才进校园。据深圳特区报报道, 仅2022年,深圳就引进了30多名世界冠军、优秀退役运动员到学校任教。

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  “青春饭”的延续

  对于更多的普通运动员来说,当体育老师也不是那么容易。

  《十三邀》节目中,曾有一位退役十年有余的运动员黄雅玲,创业十年,她做过婚礼策划,也开过餐饮公司。在其17岁的时候,曾是全国青少年锦标赛女子摔跤50公斤级冠军。09年,备战全运会的前半个月,黄雅玲遭遇脱臼、旧伤齐发,无缘参赛。次年,又患上缺铁性贫血,最后于两年后提交了退役报告。

  

  退役以后去哪里?2021年全运会期间,“冠军基金”对运动员发起过一次职业发展调查, 当被问及退役后最合适的出路,8成以上的运动员仍旧选择了从事体育相关的工作。河北日报也曾提到,近几年,河南省退役运动员大约有40%想报考体育教师。

  但体育总局《成绩再创新高》一文告诉我们,2016年至今, 体总组织的9次教师资格证考试中,只有2019下半年和2021上半年两次考试通过率超过50%,最低的时候,通过率仅有20%出头。

  所幸的是,自打双减后,全国中小学体育教师紧缺趋势明显。据教育部统计,有学校面临2600个孩子只能配备2名体育老师的现实。以长沙为例,全市中小学生123万人,体育教师1万名,师生比约1:123。 按体育课程改革要求,每个体育老师至多带班2-3个,则需求的师生比为1:100,意味着,还有近两成的教师缺口。

  运动员可以不再是个“青春饭”。早些年间,出于学历等多种问题,多有运动员因退役后转行失败、生活不易变卖奖牌的新闻,其中不乏奥运冠军的身影。而“大学招聘体育老师,要求获得过奥运冠军”这事儿, 当过往的荣誉与经历还能发挥敲门砖作用的时候,更应该为“青春饭”能够延续而感到高兴吧。

  参考资料:

  [1]体育学术-“156所高校体育教师招聘要求分析”

  二马氏的专访

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