长沙市人社局前往长沙市数字技能人才公共实训基地考察

　　长沙市人社局前往长沙市数字技能人才公共实训基地考察

　　10月20日，长沙市人社局党组书记、局长胡春山，局党组副书记、副局长李德清一行前往长沙市数字技能人才公共实训基地考察。长沙市人社局相关部门负责人，华为技术有限公司、湖南时代阳光集团等企业负责人以及部分高校代表参加调研座谈。

　　考察组一行参观了基地数字体验馆，体验了学生实训所使用的设施设备、软硬件系统，并深入了解基地的人才培养模式。

　　据了解，长沙市数字技能人才公共实训基地自3月份运营以来，阶段性成效显著，吸引了全国各地同行来参观交流。目前，基地已形成“三中心两基地”基本架构，5G信息通信产训中心、AI人工智能产训中心、信息通信与人工智能职业技能等级认定中心、开放型培训基地、师资孵化基地，提供软硬件环境搭建、课程研发、人才培训、考试认证、人才就业等一系列服务。今年以来，基地已培训数字技能人才4700余人，培养数字技能师资约80名，已完成9个批次1119人次技能等级评价。

　　座谈会上，长沙市阳光职业技能培训学校从基地建设、培训实施、认证评价、团队建设、运营规划等方面对华为数字技能人才培养项目作出阶段性工作汇报。湖南女子学院、湖南安全职院、湖南商务职院、湖南信息学院等高校代表纷纷为华为数字技能人才培养项目“点赞”，感谢基地为应届毕业生提供免费的数字技能培训，帮助同学们拓宽视野，掌握最前沿的技术信息和知识。

　　胡春山表示，发展科技创新、培养数字人才是当前建设数字中国的重要举措，企业数字转型需要大量的数字人才支撑。他要求，基地要充分培养学生对数字课程的兴趣，带领学生体验头部企业先进技术，在接触和了解5G信息通信、鸿蒙系统、人工智能等高科技产品的过程中，提升技能、增长才干。要充分发挥政、企、校三方资源优势，加强创新与合作，切实将数字技能人才培养落到实处，为湖南落地“三高四新”战略培养充足的数字化人才。

　　下一步，长沙市数字技能人才公共实训基地将加大对应届毕业生、企业在岗职工的数字技能培训力度，采用“训战结合”的方式，培养创新型、技能型、应用型人才，解决企业紧缺人才问题，并通过三年行动计划，搭建长沙市传统工业及服务业数字人才培养链、打造长沙市数字经济产业生态链。

　　来源：长沙人社

　　举报/反馈