凝“新”聚力 蓄势启航——荣成市新录用公务员“青荣课堂”开课

　　10月14日，面向2023年新录用公务员举办的“青荣课堂”正式开课。为推动新录用公务员尽快了解市情和当前中心任务，加深对基层一线工作的认识，荣成市整合全市镇域特色资源，依托镇街党校力量，在全市22个镇街打造形成了22条现场教学路线，采取“理论+实践”“互动+体验”等形式，加大对新录用公务员的针对性培养力度。

　　“青荣课堂”集中在春秋两季举办，利用周六时间，每季计划安排10场活动，组织新录用公务员把荣成22个镇街全部“走一遍”。开课当日，学员们先后参观了王连街道信用实践展示大厅、王连街道东岛刘家村、山东鑫发控股有限公司、伟德山将军碑廊以及崖西镇后高村，学习了“志愿服务+信用”社会治理模式、传统产业“三产融合”发展思路以及荣成革命先辈精神。学员们纷纷表示，这种培训方式很务实管用，通过听镇域情况介绍、看特色优势产业、学一线实践经验，能够帮助新录用公务员快速进入角色，提高工作本领，同时通过经常性组织活动，为新录用公务员搭建了相互交流了解的平台，让周末生活更有意义。

　　下一步，荣成市委组织部将紧盯新录用公务员入职后三年关键期，深化“成长导师”帮带、“荣易办”典型工作室跟班实训、镇街一线交流锻炼等培养措施，使新录用公务员从“自然生长”向“有序成长”转变，推动新录用公务员队伍整体素质全面提高。

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