又一国企公开招聘，正式编制，六险二金，月薪过万，往届生也可报

　　转眼间又到了一年的毕业季了，现在每年毕业的学生人数都是处于上升的阶段，对于很多的毕业生而言，毕业就是相当于失业，现在社会的就业压力是非常大的，所以很多的毕业生都是表示十分的无奈。

　　最近几年的时间里，由于疫情的影响，很多的企业还有公司都是面临着倒闭的风险，很多人都是面临着失业的风险，导致现在高校学生们选择考研还有考公的人是越来越多了，竞争的压力也是越来越激烈了，上岸率也是更低了，现在的形势对于毕业生而言是非常困难的。

　　

　　其实对于毕业生而言还是有着很多不错的选择，国企就是一个相当不错的选择机会，国企是一个非常稳定的地方，而且国企的选择是更多，岗位也是更多的，现在很多的国企单位都是面临着扩招的，都是想让更多的学生是有所选择的，而且上岸率相比较于考公还有考研来说是更加容易的，所以国企是值得所有毕业生注意的一个选择。

　　现在到了毕业季了，很多的国企也是开始着最后的招聘机会，也是希望毕业生们是不要错过的。

　　

　　现在也是又是一个国企是公开进行着招聘，中国移动正是在进行着招聘，作为一个家喻户晓的企业，移动的门槛设置也是比较合理的，而且每年的招聘人数都是十分可观的，对于专业对口的学生们来说，这就是一个很好的选择。

　　

　　招聘岗位

　　对于移动的招聘一般都是计算机类的专业还有通信之类的专业，其对口的专业还是比较多的，招聘的时候岗位设置也是比较多的。

　　技术类：大数据运营工程师、ai研发工程师、区块链工程师、智慧中台运营、高级架构师、it技术支持。

　　市场类：经营分析、产品管理及相关、销售服务、电子渠道管理及相关。

　　综合类：财务管理、人力资源管理、党群管理、法律管理。

　　

　　福利待遇

　　在移动的薪资待遇方面一直都是很多人青睐的一个方面，薪资待遇，新人转正之后税后15-20万，福利补贴主要是六险二金、住房补贴、伙食补贴、交通补贴、过节补贴、高温补贴等一系列的福利待遇。

　　而且现在移动还是会提供着有竞争力的薪酬福利，创造出来一个干事的工作氛围，多元化的培训发展，贴心舒适的工作环境，让大家是更好的向上发展。

　　

　　对于移动的招聘是可以是在中国移动或者是一些招聘的软件上是进行着网上申报，通过了以后将会是进行着笔试的环节，这个主要是就是考察着专业课的知识，所以学生们一定是要准备好的。

　　写在最后：

　　现在的工作都是来之不易的，所以是需要我们珍惜每一份工作的机会，所以对于这种的工作机会也是要认真把握，要好好的准备！

　　举报/反馈