联通新员工入职培训,公司领导班子挨个上课!经分会都没这么齐!
锐意进取 逐梦前行
不负青春 不负梦想
盛夏七月,热意奔涌。
伴随着阵阵蝉鸣与似火骄阳,7月17日,一首联通之歌拉开了江西2022年新员工入职培训的序幕,123名朝阳新生怀抱着理想与期盼,开始了职场人生的新旅途与新征程。
传承红色使命 起航职业征程
在学员们热烈的掌声中,2022年江西联通新员工训练营正式拉开帷幕。公司领导周智总经理亲手将红色旗帜递交到新员工手中,寓意奋斗精神,铁军意志将在我们手中代代相传!
罗坚副总经理在致辞中殷切希望学员们永葆朝气、夯实基础、转换角色,挥洒汗水锻炼体魄,燃烧大脑学习知识,在新征程上为公司高质量发展添光炫彩。
仪式最后,培训班代表带领学员郑重发表入职宣誓,听党话、跟党走,坚守初心、服从安排、牢记使命、锤炼本领,以青春之我,创青春之联通!一句句铿锵有力的誓言,一阵阵高昂洪亮的声音,彰显着新员工澎湃热血与蓬勃朝气!
系列知识“盛宴” 奠定成长基石
启动仪式结束后,公司领导从企业文化、理想信念、转型发展、市场部署、网络规划、个人自律六个方面开展了系列主题培训与分享,为新员工队伍融入公司、发展自我奠定了坚实基础。
树信心——传承联通精神、汲取文化力量
文化是企业永续发展的基因,基因的传承从新生入职开始。
公司周智总经理亲授新生入学第一课,将联通人代代相传的精神与文化,传递至在场的每位学员。近年来,江西联通坚守“数字信息基础设施运营服务国家队、网络强国数字中国智慧社会建设主力军、数字技术融合创新排头兵”企业角色定位,贯彻“强基固本、守正创新、融合开放”新战略,主营收入快速增长、增幅领先行业水平,在全国联通前列。在历史回顾中,周总向学员们展现了一个充满希望和未来的联通,学员们内心的自豪感和认同感油然而生。
十年文化,落地生根。周总从江西本地市场环境与发展规划的讲解中,引出江西联通的企业文化与工作口号,要“攻坚克难打硬仗、铁军排头打胜仗、争创一流打大仗”,并从江西的井冈山精神、苏区精神中为学员带来深刻的发展启示,赓续红色血脉、汲取奋进力量,以排头兵文化锻造联通铁军、“严实精细快”打好胜仗,坚定推进路径、实现目标趋同,把握新机遇、开创新局面、迎接新未来。
课程最后,周总为新员工们送上了江西联通企业人的7字箴言“正、远、聚、刚、勤、实、快”,勉励学员们增强体育锻炼、强化自律管理、勤奋学习、努力坚持、多阅读、多思考、勇于挑战自我,做高自我驱动力的优秀员工。周总朴实的话语,蕴含着对新生们的殷切期盼,希望学员们在日后工作中能够以更积极、更主动的工作态度,与公司同发展、共进步,真正做到“以青春之我,创青春之联通!”。
筑根基——坚定理想信念、谱写青春篇章
公司领导罗坚副总经理为新员工们进行了主题为“奋斗正青春 建功新时代”的培训课程。罗总引用了习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的讲话,对新员工们进行了鼓励。随后,罗总就筑牢理想信念,提出要纵深推进青马工程、实施青年素养提升工程、持续推进党史学习教育、加强企业文化宣贯,通过“五带领”落实党建带团建。
最后,罗总展望公司发展的未来,提出青年员工必将大有可为,大有作为。大家要勇敢肩负起时代赋予的责任,希望青年朋友珍惜韶华、奋发有为,做勇敢走在时代前列的奋斗者、实干家、创优者,努力使自己成长为公司发展的有用之才、栋梁之材,为实现江西联通高质量快发展奉献智慧和力量。
明趋势——把握新浪潮、直面新航道
公司领导李浩宇副总经理向新员工们介绍,当前正面临数字经济浪潮,江西联通在这场数字经济浪潮中,要抢抓机遇、真抓实干,锚定数字经济主航道。中国联通的五大主责主业为数字经济提供“第一联接通道”,江西联通正全面推进数字化转型进程。
如今,崭新面貌的江西联通已迸发强大创新能量,而新员工提供了新动能,要躬身入局,挺膺负责。江西联通也要做到“五新”:新员工、新面孔、新动能、新思维、新希望——数字化转型必将成功。
懂业务——紧跟业务发展、了解市场部署
公司领导左清副总经理表示,中国联通在行业内率先推出了独创的“OMO线上线下联合营销”模式,全面构建智慧新体系,要进一步聚焦数字化目标,体系化规范化推进数字化,需在“1+9+3”部署、“‘6+X’+1+1”等框架下,进一步细化跑道、厘清界面、完善工作机制,线上线下相结合,培养自己的新媒体渠道,拓展新业务模式。
为此,需要新员工持续加强业务学习,精进专业能力,以更专业的业务能力支撑公司各项业务的创新发展。
守底线——不碰触“红线”、不逾越“底线”
纪委书记张伟从纪检角度出发,宣讲《中国共产党纪律处分条例》内容并做解读说明,深刻剖析违规案例,借此树立新员工们“红线”和“高压线”的意识,让纪律成为不可逾越的底线。
最后,张书记鼓励新员工们,要筑“实”理想信念,才能“不为物役,行稳致远”;要练“实”过硬本领,方可“庖丁解牛,游刃有余”;要压“实”干事作风,才能“奋楫笃行,千帆竞发”。
知技术——紧随技术发展、了解网络规划
公司领导初铁男副总经理从宏观目标上,阐述我国正构建互联网治理体系框架,努力成为网络强国,要通过网络基础设施、自主创新能力、信息经济发展、网络安全保障四个方面,以及信息技术、信息服务、信息基础设施、信息人才、网络国际合作五要素实现。
目前,联通正打造千兆宽带精品网络,全面部署千兆宽带网络,同步补齐营销、装维能力短板。打造政企精品网,聚焦高价值客户场景,提升政企精品网覆盖、打造差异化竞争力,需要更多的新生力量加入其中,共同建设江西联通的精品网络。
满怀青春梦想 征途未来可期
良好的开端是成功的一半,领导们的倾情相授与精彩分享,让学员们全情振奋,收获满满,学员们纷纷表示,在未来的工作中,要像荷花一样积累沉淀,要像竹子一样厚积而薄发,用信心,铸诚心,用实干,写青春!奋楫主航道,扬帆新未来!
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运营商段子手
通信的事儿轻松说 通信的段子有点多