师范生福音？未来五年，这三类教师缺口最大，待遇也会上升

　　许多申请师范大学或师范专业的学生很可能是按照家长的意愿申请的，因为教师这一职业非常稳定，家长非常喜欢寒暑假。近几年来，许多地区的人数呈上升趋势，招聘门槛也有所下降。尽管每年都有许多人申请教师资格证，但是每年还是有许多学校不满意。事实上，家长的建议也并非没有道理。第一，大学毕业生就业压力越来越大，很难找到好工作；第二，随着国家政策的倾斜和支持，教师待遇也在稳步提高；最后，每年都有大量的教师招聘，更容易参加考试。下一步，我们将了解师范生的福音。未来五年，这三类教师缺口最大，待遇也将上升！

　　随着《国家中长期教育改革与发展规划纲要(2010-2020年)》国务院关于学前教育发展的若干意见》的实施，各地出台了学前教育三年行动计划，大力发展学前教育正成为我国教育发展的一道亮丽风景。按照教育部的改革，到2020年，中国将普及高中教育。普及高中教育意味着所有初中生都可以进入高中学习，届时高中生的数量将大幅增加。现有的学校和老师当然不能满足他们的需要。但是高中教师是所有老师中最辛苦的，考生要做好准备。

　　就目前的情况来看，小学教师和幼儿园教师招聘人数最多，人才缺口最大。由于过去缺乏教师资源，许多小学的班级相对较大，从70到80人不等，这也使得教师无法照顾每个学生。因此，为了增强学生在教育工作中的主体意识，教育部门开始逐步推进小班教学。随着小班制的推广，很有可能以前一个班分成两个班，使得小学教师之间的差距越来越大。而且每个学校每年申请新教师的人数都有限制，不可能一次性完成。

　　幼儿教育专业是常青藤。随着人们生活水平的提高和2016年二胎全面开放的政策，2-3年后出现了对幼儿教育和幼儿园教师需求不断增加的热潮。幼儿教育正成为另一个热门话题。幼儿园教师人才短缺、行业经验丰富、技术水平高的员工非常受欢迎。研究表明，从2019年开始，中国的幼儿数量将大幅增加，并将持续增加到2021年的最大值。

　　幼儿教师就业前景良好。数据显示，目前我国开设大专以上学历的幼师院校数量较少，每年专科以上学历的幼师毕业生仅占全体幼师毕业生的15.4%，导致现有专科以上学历的幼师比例较低，这一现象已远不能满足当今社会发展和民生的需要。幼儿教师的薪酬水平当然较高，特别是条件较好的民办幼儿园，一般在4k-5k左右，五险一金等福利待遇也有保障。

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