成年自闭症人士就业难，但不是梦！

　　       孤独症也称自闭症，又称孤独性障碍(autistic disorder)，有明确的医学界定，是广泛性发育障碍(pervasive developmental disorder，PDD)的代表性疾病。主要特征是漠视情感、拒绝交流、语言发育迟滞、行为重复刻板以及活动兴趣范围的显著局限性，一般在3岁以前就会表现出来。

　　       据统计，我国目前已有超1000万的自闭症谱系障碍人群，其中12岁以下的儿童就有200多万。一批批被确诊的孩子逐渐成人，而他们的父母却一天天老去。如今，这些成年自闭症人士的就业问题已成为他们父母乃至全社会关注的问题。

　　       成年自闭症人士就业难，就业率不到10%

　　       2016年出版的《中国孤独症家庭需求蓝皮书》显示，中国成年自闭症人士的就业率不到10%。针对这一数据结果，华中师范大学教育学院特殊教育系副教授徐添喜这样认为，即便正常的成年人，在一个竞争性且不稳定的环境中也需要经历适应期，自闭症群体更是要面对异于常人的困难和挑战，“这不仅体现在就业率低，即使就业后，也存在薪资水平偏低、工作类型单一、职能匹配不符、稳定性不足等诸多问题。”

　　       解决成年自闭症人士就业难的问题，需从现实中寻找启发

　　       最近看了两则关于成年自闭症人士就业的故事。一则是“北漂的自闭症青年”宇航的故事，一则是“视频编辑”羽飞的故事。两则故事讲述的都是真实案例，但宇航的就业经历相对圆满，而羽飞却略显不尽人意。

　　       “北漂的自闭症青年”宇航的故事

　　

　　       宇航在父亲的悉心照料与支持下，不仅在普通学校接受了九年义务教育，还续读了大连的一所职业技术中专学校，并于2014年正式毕业。毕业后父亲韩峰在社会爱心人士的帮助下，为儿子找了一份合适的工作，为此，父亲韩风还不惜放弃了自己体面的会计工作，陪儿子一同来到了北京顺义牛栏山镇，租了一间10多平方米的平房，与儿子宇航一起过上了普通上班族的生活。

　　       半年来，宇航吃过早餐就坐在车间里一张四五平方米的工作台旁拿起镊子，熟练地夹着金属圆环，分拣从流水线上制作好的磁芯配件。若不是有访客来打招呼或者有领导来交代工作，他一上午都不说一句话，和同事鲜有交流，这样工作一个月，可以拿到三千元左右，虽然不多，却足以解决宇航的生活问题。宇航的领导对宇航的工作表现十分满意。

　　       “视频编辑”羽飞的故事

　　

　　       和宇航类似，羽飞也是一名自闭症患者，今年（2019年）被聘用为深圳市大米和小米文化传播有限公司(以下简称“大米和小米”)的视频编辑。羽飞进入工作岗位，困难接踵而至。

　　       上班第一天就表现出异样。“我可以上厕所吗？”他举起手，大声问道。对面工作的同事被吓一跳，告诉他，上厕所不用打报告。

　　羽飞的领导唐静说，虽然并没有期待羽飞能做太多的工作，但实际接触后她还是有些犯愁。羽飞在类似设计海报等更多思维和审美加持的工作时，与他们之前的期待有不小差距。

　　       “他能听懂你的指令，但把握不了你的意图，因此，很多工作最后都是我重新做一遍。”唐静反思工作是不是适合羽飞。

　　       但唐静又觉得，作为一家服务于自闭症群体的公司“如果我们都不敢用自闭症员工，其他企业从何下手。”

　　       不久前，羽飞突发了癫痫，目前还没返回岗位，医生怀疑是过度紧张导致。面对羽飞三番五次地追问什么时候能回去上班，父亲李伟有些犹豫了：“一方面工作做不好他心理压力会大，另一方面也担心他给公司添麻烦。”

　　       解决成年自闭症人士就业问题，需要多方面的努力和支持

　　       两个人的经历之所以不同，其实与多方面的因素都有关系。

　　       首先是自闭症人士自身的因素。自闭症作为一种疾病肯定患病程度有深有浅，有轻有重。病情严重的也许就不适合参加社会工作，但如果病情较轻，就可以参加适合的工作。以上两则故事的主人公宇航和羽飞其实都属于轻度自闭症患者。

　　       就目前的医疗水平而言，自闭症是一种很难根治的疾病，但我们不排除有些患儿能够恢复到和正常孩子一样的水平。只要早发现早治疗就能控制病情发展，就能让孩子的能力趋近于正常孩子的水平。

　　       其次是家庭因素。家庭是自闭症儿童能否获得正确教育或治疗的先决条件。不同的家庭对待自闭症的看法是不同的，很多患儿的病情发展恶化多是因为其家庭没能给予足够的重视，没有采取任何有效措施。宇航的父亲为了儿子能像正常孩子一样，付出了很多，这是宇航取得成功的重要原因。

　　       再有就是社会因素。就目前而言，社会针对自闭症人士就业问题给予了较大的支持。两则故事中都有社会力量的体现。据了解，残联会给接纳自闭症员工的企业每人50%的社保补贴，这是肢体、视力、听力、言语残障群体不享有的政策。另外，对从事支持性就业服务的机构，从前期岗位开发到培训服务对象、帮助服务对象顺利走上岗位，签订合同，残联会每人补贴2500元。服务对象实现稳定就业6个月以上，另有5000元补贴。除此以外，很多热心于公益事业的企业或机构也给与了自闭症人士较多的就业发展机会。

　　       所以说，解决成年自闭症人士就业问题，虽难，但不是梦，只要患儿家庭支持，及时控制病情发展，采取恰当且有效的培训，并获得社会力量的援助，找到适合的企业和岗位，就一定能让成年自闭症人士找到属于他们的人生归宿。

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