《职场是个技术活》呈现职场生态，直击求职者痛点，教你玩转职场

　　职场，是每一个人一生中都会经历的重要阶段，当就业与职场成为社会痛点，综艺题材纷纷向职场靠拢，从《令人心动的offer》到11月6号播出的《职场是个技术活》，成为综艺市场对标职场话题的新利箭，直击求职者需求靶心，聚焦当下就业市场，展现求职者从入职实习到成功拿到正式offer，并同步给予职场人实用建议。

　　在预告片中揭晓了9位求职者及顶级职场观察团的身份，求职者中，有的学历出众，如清华大学数学系直博学生栾雨、北京大学新闻与传播学院研究生言小宴；有的社会阅历丰富，如曾在培训行业奋斗17年、如今选择重回职场的全职妈妈张玮。预告片中，言小宴直言“很不喜欢做重复无意义的事情”，究竟是工作太繁琐，还是她心气过高？这些学历不一、履历不同的求职者们，在共事过程中，他们能团结配合还是会发生摩擦呢？

　　新入职的于沐之开会迟到，导致项目组的准备时间少了一小时，整个会议室的气氛瞬间凝固，还好有善解人意的导师救场，在职场上，时间的重要性不言而喻，有时候迟到一分钟，可能就会丢失一个大项目，裴博士之所以这么严格，是因为时间观念对于员工而言无比重要。

　　这一问题也上了热搜，引发了网友的讨论，职场中原本就没有“容易”二字，在职场中求生存，必须学会时间管理，这不只是安身立命的必备技能，也是实现人生价值的必经之道。很喜欢郑妈妈的一句话：不是每句对不起，后面都会跟一句没关系。

　　对于初入职场的人来说，还会面临一个问题：选工作该不该听父母的？在节目中，入职知名企业的求职者凌志，谈及自小家父离世，母亲希望自己去稳定的事业单位，不支持自己打拼，委屈落泪。节目里提到父母的心愿一直都是希望孩子稳定，赵鹏有一点说得很对，怎么满足父母想要孩子稳定的这个需求？拥有适应变化的能力就是最大的安全。

　　看了太多类似案例。在我们身边，经常有人说，考大学是爸妈帮我选的、找工作是爸妈让我选的、女朋友是爸妈让我选的。在爸妈眼中，孩子永远是孩子，帮孩子拿主意，成了爸妈的习惯和责任，久而久之，孩子养成了依赖他人的习惯。

　　不过，也有给孩子提供建议、让孩子做选择的爸妈。当这些孩子们走入职场，他们往往更善于独立思考，也更敢于承担责任，逐渐成为团队中有潜力的管理者。

　　所以，选工作，听父母和他人的建议，让自己拿主意做决定，才是成为职场人的标志之一。

　　你走入职场，生活中的所有问题你都要独自去面对，选择的后果也要独自承担，你的爸妈也不能再守护你，老师也不能再悉心教导你该怎样做选择题，受了委屈打掉了牙只要自己含泪奔跑，很痛苦是吧，但成长本身就是伴随着痛的。痛苦使人成长，你走出校门之日，就是你独自面对这冰冷社会之时，也许你不想，也不愿意，可它终究还是会来，再怎么逃避也无济于事，丛林法则就是优胜劣汰，向来如此！总结以下几点共勉！

　　①凡事都要给自己留有退路

　　给自己留有后路并不是怕得罪谁，也不是左右逢源，而是为了最大限度地保护自己。

　　②你并没有那么重要

　　在大多数人的学生时代，即使不是班上最闪亮的人，在自己的小圈子里至少说出来的话还有有人听，然而，出来了职场以后一切都会变得截然不同。

　　③同事不能做朋友

　　很多刚出校门的人都会犯的一个错误“把同事当朋友”。但在职场里，你可以和同事一起吃饭喝酒，一起撩妹，可以做酒肉朋友，但万万不可把同事当知心好友，掏心掏肺，因为你和同事是处于竞争关系，你和他的关系就像是一把双刃剑，越是和你靠的近，越会伤你最深。

　　职场里的竞争，涉及着千丝万缕的利益，升职和加薪就在那里，要么是你拿走，要么是他夺走，成年人之间的利益争夺是不会说“让”字的，他不再背后踩你一脚，你就万幸了。

　　④烂好人不值钱，别做烂好人！

　　所谓的烂好人就是有求必应，不懂拒绝。很多初入职场的新人容易犯这样的错误，觉得自己初来乍到要勤跑腿，勤帮忙建立起自己和同事之间的关系。所以，拿外卖，打印资料，接电话，带早餐，一切跑腿的活儿都揽在自己身上。其实大可不必要这样子做。

　　做烂好人的后果只会让你欲哭无泪，你可以做好人，但你不能做烂好人，你可以做好人，但你必须带点刺，明明自己可以做到的事情，坚决不帮！

　　⑤你会越来越孤独！

　　同事中很难遇到懂你的人，而知心朋友却不在身边，再多的苦闷和委屈也无人倾诉，只能一个人默默的承受，越长大，就越孤独，你要成长就必须和过去，和过去的同伴一路挥手说再见，走上新的路程，可却很难再遇到新的同伴。别害怕，大多数人都和你一样。所有的问题你都要独自面对！

　　在出社会工作之前的二十几年里，我们就像是是温室里的花朵，有父母和老师的呵护，所以从未受过生活的暴击，但出了社会，就不同了，这个世界从来就不会对你格外温柔一点，这个地球也不会因为少了你就不转。

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