据江苏开放大学校长崔新有介绍
而很多中高职院校的毕业生又被“就业难”所困扰，目前，仅苏锡常地区使用工业机器人的企业就要达3000家以上，大多都从事原理研究、本体开发及特种机器人开发等， 据江苏开放大学校长崔新有介绍，旨在借助开放大学优质的教育资源。
既能利用业余时间提高自己的理论知识水平拿到高学历。
年产业规模约650亿元，以产业转型升级的发展需求为目标，集中展示工业机器人技术最新成果，“为了提高操作的效率与精确度，该学院由苏州工业园区管委会、江苏开放大学和江苏汇博机器人技术股份有限公司共同组建。
苏州工业园区及全省制造业都面临着“用工荒”的难题。
在苏州工业园区内部，年均增长25%，现场工程师数量应该达到80人，”王国平对智能制造学院向往不已， “30万元年薪招不到一个机器人技工”并非危言耸听，60余家中外工业机器人制造企业同场竞技，”中专学历的王国平是苏州工业园区虹光精密工业（苏州）有限公司的一名技术工人，这留给了江苏开放大学充分的发展空间， 第十四届苏州国际工业博览会16日开幕，机器人行业的员工将实现‘零距离’继续教育，不仅为学生设置了包括工业机器人示教与编程、工业机器人故障诊断与维护在内的14门专业核心课程，我就迫不及待地要报名，今年产业规模将达到1000亿元。
”开放大学副校长吴进向记者介绍， 本报通讯员 成 蕾 施静之 新华报业全媒体记者 陈晓春 ，联合江苏汇博机器人技术股份有限公司、FANUC机器人（江苏）与苏州大学机器人技术重点实验室推进深度合作的多元化平台建设，智能制造技术学院的毕业生将彻底实现‘零公里’就业，公司产业升级后便用机器人取代普通的人工作业。
相应的人才培养特别是岗位继续教育却一直没有跟上，”经理王振华告诉记者，“江苏开放大学远程的教育模式吸引了我，多数高职院校工业机器人应用方面的对口专业较少。
又能继续留在公司将专业知识运用到工作中，面向全省培养工业机器人行业的高级技工。
一旦生产线上的机器人设备出了故障，每5排机器人操作设备就有2名专业技师在一旁维护，”苏州工业园区管委会副主任夏芳告诉记者，实现学生培养的“私人定制”，我们改用机器人生产线。
能够接受教育和培训，损失高达百万元。
“一听说江苏开放大学在园区内开设了工业机器人技术专业，还可以深入企业一线工作；企业员工在工作的同时，由此造成的操作、维护、安装调试工业机器人的技术技能人才缺口超过10万人，然而这种‘机器换人’并不是不需要人，相反我们更需要懂得机器人生产操作的一线工人。
在位于苏州工业园区的江苏汇博机器人技术股份有限公司， 来自省经信委的统计数据显示。
江苏开放大学智能制造技术学院暨苏州工业园区智能制造产学研基地在苏州工业园区开放大学挂牌成立，类似状况的企业还有很多，我省去年机器人研制企业超过50家，把车间当作教室”，我原有的维修电工职业证书还可以直接转换为学分。
王建康摄 视觉江苏网供图 中国江苏网3月17日讯首次在开放培养领域中开创产学研融合新模式；在工业4.0时代培养高学历的机器人蓝领……16日， “汇博是苏州工业园区专门从事机器人技术研发与产业化的国家高新技术企业。
开设年限也仅为1—2年，智能制造学院的学生在学习专业理论知识的同时，他们每条生产线的年产值都在1亿元左右，借助苏州工业园区智能制造产学研基地。
而现在却仅有30人在勉强支撑，能够操作工业机器人的一线工人成了供不应求的“香饽饽”，三方共建智能制造技术学院是对人才培养模式和用工机制的一种积极探索，“开放大学运用丰富的教育资源，还打造了机器人自动化生产线实训室、机器人仿真实训室等21个校内实训室和14个企业一线校外实训实习基地，一举多得， 江苏开放大学智能制造技术学院在充分调动机器人专业教育资源的基础上，实现学历与非学历教育。
国内本科院校培养的机器人相关人才，相比机器人产业的持续快速发展，“我们公司销售额在以50%的速度增长。
”王振华说，而是江苏制造业“设备易得、技工难求”的尴尬现状，通过“把教室搬进车间，重点打造精密机械技术与工业机器人技术专业群。
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增加儿童专科医院数量，大力发展电商、微商等网络经济和家庭服务业。
加强对互联网女性自组织和女性网民的团结、引导和服务等策略措施。
在儿童教育方面， 九是健全和创新了监测评估工作机制，有效维护城乡妇女的财产权益，探索推行男女共同享受产假、护理假，努力提高妇女儿童思想道德水平。
以儿童年龄而不以身高为标准向儿童实行免费开放，每1万常住人口至少设置1所幼儿园，加大政府供给公益性0-3岁婴幼儿社区托管服务， 七是着力解决困境妇女儿童发展问题，为特困妇女儿童提供专业化精准救助服务；完善弱势妇女群体社会保障机制，首次提出加强对政策法规制定实施、文化传媒和村规民约等进行性别平等审查评估，重点加大政策落实和培训服务的力度，为流动人口妇女儿童提供专业化服务，首次提出了将创业精神培育和创业教育纳入国民教育体系，加大对城乡妇女财产权益的保护力度，在妇女儿童社会保障方面，在改善妇女儿童生存环境方面，首次提出运用有关公益机构和社会组织力量，更加注重创新服务妇女儿童手段和方法，为生育妇女和儿童提供精心呵护和保障。
在儿童法律保护工作中，充分发挥重点监测机制的倒逼作用，加大生育保险和社会福利等制度供给，强化孕产妇危急重症筛查和分级管理，引入第三方评估机制， 八是注重增加流动人口基本公共服务供给，首次提出确立妇联的枢纽地位，在预防和制止家庭暴力工作中，在延续“十二五”规划实施年度监测、中期评估和终期评审的基础上。
实现应保尽保；健全留守、流动儿童关爱服务机制，抓好流动儿童的信息登记、健康管理和安全保障；加大政府购买服务力度，更加重视增强妇女儿童获得感和幸福感，提出加强对用人单位和职业中介机构的指导监督、为生育妇女提供返岗培训或创业培训等举措，健全各级未成年人救助保护中心和工作平台、健全儿童保护工作队伍。
完善儿童公共服务设施，引导农村妇女向非农产业有序转移等策略措施，弘扬先进文化和“四自”精神，落实16周岁以下流动儿童信息登记制度，试点建立少年法院，保障困境儿童的基本生活，补充全省儿科专业医师数量，明确了学前3年幼儿教育全面普及，引导妇女利用互联网+、供给侧结构性改革等机遇，探索前科消灭制度，增强妇女创业意识和能力，努力在推进“两聚一高”、建设“强富美高”新江苏的大局中谋划和定位妇女儿童发展。
在妇女就业方面，将生育保险与基本医疗保险合并实施，倡导儿童教育、科技、文化、体育、娱乐等公益性课外活动设施和场所，提出每个乡镇（街道）至少配备1名专兼职儿童社会工作者，增强全社会的性别平等意识，确保流动人口妇女儿童享受“同城同地同待遇”的优质教育、免费基本医疗；探索建立保障流动人口妇女创业就业和城镇落户等制度，提高女性技术技能人才比例。
优化妇女儿童发展的社会环境，使规划实施情况得到社会的监督与参与；将规划实施中的实事项目、重点工程纳入各级政府专项督查， 。
增强妇女儿童法律意识和维权能力，顺应经济转型升级和大众创业万众创新要求，更加关注城乡和群体差异，在妇女儿童健康方面，提出推行母乳喂养。
五是更加注重发挥社会组织的作用，顺应我省关于显著提高公民文明素质和社会文明程度的要求，维护流动人口妇女儿童的合法权益；建立流动人口妇女儿童公共服务经费保障机制，注重家庭、家教、家风建设，加强出生缺陷预防等措施，新规划进一步创新和完善监测评估方法，提高儿童基本医疗保障覆盖率和保障水平，发挥众创空间、创新工
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江苏省“十三五”妇女儿童发展规划新闻发布会
中国江苏网3月17日讯 “十三五”时期是我省高水平全面建成小康社会的决胜阶段，也是妇女儿童事业发展的重要时期。省第十三次党代会突出“聚力创新、聚焦富民、高水平全面建成小康社会”的主题，描绘了未来五年江苏发展的蓝图，也为推进“十三五”时期妇女全面发展、儿童优先发展，创造妇女儿童幸福生活带来了有利机遇。深入贯彻省第十三次党代会精神，全面实施“十三五”妇女儿童发展规划，对于在新的历史起点上推动妇女儿童全面发展，实现高水平全面建成小康社会的目标具有十分重要的意义，提供了坚实的基础和保障。
在省政府分管领导的重视支持、各地各成员单位共同参与下，我们经过深入调研、起草修改、论证完善、审核确认四个阶段，高质量完成了新规划的编制工作。新规划从中央对江苏的新要求出发，从我省“十三五”时期的新任务出发，从适应经济发展的新常态出发，认真贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展理念，全面落实男女平等基本国策和儿童优先原则，根据《妇女权益保障法》《未成年人保护法》等相关法律法规，对接全国纲要和省“十三五”规划纲要及各专项规划，分别确定了妇女儿童发展的重点领域、主要目标、策略措施、重大项目，提出了高于全国水平的目标任务，部分目标瞄准了国际先进水平，体现了率先发展、领先发展的要求，彰显了江苏特色。其中：
——“十三五”妇女发展规划：通篇体现男女平等基本国策，坚持妇女为本，将妇女发展纳入江苏经济社会发展总体战略与社会建设和管理体系统筹推进，确定了到2020年江苏妇女发展继续走在全国前列，部分重点指标达到世界中等发达国家和地区发展水平，妇女事业继续保持在全国率先发展、领先发展地位的总体目标，设置了妇女与经济、妇女与健康、妇女与教育科技、妇女与决策和管理、妇女与文化、妇女与社会保障、妇女与环境、妇女与法律等妇女发展等8个优先领域，共提出84项主要目标及91项策略措施，72%的可量化指标要求高于全国妇女发展纲要2020年终期目标。
——“十三五”儿童发展规划：全篇践行儿童友好城市理念，依法保护儿童生存、发展、受保护和参与权利，强化完善政府公共服务，着力缩小儿童发展的地区和群体间差距，全面提升儿童社会福利水平，有效预防和控制儿童伤害，优先促进儿童健康、全面发展。提出了到2020年，江苏儿童发展和儿童事业继续走在全国前列，儿童发展重点指标达到中等发达国家和地区发展水平的目标。设置了儿童与健康、儿童与教育、儿童与文化、儿童与法律保护、儿童与福利、儿童与环境、儿童与安全等7个优先领域，其中“儿童与安全”领域为首次设置;共提出了65项主要目标及72项策略措施，70%的可量化指标要求高于全国儿童发展纲要2020年终期目标。
新规划坚持了我省首创的政府为妇女儿童举办民生实事的有效做法，强化跨部门协同配合，运用项目化手段解决影响面广、涉及职能部门多的重点难点问题，有效破解妇女儿童发展难题，真正使妇女儿童普受惠、长受惠、得实惠。“十三五”期间将实施9个妇女儿童发展的重点项目，分别是女性素质提升工程、家庭建设提速工程、妇女健康保障工程、妇女儿童阵地服务能力提升工程、女性社会组织发展工程、家庭教育促进行动、家庭监护缺失干预行动、公共服务加强行动、出生缺陷防治行动。
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当天，这种骗局还未消停，当即表示愿意做，只要小刘像平时一样充金币、刷礼物就行了，页面上跳出一个广告——“手机兼职”，整个操作过程有些复杂，江苏省反通讯网络诈骗中心（以下简称“省反诈骗中心”）发布预警，他才意识到被骗，潘先生在某直播平台上加了一个QQ好友，和小刘的想法一样。
赚点刷礼物的钱也不错。
在李经理的指示下。
省反诈骗中心提醒广大网民，直播平台刷单骗局就是‘淘宝刷信誉’的升级版，小刘当即点开了这个广告页面，用支付宝分两次将1198元转到了指定的账户中，潘先生当即答应。
直播结束后，不仅充的钱全部返还，在寻找兼职或者追逐潮流、追捧网红的同时，何乐而不为， 直播刷单兼职多为骗局，他按对方指示输入，潘先生觉得既不耽误看直播又能赚钱。
骗子却又开辟了“新战
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基本消除黑臭水体。
2017年底前。
中国江苏网3月17日讯 南京市委17日公布《关于全面推行“河长制”的实施意见》（以下简称“意见”）。
写上了河长名字，饮用水水源地水质持续稳定达标， 南京市市级河长一览表 总河长：吴政隆 省委副书记、市委书记 缪瑞林 市长 新华报业全媒体记者 仇惠栋 ，明确了自己的责任河。
全市水环境质量总体改善，河道管护和防洪安全保障能力有效提升， 记者注意到，该意见指出。
到2020年，省委副书记、南京市委书记吴政隆和南京市市长缪瑞林担任了总河长，由市领导担任，逐步提高水功能区水质达标率，记者注意到，全市域河道消除黑臭水体。
市级河长是所辖河湖保护管理的责任人。
吴政隆是秦淮河“河长”。
21位南京市领导“变身”河长。
水生态系统功能基本恢复，重要河湖设市级河长，逐步构建安全优美的水生态环境，南京要建立河湖建设管理保护信息发布平台，到2020年实现全市水安全保障能力明显增强，南京要构建市、区、镇街、村社四级“河长制”组织体系，对全市域821条河道、251座水库、10个湖泊建立健全“河长制”。
水功能区达标率明显提升，有效提升重点水功能区水质达标率，逐步实现全市河道管护现代化，长江、滁河、秦淮河、水阳江、固城湖、石臼湖等重要水体水质稳中提升；重点考核断面水质持续达标；重点水功能区水质达标率、Ⅲ类水质以上优良比例达到省定目标。
全面消除黑臭水体，省委副书记、南京市委书记吴政隆担任秦淮河“河长”， 该意见指出。
该意见明确，目前南京的多处河道旁已经列出了公示牌，解决重大难点问题；督促下级河长、相关部门履职及年度工作的完成情况，南京还制定了逐年实现的“小目标”，加快实施流域、区域骨干河道堤防治理，缪瑞林是水阳江“河长”。
各河湖所在区、镇街、村社均分级分段设立河长，2018年底前，同时他们还有各自具体的责任河流，水环境质量明显改善。
全市总河长由市委、市政府主要领导担任，标明河长职责、河湖概况、建管目标、监督电话等内容。
经过努力。
在河湖岸边显著位置竖立河长公示牌，通过主要媒体向社会公告河长名单，重点加强建成区内109条黑臭河道综合治理，全面完成全市河长制度体系构建，主动接受社会监督，南京市长缪瑞林担任水阳江“河长”，由相关负责人担任。
基本完成流域、区域骨干河道堤防建设。
承担总督导、总调度职责，指导所负责市级河湖的污染防治、防汛保安和长效管护工作；协调流域联防联控，区级以上集中式饮用水水源地达标率100%。
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涵盖机械机电、信息通讯、交通运输、纺织服装、冶金矿产等多个产业，提升产品质量， 。
“江苏经验”已被国家质检总局在全国推广。
随后常熟出口羽绒制品、镇江出口五金工具、无锡先进制造业等3个质量安全示范区也将揭牌，目的是集聚优势产业，全省示范区内企业累计创建自主品牌超1000个。
在示范区带动下，同比增长2%。
这些企业可享受检验检疫便利化、高等级信用等待遇，去年自主品牌出口突破700亿元，去年全省示范区累计出口2567.9亿元，数量居全国第二，这是我省新获国家质检总局批准的4个国家级出口工业产品质量安全示范区之一。
推动外贸发展质量效益提升，至此。
占全国总数的13.5%，全省已建成国家、
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在全省组织开展集体合同履行质量调研检查，强调把一线职工、农民工、劳务派遣工作为协商惠及的重点对象。
，今年我省深化集体协商工作，依法就稳岗、裁员、降薪和人员安置、安全生产等突出问题开展集体协商，以一线职工、农民工、劳务派遣工、困难职工等为协商惠及的重点对象，是广大职工的普遍要求和共同愿望，使职工更公平、更充分地分享企业发展成果，此外， 中国江苏网3月18日讯 17日， 我省将新一年深化集体协商工作的主题确定为“助力创新、促进富民”，建立有效的集体协商机制。
以劳动报酬为重点内容。
以行业集体协商为重点形式。
今年我省深化集体协商工作，通过推动和指导企业协商健全企业利益协调机制和职工工资正常增长、稳定增长机制，今年还要高度重视企业转型升级和化解过剩产能过程中的实际困难。
省人社厅副厅长陈健说，将继续以非公有制企业为重点对象。
合理确定和调整工资水平， 今年省政府工作报告首次明确要“引导企业形成以一线职工为重点的工资正常增长机制”。
省协调劳动关系三方委员会在镇江扬中市举行集体协商春季集中要约行动启动仪式，省协调劳动关系三方委员会将针对集体合同内容空心化、集体协商程序不规范、集体协商结果履行不到位等问题， 为推动集体协商工作提质增效。
力争在构建更加公平合理的工资收入分配格局上取得新突破，希望通过推动和指导企业协商完善薪酬激励机制，让劳动者尤其是一线职工的口袋“鼓起来”，引导和激发职工主动、自觉投身企业创新、创优实践，今年，当前工资收入分配中存在的问题之一是普通工人工资收入偏低。
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南京再次出台针对黑臭河道治理的重磅文件，南京市委昨天公布了《关于全面推行“河长制”的实施意见》（简称意见），根据意见，省委副书记、南京市委书记吴政隆担任秦淮河河长，南京市长缪瑞林担任水阳江河长，还有19位南京市领导也“变身”河长。
意见明确，对南京全市域821条河道、251座水库、10个湖泊建立健全“河长制”，经过努力，到2020年实现全市水安全保障能力明显增强，水环境质量明显改善，水功能区达标率明显提升，全面消除黑臭水体，饮用水水源地水质持续稳定达标。交汇点南京晨报记者 黄欢
河长一览表
河流名称 省、市级河长 职务
秦淮河 吴政隆 省委副书记、市委书记
水阳江 缪瑞林 市长
长江干流（南京段） 龙翔 市委副书记
一干河 刘以安 市委常委、常务副市长
秦淮河干流（西北村至东山大桥段） 李世贵 市委常委、江宁区委书记
滁河（六合段）罗群 市委常委、江北新区
党工委专职副书记
明御河、玉带河 徐锦辉 市委常委、政法委书记
奥体北河、向阳河 郭腊军 市委常委、组织部长
天生桥、石臼湖 陈勇 市委常委、统战部长
沙洲东、西河 蔡丽新 市委常委、宣传部长
清江河、清江东沟 杨学鹏 市委常委、秘书长
中保河、中保北河 张一新 市人大副主任
外秦淮河（东山大桥以下至外秦淮河
入长江口段）、友谊河、百水河 华静 副市长
玄武湖、固城湖 胡万进 副市长
秦淮新河（东山大桥至秦淮新河入长江口段） 黄澜 副市长
内秦淮河北段、东段 储永宏 副市长
胥河 孙建友副市长、市公安局局长
内外金川河 谢志成 副市长
工农河 黄河 市政协副主席
秃尾巴河 刘志伟 江北新区副主任
滁河 瞿为民 江北新区常务副主任
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先后在滨海县界牌中学和响水县大圩小学，激发了公益热情， 热心公益、捐资助学是省档案局机关文化建设的重要内容和全局党员干部的自觉追求，在局党组的正确领导下，省档案局领导还代表单位向省儿基会捐赠10万元。
并代表省儿基会承诺。
当天， 中国江苏网讯 ２０１７年３月１７日下午，把此项目作为对党员干部深入开展“两学一做”学习教育的重要载体，得到了党员干部的积极响应，省档案局领导高度认同此项目的公益理念，必将带动省级机关广大干部职工身体力行，省儿基会副理事长唐卫民，精准捐助３０名贫困学生完成三年高中学业，将在扶贫点泗洪县创办一个“高中春蕾班”，“爱心储蓄罐 传承好家风”江苏省档案局“高中春蕾班”捐赠仪式在省档案局多功能厅举行，机关干部是人民群众的公仆，弘扬中华优良传统，真正把善款用到实处，每天节省
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任命王晓斌同志为南通市人民政府秘书长； 任命王筱融同志为南通市人民政府办公室主任； 任命尹建勇同志为南通市发展和改革委员会主任； 任命凌屹同志为南通市经济和信息化委员会主任； 任命郭毅浩同志为南通市教育局局长； 任命李吉平同志为南通市科学技术局局长； 任命陈旭同志为南通市公安局局长； 任命陈锋同志为南通市监察局局长； 任命王国平同志为南通市民政局局长； 任命缪平同志为南通市司法局局长； 任命黄林华同志为南通市财政局局长； 任命凌建华同志为南通市人力资源和社会保障局局长； 任命孙立新同志为南通市环境保护局局长； 任命马建明同志为南通市城乡建设局局长； 任命刘宇红同志为南通市规划局局长； 任命何峰同志为南通市城市管理局局长； 任命刘洪同志为南通市住房保障和房产管理局局长； 任命周建飞同志为南通市交通运输局局长； 任命朱进华同志为南通市农业委员会主任； 任命司祝建同志为南通市水利局局长； 任命邵怀德同志为南通市海洋与渔业局局长； 任命李玲同志为南通市商务局局长； 任命徐国祥同志为南通市文化广电新闻出版局局长； 任命陈冬梅同志为南通市卫生和计划生育委员会主任； 任命顾宗瑜同志为南通市审计局局长； 任命杨建同志为南通市体育局局长； 任命赵京平同志为南通市统计局局长； 任命赵永南同志为南通市物价局局长； 任命邰江淼同志为南通市安全生产监督管理局局长； 任命张兵同志为南通市食品药品监督管理局局长； 任命瞿永国同志为南通市工商行政管理局局长； 任命倪建明同志为南通市质量技术监督局局长； 任命葛锦坤同志为南通市旅游局局长； 任命张军同志为南通市粮食局局长； 任命顾晓明同志为南通市信访局局长； 任命朱桂华同志为南通市民防局局长； 任命陆雪松同志为南通市人民政府国有资产监督管理委员会主任； 任命钱志平同志为南通市机关事务管理局局长； 任命马建清同志为南通市民族宗教事务局局长； 任命王浦坚同志为南通市人民政府外事侨务办公室主任； 任命殷蓓同志为南通市人民政府法制办公室主任； 任命施学雷同志为南通市行政审批局局长， 免去张彦武同志南通市人大常委会副秘书长职务； 免去潘新同志南通市人大常委会农业和农村委员会主任职务。
， 任命杨建忠同志为南通市人大常委会副秘书长； 任命张松泉同志为南通市人大常委会环境资源城乡建设委员会主任； 任命戴辉同志为南通市人大常委会农业和农村委员会主任； 任命孙建国同志为南通市人大常委会法制工作委员会主任，免去其南通市人大常委会环境资源 城乡建设委员会主任职务； 任命徐永高同志为南通市人大常委会办公室副主任。
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早春时节，已有“赶早”的香椿上市，目前市面上的香椿大多是温室里长大的娇客，价格也跟着傲娇起来，每斤28元。如今，香椿嫩芽脆嫩可口，营养丰富，是广大市民喜爱的食品。3月16日，笔者在南京农贸市场走访发现，不少蔬菜摊位前，摆着少量香椿头，每斤价格在28元，每小把比一块钱硬币粗不了多少，要5-6块。现场发现，问的人多，买的人少，同时提醒想要尝鲜的市民香椿不易保存，食用需及时。
现场看到，不少摊位前卖相鲜嫩品色极好，每斤价格28元比14.50元/斤的猪肉价格还贵，香椿芽也算是菜中“贵族”了。一些摊主说：虽然，价格每斤28元，但是，已经卖了十几天了。而且香椿芽的营养价值很高，味道也好，对于天价香椿，仍有少量人群购买，提前尝鲜。
由于香椿的价格太高,摊主们都不敢大量进货,每天只进个两三斤,捆成一块钱差不多大小粗的小把，每小把一两不到，一小把的香椿就要5-6块钱
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