合肥职业技术学院群策群力做好分类招生工作

为充分做好本年度高职分类招生考试工作，合肥职业技术学院于3月23日下午召开2017年分类招生专题会议，副院长孙兴林、周晓隆出席会议，相关职能部门负责人，各系部(分院)主任、党总支书记参加会议。

教务处长宋风长就该院《2017年分类招生入学测试工作手册》内容作了全面解读，《手册》在总结以往学院分类招生工作实践经验基础上，做了一系列优化设计。并着重对围绕录取确认环节要开展的准备工作进行了阐述，强调招生工作无小事，各系部(分院)要大力配合，妥善处理好各项细节，确保今年分类招生工作顺利圆满完成。

孙兴林结合当前招生工作形势，对该院2017年分类招生工作做了点评，指出要进一步对分类考试环节科学分工，完善落实细节，提高录取确认率。周晓隆强调，“沟通、落实不到位”是之前分类招生中存在的最主要问题。今年要采取细化分工、优化流程设计的方式，努力克服先前工作中的不足。并提出工作任务要领到位、人员要安排到位、工作要细化、预案要做好、形象宣传要到位的具体要求。

“招生工作是高职院校重点工作之一，需要各部门密切配合、群策群力，形成良好的招生氛围。相信在全面总结经验、分析问题的基础上，在系部(分院)高度重视、密切配合、狠抓落实的实干精神下，我院2017年高职分类招生工作一定会更上层楼，取得圆满成功！”周晓隆说道。

据悉，该院2016年分类考试招生计划2100人，录取2100人，录取率达到100%，圆满完成了省教育厅对“已立项建设的16所地方技能型高水平大学，考生报名数不少于当年招生计划数的80%，参加考试人数不少于当年招生计划的60%的必备考核条件”的任务要求。今年，报考该院人数达到2.3万人。(程孝虎)