网上那些保证找到工作，标价数万的培训课程，内幕是什么？

　　今天给大家分享一个，找工作的防骗指南。有网友网上有看到很多互联网求职服务平台的广告，不知道该如何选择？特别是很多大学生，想要找个好的实习单位的都有选着这种互联网求职服务。最后我们会发现，这些保证找到工作的广告，在带来便利的同时，也有很多是夸大宣传的问题。

　　

　　培训课程标价数万，声称保证找到工作，到底是什么样的呢？

　　之前有位研究生网友就反应说到：之前他求职心切，花六千多报了一个秋招计划，为期3个月。课程里包括：视频学习，七小时线上一对一辅导，笔试面试经验等软实力提升的内容。包装的可谓是天花乱坠。

　　最后这位同学上完课后，却感觉不是那么一回事。他说：基本上没有得到实际意义上的帮助。课程里主要是为他改了简历，就是那种淘宝上花几十块钱就能做到的那种。提供所谓内部招聘信息、笔试题、面试经验，也都是网上能搜到的。而且实际课时数也没有上够，也没给退款。最终导致经济负担和心理压力，把正常的秋招都错过了。

　　

　　某平台的工作人员介绍到，课程为名企冲刺计划的优惠价为10980元；烘焙教学课程标价19800元起，这些求职培训项目费用不少都是上万的，对学生来说代价是不小的。

　　还有一些培训项目在宣传的时候一直暗示培训者保拿入职通知的保证。在真正参加完相关项目后，也没有拿到想要的入职通知。虽然给退了部分费，但本来对找工作没信心的学生造成了更大的心理压力。

　　

　　还有一种是企业内推，也就是内部推荐。是很多企业比较认可的招聘方式，内部员工通过一定流程推荐符合条件的人入职，录用以后，该公司会给予推荐人一定的奖励。

　　所以很多求职服务平台打着“付费内推”的旗号，让学生选择有偿“内推”获得实习机会。实际情况究竟是什么呢？

　　一般这种内推实习，对外宣传的都是：先对学员资质进行初步筛选，筛选出满足基本条件的实习生以后，通过相应资源把学生推荐到相关企业。这个时候学院可以省去网申、笔试的环节，直接进入面试。这个时候，想要“面试成功”就需要交一定的费用，声称不通过是可以全额退款的等等说辞。

　　

　　收费则是“一岗一价”。如果是国际大公司的实习机会，价格是一个月18000元。如果是某公司市场部远程实习，价格在14000元一个月。一万以下的岗位非常少，大部分知名企业市场类实习岗位都在两万以上。

　　但是为什么我们去工作，还要交钱呢？求职平台在宣传时，往往称与各大公司有合作。然而，实际上，有些求职平台涉嫌发布违法虚假广告。这是也大家都不明白的地方。

　　我们也不难发现，这些付费学习培训内推的项目针对的都是对社会工作迷茫，心态没摆正，技术不过关的大学生。害怕自己输在起跑线上的人，过度增加了自己的思想压力。

　　

　　实际上，确实有部分学生的确从高价培训内推的项目中获益，获得了求职信息、提升了个人技能，但我们要相信，真正成功的也都是部分，求职平台根据优秀学员的过分渲染，吸引的是更大量的学生。

　　最后打着学员质量和效果是因人而异的，不同同学的态度和努力程度不同，上完课的效果也不一样的说法敷衍那些没有找到理想工作的人。

　　

　　缺乏专业技能和就业指导的大学生，容易被个别吹得天花乱坠的求职培训机构蛊惑。小编不建议大学生在求职上花费过多的金钱。在求职前要做好充分的求职准备，提高自己求职的针对性，减少盲目性，求职时还可以适当依靠自己的校友、老师等。

　　最后，各位找工作的小伙伴，在求职中要注意防范中介机构乱收费，用人单位扣证件，培训就业被贷款等陷阱。如遇到上述情况，应向人力资源社会保障部门投诉举报。这些内幕对你是否有帮助呢？关注我“职场导读”给你解析更多工作细节。